剛剛進入職場的新人往往是充滿干勁的，對未來的職業(yè)發(fā)展也充滿了憧憬。因此他們總也覺得在工作中還能表現(xiàn)的更好，但是相比這些新人，一些進入職場較久的財務人，日常工作中總是會時不時地出現(xiàn)倦怠感。
這些倦怠感可能來自失敗的項目體驗，也可能來自糟糕的人際關系，或者讓人心累的辦公室政治。一些人出現(xiàn)倦怠感之后不知道如何去調(diào)節(jié)，放縱這種感覺繼續(xù)扎根發(fā)芽，最后斷送了自己的職場前程。
那么，當這種職業(yè)倦怠感如潮水一般像你涌來時，你如何能做到全身而退，調(diào)整好身心，從而重新出發(fā)呢？
注意勞逸結(jié)合
職場中出現(xiàn)倦怠的原因之一可能是因為你太累了，為什么會那么累？每天都有做不完的工作、開不完的會，別人都有時間出去聚餐、看電影，而你卻加班加點在趕財務報表。因此你覺得生活的天空都是灰色的。這種狀態(tài)久了，導致你對工作產(chǎn)生了厭倦，惡性循環(huán)的結(jié)果就是你工作效率越來越低下。
當這種情況發(fā)生時，我們不妨放慢自己的腳步，學著完成工作的同時也能享受生活。要注意身體給自己釋放的一些信號，如果你精神不振，就不要勉強自己坐到電腦桌面前，不妨下班后去健身房鍛煉下。調(diào)整好狀態(tài)在出發(fā)，相信會取得事半功倍的效果。
別讓自己過的太舒服
也有一些財務人，之所以產(chǎn)生倦怠感，是因為對自己的工作太熟悉了，工作了那么久，憑證做起來很順手，處理各類數(shù)字也是游刃有余，但是面對這種周而復始的工作，他們再也無法保持初入工作時的那份激情和新鮮感，因此難免會感到倦怠。
而對于這些人來說，成功打破倦怠感*4的方法就是去尋找更有挑戰(zhàn)性的任務。想要在工作中達到一個新高度，想要完成更具有挑戰(zhàn)性的工作，財務人必須加大馬力，全身心地投入到工作中，倦怠感自然會消失殆盡。
當然，除了以上一些方法，想要成功打破職場中的倦怠感，我們還可以像家人、朋友求助，向她們傾訴工作中可能遇見的問題，或許我們也能得到一些非常棒的意見，就算是得不到這些意見，傾訴本身就已經(jīng)是很好的治愈方法了。
提升技能、掃清工作障礙
但是不排除有這樣一群人，他們之所以會產(chǎn)生倦怠感，是因為自己的能力有限，無法按時按點完成分內(nèi)的工作，因此必須將更多的時間投入到工作中。
高頓財經(jīng)CMA研究中心Amber認為，當這種情況發(fā)生時，*9步需要做的就是提升自身的財務技能，備考一些高含金量的財經(jīng)證書，如CMA等。CMA當中不僅涉及到一些財務基礎知識，更包含財務分析、財務管理等相關知識點，因此備考的過程就是不斷提升財務人能力的過程。
除此之外，CMA還是職場財務人晉升的利器，很多企業(yè)的財務經(jīng)理、財務總監(jiān)、甚至CFO都是CMA證書的持證人，這些人深知CMA帶給財會人的提升，自然在選拔人才時也比較青睞擁有此證書的人。
▎本文作者張宇，來源高頓網(wǎng)校。更多內(nèi)容請關注微信號“高頓網(wǎng)校”(gaoduneclass)，滿滿的會計實務干貨，免費網(wǎng)課隨心聽。原創(chuàng)文章，歡迎分享，若需引用或轉(zhuǎn)載請保留此處信息。