隨著國(guó)家一系列收入分配制度改革及稅費(fèi)制度改革，我國(guó)企事業(yè)單位急需薪稅服務(wù)人才，但是市場(chǎng)上薪酬管理持證人員少，大多數(shù)考生把握了這個(gè)新風(fēng)口，選擇報(bào)考薪酬管理師考試類給自己增加就業(yè)優(yōu)勢(shì)。現(xiàn)在我們就來看看在職考生如果備戰(zhàn)這一證書，如何備考比較容易通過？

薪酬管理師有線上課程的培訓(xùn)嗎？在職考生如果通過考試？

薪酬管理師有線上課程的培訓(xùn)嗎？

學(xué)姐以所在的高頓教育為例，給大家講解一下薪酬管理師課程的培訓(xùn)體系。

（1）一線師資授課

師資來源于一線實(shí)操的資深人力資源專家、薪酬管理專家、稅務(wù)總監(jiān)、稅務(wù)師事務(wù)所合伙人等。

（2）在線直播課程

學(xué)習(xí)內(nèi)容不僅涵蓋學(xué)員需要掌握的專業(yè)理論知識(shí)，還通過許多實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目展現(xiàn)了現(xiàn)代薪酬管理工作的實(shí)踐操作流程、工作方法和應(yīng)用技巧。當(dāng)然啦，課程是可以回看的、學(xué)習(xí)也就更加靈活。高頓教育也有專門的選修直播課，幫助大家更好地理解課本知識(shí)，更熟練地運(yùn)用到日常工作中。

（3）題庫(kù)在線解析

在線題庫(kù)可以實(shí)時(shí)糾正錯(cuò)誤，加深知識(shí)點(diǎn)理解與運(yùn)用。并且題型緊貼考綱，知識(shí)點(diǎn)覆蓋更加全面。高頓教育不僅有PC端在線題庫(kù)，還有手機(jī)端，像一些經(jīng)常使用手機(jī)或者想要利用碎片化時(shí)間來進(jìn)行備考的小伙伴，完全可以做到走到哪練到哪。

（4）在線機(jī)考模擬系統(tǒng)

在線測(cè)評(píng)，模擬機(jī)考，實(shí)時(shí)檢測(cè)學(xué)習(xí)效果?？记皶?huì)組織大家進(jìn)行考前模擬測(cè)試，提醒大家準(zhǔn)備好相應(yīng)的考試設(shè)備以及網(wǎng)絡(luò)環(huán)境。

在職考生如何通過薪酬管理師考試？

在職考生們平時(shí)工作很忙，很累，但備考就像是短跑，要一直卯足了勁兒沖刺才行，稍有放松就很容易懈怠。因此，我們要學(xué)會(huì)管理自己的時(shí)間，學(xué)姐給出的建議是劃分并合理利用自己的時(shí)間。

1、碎片時(shí)間

上班族考生很難有整塊的學(xué)習(xí)時(shí)間，更多的是碎片化時(shí)間。
碎片化時(shí)間包括通勤時(shí)間、用餐時(shí)間、午休時(shí)間、外出辦事等。
比如在等車和乘車期間或者吃飯期間，考生可以把刷微博刷短視頻的時(shí)間用來刷題。外出辦事可以看線上的薪酬管理師知識(shí)點(diǎn)，在需要等人的時(shí)候，可以隨時(shí)進(jìn)行學(xué)習(xí)。

2、下班時(shí)間

可以被考生高效利用的是下班后時(shí)間，這期間，考生可以不用被工作上的事情干擾，通常可以有2-3個(gè)小時(shí)的學(xué)習(xí)時(shí)間。
建議考生對(duì)下班后的時(shí)間進(jìn)行合理規(guī)劃，最好是詳細(xì)羅列出每天下班后需要學(xué)習(xí)的內(nèi)容。包括規(guī)定自己每天下班后學(xué)習(xí)多長(zhǎng)時(shí)間，看幾頁(yè)教材，做多少道習(xí)題，想偷懶的時(shí)候可以選擇看網(wǎng)課，一定要保證這些時(shí)間可以被高效利用。

3、周末時(shí)間

在職考生可以利用的整塊復(fù)習(xí)時(shí)間就是周末，考生要充分利用周末時(shí)間，可以在周末的時(shí)候選擇去附近的書店或圖書館自習(xí)室學(xué)習(xí)，良好的學(xué)習(xí)氛圍，還有相關(guān)書籍可以查閱，有助于考生高效學(xué)習(xí)。
同時(shí)，也要注意勞逸結(jié)合，根據(jù)自身的學(xué)習(xí)進(jìn)度做備考計(jì)劃，不要給自己太大壓力，會(huì)進(jìn)入疲勞期，學(xué)習(xí)熱情會(huì)減退，導(dǎo)致學(xué)習(xí)效率低。

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