《薪酬管理專業(yè)知識》和《薪酬管理操作實務》為薪酬管理考試的兩門科目,專業(yè)知識偏文重基礎,操作實務偏理重實踐,建議考生將兩門科目結合起來學習,先學專業(yè)知識后學操作實務。
2022薪酬管理考試科目是什么?建議先學哪門科目?

薪酬管理師考試的科目有哪些?

薪酬管理師考試科目有兩科,分別是《薪酬管理專業(yè)知識》和《薪酬管理操作實務》。
薪酬管理師考試總時長為3.5小時,其中專業(yè)知識120分鐘,操作實務90分鐘。兩個科目滿分都是100分,60分即為合格,考生需要在一年內兩科考試都合格,就可以領取證書。

建議先學哪個科目?

★建議先學《薪酬管理專業(yè)知識》這門科目
相對來說,《薪酬管理專業(yè)知識》偏文科,零基礎的考生復習起來會更有優(yōu)勢。
因為這門科目的內容較易理解,雖然涉及到的考點較多,但是只要考生多加記憶,大量記憶課本的內容,用足夠的時間來完成基礎的學習任務,那么通過考試也是不難的。
★《薪酬管理專業(yè)知識》2h學習
《薪酬管理專業(yè)知識》教材發(fā)布后,考生就要開始基礎階段的學習,每天要盡量保證3小時至5小時的學習時間,那么專業(yè)知識的學習至少要保證2h,逐步適應后期的高強度學習。拿到新教材和大綱后,考生首先要重點梳理重點內容,其次要全面學習,精讀輔導教材和輔導書,打牢基礎;最后還要適度做題,通過做題來理解、消化、鞏固理論學習。
 
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