現(xiàn)如今，我國(guó)正在處于一個(gè)改革和創(chuàng)新的年代，社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈，財(cái)務(wù)科技也不斷創(chuàng)新。在國(guó)家財(cái)政部的主導(dǎo)和推動(dòng)下，我國(guó)掀起了一股從財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)向管理會(huì)計(jì)轉(zhuǎn)型的浪潮。許多大型國(guó)企試圖開(kāi)始創(chuàng)新和改革，企業(yè)要想取得發(fā)展的優(yōu)勢(shì)，繼續(xù)在市場(chǎng)中立于不敗之地，就需要積極解決的內(nèi)部管理問(wèn)題，引入新的經(jīng)營(yíng)與管理模式，建立符合自身要求的管理會(huì)計(jì)系統(tǒng)。那么管理會(huì)計(jì)就在其中起到了巨大的作用，管理會(huì)計(jì)可以幫助一大批企業(yè)走上改革創(chuàng)新的新道路。
管理會(huì)計(jì)的基本定義
管理會(huì)計(jì)是致力為企業(yè)改善經(jīng)營(yíng)管理、提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益服務(wù)的一個(gè)會(huì)計(jì)分支。它由成本會(huì)計(jì)和管理控制系統(tǒng)兩大組成部分，管理會(huì)計(jì)在企業(yè)的財(cái)務(wù)管理衷正在起到越來(lái)越重要的作用。在管理會(huì)計(jì)的核心理念中，價(jià)值的創(chuàng)造與維護(hù)是最為重要的兩點(diǎn)。管理會(huì)計(jì)是企業(yè)的戰(zhàn)略、業(yè)務(wù)、財(cái)務(wù)一體化最有效的工具。
管理會(huì)計(jì)的發(fā)展趨勢(shì)
從財(cái)政部發(fā)布的《會(huì)計(jì)改革與發(fā)展“十三五”規(guī)劃綱要》開(kāi)始，會(huì)計(jì)行業(yè)更加注重的是財(cái)務(wù)人的能力和職業(yè)道德建設(shè)。隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的高速發(fā)展，管理會(huì)計(jì)越來(lái)越受到企業(yè)的歡迎，他們不僅具有專(zhuān)業(yè)的知識(shí)體系，還有對(duì)相關(guān)知識(shí)的深度和廣度。到2020年我國(guó)將培養(yǎng)3萬(wàn)名精于理財(cái)、善于管理和決策的管理會(huì)計(jì)人才，管理會(huì)計(jì)在未來(lái)已然成為大勢(shì)所趨。
要想成為經(jīng)濟(jì)強(qiáng)國(guó)，就需要以世界一流的企業(yè)群為依托，而世界一流的企業(yè)又是以管理會(huì)計(jì)創(chuàng)新為特征。因此，對(duì)管理會(huì)計(jì)的應(yīng)用推廣、引進(jìn)融合、創(chuàng)新突破都會(huì)在不同企業(yè)表現(xiàn)出來(lái)。管理會(huì)計(jì)將設(shè)計(jì)和創(chuàng)新成本管控系統(tǒng)，使其適合企業(yè)自身需要又汲取百家之長(zhǎng)，以提升價(jià)值創(chuàng)造能力。建立以管理會(huì)計(jì)為主導(dǎo)的企業(yè)管控系統(tǒng)，保證以企業(yè)價(jià)值創(chuàng)造為核心整合企業(yè)的各層級(jí)、各單位、各成員。創(chuàng)新設(shè)計(jì)企業(yè)薪酬激勵(lì)機(jī)制，為企業(yè)價(jià)值的創(chuàng)造提升足夠的動(dòng)力。
管理會(huì)計(jì)將向各個(gè)行業(yè)擴(kuò)張，行政事業(yè)單位應(yīng)用管理會(huì)計(jì)勢(shì)在必行。管理會(huì)計(jì)的學(xué)術(shù)研究將呈現(xiàn)產(chǎn)學(xué)研結(jié)合的新趨勢(shì)。管理會(huì)計(jì)研究的目的是解釋與預(yù)測(cè)管理會(huì)計(jì)現(xiàn)象，指導(dǎo)實(shí)踐發(fā)展。另一方面，管理會(huì)計(jì)研究的方法體系包括兩種：學(xué)術(shù)研究方法和實(shí)務(wù)應(yīng)用方法。企業(yè)的CFO也會(huì)搞研究，只不過(guò)研究的內(nèi)容不一樣，但必須要具備研究的能力。這對(duì)管理會(huì)計(jì)人文化與中國(guó)特色的研究非常重要。管理會(huì)計(jì)會(huì)從一大堆數(shù)字中獲取有用的數(shù)據(jù)，從這些數(shù)據(jù)出發(fā)看到資源、人力、業(yè)務(wù)的活動(dòng)，要改變這些才能改變財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)。
管理會(huì)計(jì)的基礎(chǔ)職能
管理會(huì)計(jì)要在財(cái)務(wù)和非財(cái)務(wù)分析的基礎(chǔ)上，為管理層提供決策支持，并且在風(fēng)險(xiǎn)可控的情況下為企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值。管理會(huì)計(jì)的職能不是像財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)那樣單純的核算，而是擴(kuò)展到與分析過(guò)去、掌控現(xiàn)在、策劃未來(lái)結(jié)合起來(lái)，并形成跳出財(cái)務(wù)看財(cái)務(wù)的思維模式。
管理會(huì)計(jì)分析過(guò)去主要是對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)所提供的資料進(jìn)行加工和延伸，使之更好地適應(yīng)籌劃未來(lái)和控制現(xiàn)在的需要。
管理會(huì)計(jì)在掌控方面的作用是可以通過(guò)一系列的指標(biāo)體系，及時(shí)修正執(zhí)行過(guò)程中出現(xiàn)的偏差，使企業(yè)的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)嚴(yán)格按照決策預(yù)定的軌道有效地進(jìn)行。
預(yù)測(cè)與決策是策劃未來(lái)的主要形式，管理會(huì)計(jì)可以充分利用所掌握的資料，嚴(yán)密地進(jìn)行定量分析，幫助管理部門(mén)客觀分析情況，從而提高預(yù)測(cè)與決策的科學(xué)性和縝密性。
跳出財(cái)務(wù)看財(cái)務(wù)，需要管理會(huì)計(jì)能站在業(yè)務(wù)的角度與財(cái)務(wù)相融合，企業(yè)的研發(fā)、設(shè)計(jì)、生產(chǎn)、銷(xiāo)售等每個(gè)環(huán)節(jié)管理會(huì)計(jì)都要為企業(yè)提供相關(guān)決策。當(dāng)然只與業(yè)務(wù)融合還是不夠的，還需要和管理相結(jié)合。管理的本質(zhì)正是決策，決策分為戰(zhàn)略決策，組織決策和績(jī)效決策，這就需要管理會(huì)計(jì)有更高更廣的視野。
如何成為優(yōu)秀的管理會(huì)計(jì)師
1、重塑知識(shí)體系結(jié)構(gòu)
以往的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的知識(shí)體系比較單一，無(wú)法應(yīng)用到管理會(huì)計(jì)中。那么重塑知識(shí)體系結(jié)構(gòu)就顯得異常重要了，首先管理會(huì)計(jì)層面的知識(shí)體系是具有廣度的，管理會(huì)計(jì)需要結(jié)合公司戰(zhàn)略、運(yùn)營(yíng)、財(cái)務(wù)、科技、金融等方面的知識(shí)實(shí)現(xiàn)價(jià)值。其次就是廣度，管理會(huì)計(jì)應(yīng)當(dāng)具備進(jìn)行財(cái)務(wù)分析、決策支撐、風(fēng)險(xiǎn)控制和價(jià)值創(chuàng)造的觀念。
2、系統(tǒng)學(xué)習(xí)管理會(huì)計(jì)知識(shí)
重塑知識(shí)體系結(jié)構(gòu)后要想成為更優(yōu)秀管理會(huì)計(jì)師，就需要系統(tǒng)的對(duì)管理會(huì)計(jì)知識(shí)進(jìn)行深入的學(xué)習(xí)。最好的方式就是學(xué)習(xí)美國(guó)注冊(cè)管理會(huì)計(jì)證書(shū)（CMA），它是美國(guó)財(cái)會(huì)領(lǐng)域的三大黃金認(rèn)證之一，在全球范圍內(nèi)被180多個(gè)國(guó)家所認(rèn)可，是財(cái)務(wù)高管都青睞的證書(shū)。它可以客觀的評(píng)估了管理會(huì)計(jì)在財(cái)務(wù)管理方面的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)、專(zhuān)業(yè)知識(shí)、實(shí)踐技能、職業(yè)道德規(guī)范、及持續(xù)學(xué)習(xí)發(fā)展的能力。通過(guò)對(duì)CMA證書(shū)的學(xué)習(xí)，可以使考生具備專(zhuān)業(yè)的管理會(huì)計(jì)知識(shí)體系，掌握更多的推動(dòng)管理會(huì)計(jì)的職業(yè)發(fā)展，使其具備站在財(cái)務(wù)戰(zhàn)略咨詢(xún)師的角度進(jìn)行企業(yè)分析決策，從而推動(dòng)企業(yè)業(yè)績(jī)的發(fā)展。
高頓教育全國(guó)財(cái)經(jīng)學(xué)術(shù)專(zhuān)家指導(dǎo)委員會(huì)指出，財(cái)務(wù)人應(yīng)積極響應(yīng)國(guó)家政策的號(hào)召，實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)思維和財(cái)務(wù)職能的轉(zhuǎn)變。這樣的轉(zhuǎn)變不僅可以為你帶來(lái)更如日中天的職業(yè)發(fā)展，還可以為企業(yè)、為國(guó)家創(chuàng)造更多的價(jià)值，為推動(dòng)我國(guó)的會(huì)計(jì)改革發(fā)展事業(yè)帶來(lái)深遠(yuǎn)的影響。
 

 
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