應(yīng)付職工薪酬最后一個課件最后部分的這個1200應(yīng)該如何處理？

職工薪酬最后一個課件的最后部分所以老師最后這個1200應(yīng)該如何處理

程同學(xué)
2019-06-10 10:00:16
閱讀量 254
  • 張老師 高頓財經(jīng)研究院老師
    兢兢業(yè)業(yè) 一絲不茍 文思敏捷 博學(xué) 文爾雅
    高頓為您提供一對一解答服務(wù)，關(guān)于應(yīng)付職工薪酬最后一個課件最后部分的這個1200應(yīng)該如何處理？我的回答如下：

    同學(xué)你好：

    待發(fā)放時：

    借：應(yīng)付職工薪酬　 　1200

    　 　貸：銀行存款　 　 　 　 　 　 　 1200

    祝你學(xué)習(xí)愉快，加油哦~


    以上是關(guān)于會計名詞,應(yīng)付職工薪酬相關(guān)問題的解答，希望對你有所幫助，如有其它疑問想快速被解答可在線咨詢或添加老師微信。
    2019-06-10 10:03:17
  • 收起
    程同學(xué)學(xué)員追問
    老師不是說要類似棄置費(fèi)用處理嗎
    2019-06-10 10:06:05
  • 張老師 高頓財經(jīng)研究院老師

    對啊，我們棄置費(fèi)用最后支付的時候也是借：預(yù)計負(fù)債，貸：銀行存款的。加油哦~

    2019-06-10 10:29:07
  • 收起
    程同學(xué)學(xué)員追問
    可是老師說最后付的錢不至于1200那多的部分如何處理
    2019-06-10 10:30:30
  • 張老師 高頓財經(jīng)研究院老師

    就是付款的是時候和1200不一致怎么辦是嗎？這個就是和棄置費(fèi)用一樣，要攤銷的。所以最后付款是比1200多的。加油哦~

    2019-06-10 11:01:21
  • 收起
    程同學(xué)學(xué)員追問
    老師對是這個意思 那比1200多出來的部分?jǐn)備N分錄怎么寫
    2019-06-10 11:03:20
  • 張老師 高頓財經(jīng)研究院老師

    老師寫一個完整地分錄：

    折現(xiàn)分錄：

    借：管理費(fèi)用

    貸：應(yīng)付職工薪酬　 　
    攤銷：

    借：財務(wù)費(fèi)用

    貸：應(yīng)付職工薪酬　

    付款時：

    借：應(yīng)付職工薪酬　

    貸：銀行存款

    祝你學(xué)習(xí)愉快，加油哦~

    2019-06-10 11:40:33
加載更多
版權(quán)聲明：本問答內(nèi)容由高頓學(xué)員及老師原創(chuàng)，任何個人和或機(jī)構(gòu)在未經(jīng)過同意的情況下，不得擅自轉(zhuǎn)載或大段引用用于商業(yè)用途！部分內(nèi)容由用戶自主上傳，未做人工編輯處理，也不承擔(dān)相關(guān)法律責(zé)任，如果您發(fā)現(xiàn)有涉嫌版權(quán)的內(nèi)容，歡迎提供相關(guān)證據(jù)并反饋至郵箱：fankui@gaodun.com ，工作人員會在4個工作日回復(fù)，一經(jīng)查實，本站將立刻刪除涉嫌侵權(quán)內(nèi)容。

其他回答

  • 小同學(xué)
    借 管理費(fèi)用 306800 其他應(yīng)收款 1200 貸 應(yīng)付職工薪酬 306800 營業(yè)外收入 1200 沖掉 借 應(yīng)付職工薪酬 1200 貸 其他應(yīng)收款 1200 支付 借 應(yīng)付職工薪酬 306800 貸 銀存 這樣看總覺得哪里有問題 應(yīng)付職工薪酬借方最后不就多了1200元嗎？ 我該怎么解決呢？
    • E老師
      您好 您對應(yīng)的1200是營業(yè)外收入 不是應(yīng)付職工薪酬 沖掉的話 也應(yīng)該沖營業(yè)外收入
  • Q同學(xué)
    應(yīng)付職工薪酬計提的時候貸方反應(yīng)的是全部工資，代扣款的時候從應(yīng)付職工薪酬工資轉(zhuǎn)入應(yīng)付職工薪酬社保，那到時候應(yīng)付職工薪酬就多反應(yīng)了一部分個人扣款部分，這個咋處理好呢
    • 周老師
      借應(yīng)付職工薪酬 貸其他應(yīng)收款 銀存 是這么做的吧，沒有多做
    • Q同學(xué)
      是借應(yīng)付職工薪酬 基本工資貸應(yīng)付職工薪酬 社保繳費(fèi)書上這樣寫的
    • 周老師
      不是這么做 個人負(fù)擔(dān)的計提在應(yīng)付職工薪酬 扣除不需要了
  • 益同學(xué)
    只扣社保，沒有在該公司發(fā)工資，計提社保的賬務(wù)處理？公司部分和個人部分分別怎么計提？是這樣做的——公司部分:借—管理費(fèi)用貸—應(yīng)付職工薪酬個人部分:借—應(yīng)付職工薪酬貸—其他應(yīng)付款， 繳納完后的應(yīng)付職工薪酬借方余額是個人社保的金額，這樣對嗎？
    • 孫老師
      是的。同學(xué)，繳納完后 是有余額是社保的
    • 益同學(xué)
      但是我百度看到個人部分的社保是在發(fā)放工資的時候出現(xiàn)在貸方，然后繳納，那些還需要在前一個月跟單位部分一起計提嗎？
    • 孫老師
      比如你的應(yīng)發(fā)工資是100萬，實發(fā)80萬，20萬個人社保 計提 借：管理費(fèi)用 100 貸：應(yīng)付職工薪酬 100 發(fā)放時 借：應(yīng)付職工薪酬100 貸：庫存現(xiàn)金80 其他應(yīng)收款 20
相關(guān)問題 相關(guān)文章 其他人都在看

  • 初級會計實務(wù)?？贾R點(diǎn)：應(yīng)付職工薪酬

    《初級會計實務(wù)》是2023年初級會計考試科目之一，涉及到的考點(diǎn)，我們除了要了解之外，還需要靈活運(yùn)用在實際工作之中。接下來，我們講解的是初級會計實務(wù)的常考知識點(diǎn)“應(yīng)付職工薪酬”這一塊的具體內(nèi)容。

    2023-03-24 13:47:48

  • 應(yīng)付職工薪酬的定義是什么？職工薪酬類型怎么區(qū)分？

    對于應(yīng)付職工薪酬，我們可以簡單理解為，企業(yè)支付給員工的各種形式的報酬，當(dāng)然了，員工需要給企業(yè)提供相應(yīng)的服務(wù)才可以拿到。這里我們指代的不僅僅是工資而已，還包含有繳納的五險一金、獎金、補(bǔ)貼、職工福利費(fèi)等等。對于職工薪酬內(nèi)容的一個類型區(qū)分的話，我們可以把辭退福利作為一個界限，分為在職期間和離職之后的內(nèi)容。

    2023-02-21 15:49:34

  • 應(yīng)付職工薪酬賬務(wù)處理是什么？應(yīng)付職工薪酬賬務(wù)處理流程是怎樣的？

    應(yīng)付職工薪酬賬務(wù)處理是什么？應(yīng)付職工薪酬賬務(wù)處理流程是怎樣的？應(yīng)付職工薪酬是企業(yè)根據(jù)有關(guān)規(guī)定應(yīng)付給職工的各種薪酬，按照“工資，獎金，津貼，補(bǔ)貼”、“職工福利”、“社會保險費(fèi)”、“住房公積金”、“工會經(jīng)費(fèi)”、“職工教育經(jīng)費(fèi)”、“解除職工勞動關(guān)系補(bǔ)償”、"非貨幣性福利"、"其它與獲得職工提供的服務(wù)相關(guān)的支出" 等應(yīng)付職工薪酬項目進(jìn)行明細(xì)核算。

    2020-09-21 15:31:04

  • 應(yīng)付職工薪酬會計分錄怎么寫？

    應(yīng)付職工薪酬會計分錄怎么寫？應(yīng)付職工薪酬是企業(yè)根據(jù)有關(guān)規(guī)定應(yīng)付給職工的各種薪酬。應(yīng)付職工薪酬是企業(yè)會計科目中負(fù)債類科目之一。

    2020-09-21 15:26:58

  • 應(yīng)付職工薪酬如何核算？

    應(yīng)付職工薪酬如何核算？企業(yè)按照有關(guān)規(guī)定向職工支付工資、獎金、津貼等，借記應(yīng)付職工薪酬，貸記銀行存款、庫存現(xiàn)金等科目。

    2020-09-21 15:24:44
精選問答
  • 待處理財產(chǎn)損益的借貸方向是什么樣的？

    教師回復(fù)： 同學(xué)，你好！這個要看盤虧還是盤盈哦，如果盤盈，說明資產(chǎn)增加了，借方的就是資產(chǎn)，貸方當(dāng)然就是待處理財產(chǎn)損益了。反之如果盤虧了，說明資產(chǎn)少了，資產(chǎn)在貸方。借方當(dāng)然就是待處理財產(chǎn)損益了。祝學(xué)習(xí)愉快！

  • 上年利潤為負(fù)數(shù)，今年正數(shù)，增長率怎么算？

    教師回復(fù)： 親愛的同學(xué)，上午好~如果上年為負(fù)數(shù)，取絕對值，計算公式為：營業(yè)利潤增長率=（本年營業(yè)利潤-上年營業(yè)利潤）/上年營業(yè)利潤的絕對值。比如2018年收入為-100，2019年收入為100，即2019年收入增長率=（100+100）/100=200%如有疑問，我們繼續(xù)溝通~

  • 稅后經(jīng)營凈利潤的計算公式是什么？

    教師回復(fù)： 可愛的同學(xué)，你好稅后經(jīng)營凈利潤=凈利潤+稅后利息費(fèi)用因為凈利潤是已經(jīng)扣除了稅后利息費(fèi)用的，稅后經(jīng)營凈利潤是不考慮利息費(fèi)用用的，所以將凈利潤加回稅后利息費(fèi)用才是稅后經(jīng)營凈利潤。可以參考教材P57表2-11理解。希望老師的解答能幫助你理解！務(wù)必注意防護(hù)，少出門、多學(xué)習(xí)哦～我們共克時艱，加油?。?！祝同學(xué)和家人們都能健健康康！

  • 合同履約成本和合同取得成本分別是什么科目？

    教師回復(fù)： 勤奮的同學(xué)，你好~合同履約成本是資產(chǎn)類科目，類似庫存商品，會發(fā)生減值，并且減值可以轉(zhuǎn)回。合同履約成本簡單理解為履行合同約定發(fā)生的成本，這部分之所以資本化而沒有費(fèi)用化，就是因為滿足了資本化的條件，同時滿足三個條件，應(yīng)當(dāng)確認(rèn)為合同履約成本：①該成本與一份當(dāng)前或預(yù)期取得的合同直接相關(guān)，包括直接人工、直接材料、制造費(fèi)用等；②該成本增加了企業(yè)未來用于履行履約義務(wù)的資源；③該成本預(yù)期能夠收回。這三點(diǎn)和資產(chǎn)的定義趨同，發(fā)生的直接相關(guān)成本增加了企業(yè)資源，并且付出的成本能夠收回。合同取得成本：企業(yè)為取得合同發(fā)生的增量成本預(yù)期能夠收回的，應(yīng)當(dāng)作為合同取得成本確認(rèn)為一項資產(chǎn)。但是資產(chǎn)的攤銷期限不超過一年的，可以在發(fā)生時計入當(dāng)期損益。增量成本，是指企業(yè)不取得合同就不會發(fā)生的成本。如果不能取得合同，但一樣會發(fā)生的成本，那就不是合同取得成本了，比如差旅費(fèi)或盡職調(diào)查支出。所以增量成本與合同有非常直接的關(guān)聯(lián)性，最具有代表性的例子就是銷售傭金，銷售傭金完全跟合同的金額掛鉤，則為合同取得成本。另外容易混淆的例子是給銷售經(jīng)理的年度獎金，看似跟合同相關(guān)，但是年終獎還有其他很多因素影響，即使沒有合同，也可能會有年度獎金。希望老師的解答能幫助你理解！務(wù)必注意防護(hù)，少出門、多學(xué)習(xí)哦～我們共克時艱，加油?。?！祝同學(xué)和家人們健健康康！

  • 建筑業(yè)工程材料開具發(fā)票交稅率是13%還是9%的？

    教師回復(fù)： 親愛的同學(xué)，你好：建筑企業(yè)外購建筑材料并提供施工業(yè)務(wù)的包工包料合同是一種既涉及服務(wù)又涉及貨物的一項銷售行為，是混合銷售行為。如果建筑企業(yè)的工商營業(yè)執(zhí)照上沒有建筑材料銷售資質(zhì)，只有建筑服務(wù)資質(zhì)的情況下，則建筑企業(yè)將外購材料和勞務(wù)的發(fā)票開具和稅務(wù)處理如下：一般而言，建筑企業(yè)將外購的材料和建筑勞務(wù)一起按9%稅率計征增值稅，向發(fā)包方開具9%的增值稅發(fā)票。如果建筑企業(yè)的工商營業(yè)執(zhí)照上既有銷售資質(zhì)又有建筑服務(wù)資質(zhì)的情況下，則建筑企業(yè)將外購的材料和勞務(wù)的稅務(wù)處理和發(fā)票開具按照以下方法處理： 其一、如果材料銷售額在一年的銷售材料和銷售勞務(wù)收入總額中超過50%，則建筑企業(yè)外購材料和勞務(wù)一起按照17%稅率計征增值稅，向發(fā)包方開具13%的增值稅發(fā)票。 其二，如果材料銷售額在一年的銷售材料和銷售勞務(wù)收入總額中低于50%，則建筑企業(yè)外購材料和勞務(wù)一起按照9%稅率計征增值稅，向發(fā)包方開具9%的增值稅發(fā)票。祝你學(xué)習(xí)愉快~

我也要提問老師
大家都在搜
手機(jī)注冊
選擇感興趣的項目，找到您想看的問答
金融類
ACCA
證券從業(yè)
銀行從業(yè)
期貨從業(yè)
稅務(wù)師
資產(chǎn)評估師
基金從業(yè)
國內(nèi)證書
CPA
會計從業(yè)
初級會計職稱
中級會計職稱
中級經(jīng)濟(jì)師
初級經(jīng)濟(jì)師
其它
考研