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　　職工薪酬：是指企業(yè)為獲得職工提供的服務而給予各種形式的報酬以及其他相關支出。職工薪酬不僅包括企業(yè)一定時期支付給全體職工的勞動報酬總額，也包括按照工資的一定比例計算并計入成本費用的其他相關支出。
　　職工薪酬明細科目包括：
　　2211 應付職工薪酬
　　221101 應付職工薪酬——職工工資、獎金、津貼、補貼22110101 應付職工薪酬——職工工資
　　22110102 應付職工薪酬——工資
　　22110203 應付職工薪酬——津貼
　　22110204 應付職工薪酬——補貼
　　221102 應付職工薪酬——福利費
　　221103 應付職工薪酬——五險一金
　　22110301 應付職工薪酬——醫(yī)療保險
　　22110302 應付職工薪酬——養(yǎng)老保險
　　22110303 應付職工薪酬——失業(yè)保險
　　22110304 應付職工薪酬——工傷保險
　　22110305 應付職工薪酬——剩余保險
　　22110306 應付職工薪酬——住房公積金
　　221104 應付職工薪酬——工會經費和職工教育經費22110401 應付職工薪酬——工會經費
　　22110402 應付職工薪酬——職工教育經費
　　221105 應付職工薪酬——非貨幣性職工福利
　　221106 應付職工薪酬——辭退福利
　　221107 應付職工薪酬——其他與獲得職工提供服務相關支出