2023年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源大綱整體變化不大，但第11章有重大調(diào)整，考生在學(xué)習(xí)時(shí)要重點(diǎn)關(guān)注。
2023年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源大綱變化如何？

　　一、中級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源大綱變化

　　《人力資源》科目考試大綱變化幅度在25%左右，第11章有重大調(diào)整，其余章節(jié)有少量調(diào)整。

　　二、《人力資源管理專(zhuān)業(yè)知識(shí)和實(shí)務(wù)》2023年大綱

　?。ㄒ唬┛荚嚹康?/strong>

　　測(cè)查應(yīng)試人員是否理解和掌握習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)思想的核心要義、精神實(shí)質(zhì)、豐富內(nèi)涵、實(shí)踐要求，是否理解和掌握組織激勵(lì)、領(lǐng)導(dǎo)行為、組織設(shè)計(jì)和組織文化、戰(zhàn)略性人力資源管理、人力資源規(guī)劃、人員甄選、績(jī)效管理、薪酬管理、培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)、勞動(dòng)關(guān)系、勞動(dòng)力市場(chǎng)、工資與就業(yè)、人力資本投資、勞動(dòng)合同管理與特殊用工、社會(huì)保險(xiǎn)法律、勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁、法律責(zé)任與行政執(zhí)法、人力資源開(kāi)發(fā)政策等相關(guān)的原理、方法、技術(shù)、規(guī)范（規(guī)定）等，以及是否具有從事人力資源管理專(zhuān)業(yè)實(shí)務(wù)工作的能力。

　?。ǘ┛荚噧?nèi)容與要求

　　第一部分  組織行為學(xué)
　　1.組織激勵(lì)。
　　2.領(lǐng)導(dǎo)行為。
　　3.組織設(shè)計(jì)與組織文化。
　　第二部分  人力資源管理
　　4.戰(zhàn)略性人力資源管理。
　　5.人力資源規(guī)劃。
　　6.人員甄選。
　　7.績(jī)效管理。
　　8.薪酬管理。
　　9.培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)。
　　10.勞動(dòng)關(guān)系。
       中級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源真題領(lǐng)取
2023年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源大綱變化如何？
　　第三部分  人力資源管理經(jīng)濟(jì)分析
　　11.人力資源流動(dòng)、配置的有關(guān)理論。
　　12.工資與就業(yè)理論。
　　13.人力資本投資理論。
　　第四部分  人力資源與社會(huì)保險(xiǎn)政策
　　14.勞動(dòng)合同管理與特殊用工。
　　15.社會(huì)保險(xiǎn)法律。
　　16.社會(huì)保險(xiǎn)體系。
　　17.勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁。
　　18.法律責(zé)任與行政執(zhí)法。
　　19.人力資源開(kāi)發(fā)政策。
相關(guān)推薦
以上就是【2023年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師人力資源大綱變化如何？】的全部?jī)?nèi)容。想知道自己是否適合學(xué)習(xí)經(jīng)濟(jì)師？趕快來(lái)測(cè)一測(cè)！