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在薪稅行業(yè)內(nèi)，薪酬管理師證書的含金量非常高，拿證的小伙伴可以進(jìn)入各大企事業(yè)單位、會(huì)計(jì)師事務(wù)所，金融公司等。關(guān)鍵是報(bào)名條件非常友好，大專以上學(xué)歷就可以報(bào)名，沒(méi)有所學(xué)專業(yè)、年齡和報(bào)考次數(shù)等方面的限制。
一、薪酬管理師（高級(jí)）報(bào)名時(shí)間幾月？
薪酬管理師考試一年兩次，要求考生在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)完成報(bào)名、繳費(fèi)。通常薪酬管理師每年的考試時(shí)間都是在6月、12月。根據(jù)《關(guān)于發(fā)布2023年薪酬管理師全國(guó)統(tǒng)一考試報(bào)名時(shí)間和考試時(shí)間的公告》，可知：
注：薪酬管理師官網(wǎng)入口（高頓薪酬管理師首頁(yè)http://rosannapuentes.com/xc/）當(dāng)前正在火熱開(kāi)放中，大家可以趁現(xiàn)在及時(shí)注冊(cè)登錄，完成報(bào)名！
二、薪酬管理師（高級(jí)）報(bào)名條件是什么？
1、報(bào)名時(shí)間（2023年）：4月11日-5月17日
1、考試時(shí)間（2023年）：6月18日
以下為薪酬管理（一級(jí)）報(bào)名條件：
1、應(yīng)用型本科及以上試點(diǎn)院校相關(guān)專業(yè)的學(xué)生；
1、應(yīng)用型本科及以上試點(diǎn)院校相關(guān)專業(yè)的學(xué)生；
2、取得中級(jí)經(jīng)濟(jì)師職稱證書、中級(jí)會(huì)計(jì)師職稱證書、薪酬管理職業(yè)技能中級(jí)證書、企業(yè)人力資源管理師(薪稅師)二級(jí)及以上職業(yè)技能等級(jí)證書、注冊(cè)會(huì)計(jì)師職業(yè)資格證書、稅務(wù)師職業(yè)資格證書、人才中介師職業(yè)資格證書、企業(yè)人力資源管理師二級(jí)及以上職業(yè)資格或職業(yè)技能等級(jí)證書、薪稅師二級(jí)及以上能力水平評(píng)價(jià)等級(jí)證書(中國(guó)商業(yè)聯(lián)合會(huì)頒證)等薪酬管理（含薪稅服務(wù)）相關(guān)證書的學(xué)生或社會(huì)學(xué)員；
3、擁有大學(xué)專科(高職)學(xué)歷且從事薪酬管理(含薪稅服務(wù))工作時(shí)間7年(含)及以上的;或擁有大學(xué)本科學(xué)歷且從事薪酬管理(含薪稅服務(wù))工作時(shí)間5年(含)及以上的;或擁有碩士及以上學(xué)歷且從事薪酬管理(含薪稅服務(wù))工作時(shí)間2年(含)及以上的社會(huì)學(xué)員(含實(shí)習(xí)經(jīng)歷)社會(huì)學(xué)員(含實(shí)習(xí)經(jīng)歷)；
三、薪酬管理師備考如何充分利用好時(shí)間？
現(xiàn)在的信息科技很發(fā)達(dá)，手機(jī)和電腦常常讓大家不知覺(jué)地沉迷，拿起手機(jī)朋友聊微信、刷微博、逛淘寶都是備考的大忌，在無(wú)意識(shí)中，時(shí)間一晃就沒(méi)了，很難真正投入備考中去。對(duì)此建議大家：
1、遠(yuǎn)離手機(jī)、平板等電子產(chǎn)品。學(xué)習(xí)的時(shí)候要盡量管住自己，遠(yuǎn)離哪些誘惑或者影響自己用心學(xué)習(xí)的事物，尤其大家聽(tīng)課件的時(shí)候，推薦使用手機(jī)客戶端，遠(yuǎn)離電腦。
2、保證學(xué)習(xí)時(shí)間連貫性。在聽(tīng)課的時(shí)候，建議拿出整塊的時(shí)間來(lái)進(jìn)行，一節(jié)課件要一直聽(tīng)，努力做到中間學(xué)習(xí)不卡殼，不要中途退出軟件。
不過(guò)，從實(shí)際來(lái)看，很多考生學(xué)習(xí)薪酬管理師知識(shí)，沒(méi)學(xué)習(xí)幾分鐘，就不想面對(duì)沉重的考點(diǎn)知識(shí)了；還有一些考生邊玩邊學(xué)，表面上學(xué)習(xí)了很長(zhǎng)，而實(shí)際很多時(shí)間都是無(wú)用功。這些行為對(duì)于用心準(zhǔn)備薪酬管理師考試都是非常不利的，大家要注意避免。
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