卓越不是一種行為，而是一種習(xí)慣。
考CPA的理由有很多：
升職加薪
自我提升
留以后備用
但無論哪種理由，決定報考的那一刻，我們都該明確報考CPA的理由，因為，沒有理由的努力不僅可怕，也沒有長期堅持下去的動力。
2019年10月，很多朋友都將迎來CPA考試，尤其是四大的奧迪特們，哪怕是加班到通宵，依然要在吃飯的空隙，刷一套試卷。
但困難從來不是為有心人設(shè)置的障礙：所有的困難都是你自己給自己設(shè)置的局限，借口只能讓你在失敗的路上越走越遠。
“學(xué)渣”孫姑娘：俺能輸一時，但不能輸一世
說起孫姑娘，可是個很有名的存在，不僅是因為她一年內(nèi)兩場考試都是一次性通過，更重要的是入學(xué)時她的基礎(chǔ)實在太差了。
差到入學(xué)時自我介紹，一口地道的方言英語，惹得滿堂大笑。小姑娘當(dāng)場滿臉通紅，但能怎么辦呢？來自某省的山溝小村，教育資源極其匱乏，就連大學(xué)都是費了九牛二虎之力才考上的。
但一時的“學(xué)渣”并沒有阻止她對CPA的追求，用她自己的話說就是“俺能輸一時，但不能輸一世”。
或許CPA對很多人來說只是升職加薪的輔助，但對孫姑娘來說，CPA真的是她能想到最快改變現(xiàn)狀的辦法了。
所以，報考后，她像一塊海綿，積極努力的去吸知識海洋里的每一個水滴。正所謂實踐才有發(fā)言權(quán)，而孫姑娘加倍辛苦的CPA備考經(jīng)歷里，或許藏著每一個“學(xué)渣”都需要的秘密。
無獨有偶，32歲的離異母親小林也是如此，也許她的基礎(chǔ)比小孫好一點，可她畢竟已經(jīng)是一個孩子的母親，在職考CPA，當(dāng)她下定決心報考的那一刻，四姐就覺得她贏了！
小林是某國行的銀行柜員，本身學(xué)的也是金融方面的專業(yè)，對于女生來說，這樣的體面工作很適合這個小小的幸福家庭了?？墒切×脂F(xiàn)在卻因為這個職業(yè)陷入糾結(jié)中，孩子的教育費用，母子兩人的生活費用都是不小的開銷，如果不是自己父母不斷的支援都不知道能不能把孩子養(yǎng)得活。
自己難道要一直做個前臺柜員么？
而且越來越多的基層柜員被人工智能化取代，如果不盡快提升總有一天也一樣會面臨被下崗的局面。小林不斷在網(wǎng)絡(luò)上發(fā)帖求助，基層銀行柜員尋求新出路，網(wǎng)友紛紛拿出看家本領(lǐng)建議：跳槽、轉(zhuǎn)行、再嫁各色各樣的理由充斥眼前，小林知道這些網(wǎng)友并沒有真切理解到自己現(xiàn)在的處境。
無奈至極的小林在閱讀到一個知乎中高頓CPA研究院老師的CPA精華帖后像是如夢初醒一般，趁自己還年輕考個證吧，這失敗的婚姻已經(jīng)傷害自己一次了，總要將自己武裝起來，強大起來再去談愛。
一個而立之年的女人，一個離異的女人，一個有著孩子牽絆的女人，如何在暴風(fēng)雨般的金融圈活出自己的風(fēng)采來，成了小林每天念給自己聽的話。
世界上沒有一帆風(fēng)順的事也沒有一直甜的夢，用自己的工作經(jīng)驗，用自己的專業(yè)知識取得會計行業(yè)種含金量最高的CPA證書。
之后晉升跳槽，乃至以后的人生發(fā)展都會慢慢改變，生活總是在逼迫你面對一件又一件可怕的事情，自己的底線在哪里只有自己知道。
CPA對個人能力的提升
關(guān)于報考CPA的原因，很多人都想的是升職加薪，但大多數(shù)人其實還忽略了CPA最重要的一點，那就是對個人能力的提升。
因為無論是升職也好，加薪也罷，說白了就是個人能力在職場的最直接體現(xiàn)。所以當(dāng)我們一昧的追求升職加薪時，其實最快的辦法就是提高我們的個人能力，能力達到了，薪水職位也就自然水到渠成了。
所以在決定報考CPA之后，我們最應(yīng)該改變的就是我們腦海中的思想，不是拿了CPA就能年薪百萬，而是CPA所具備的知識，能讓我們在通往年薪百萬的道路上走的更快一些，畢竟所有的年薪百萬都需要足夠的實力去匹配。
在知乎上就有個很好的事例，上財一位90后姑娘，從現(xiàn)在公司離職，而新的公司開給她的薪資是稅后年薪70萬，算算絕對的稅前年薪百萬了。
她本身也沒有官二代、富二代的背景，唯一能拿的出手的資歷就是上財?shù)拇T士學(xué)位+CPA證書了，所以說年薪百萬完全是靠她自身的實力。而匹配她年薪百萬的實力除了學(xué)歷、經(jīng)驗外，最功不可沒的可以說就是CPA證書了。
備考CPA的過程中，她不但認識了更多的同行、獲得了更多的資源，而且她自己本身的財會知識更是得到了很好的提升。學(xué)習(xí)的狀態(tài)讓她自身實力一直在穩(wěn)步增加，所以拿下證書后，理論知識與實踐的結(jié)合，讓她身價倍增。
而關(guān)于CPA對個人能力提升的意義，前兩天我身邊的朋友還做了一個很好的反例。小基金公司分析員，四月份跳槽，但是面試了四五家效果并沒有想象中那么好。
看到他簡歷上寫過了CPA三科，所有投遞的公司都接到了面試，只是在面試過程中，面試官一問到相關(guān)的專業(yè)性問題時，他就回答的磕磕絆絆了。一問才知道大四時考了CPA，找到工作后，就再也沒看過了，可想而知，面試結(jié)果自然不會好。
雖然他一直強調(diào)大公司看不上他的學(xué)歷，但其實深究原因，學(xué)歷固然是個原因，但其實能力才是最主要的失敗因素。當(dāng)你的能力不足以匹配你的崗位時，是沒有公司愿意浪費時間的，哪怕你有了證書。
CPA：求職時的最佳助攻
從小山村考上大學(xué)，孫姑娘同村人都說她是山窩里飛出的金鳳凰，但其實孫姑娘自己知道，自己頂多就是個小麻雀。在學(xué)校時還好，只要努力學(xué)習(xí)，成績可以彌補一切，可是一步入社會，很多差距，成績根本沒法彌補。
班里成績最差的姑娘一畢業(yè)就回了自家的公司、大城市來的班長，英語說的和電視里一樣，一畢業(yè)就出了國、還有的同學(xué)去考了公務(wù)員、讀了研，只有自己一畢業(yè)就需要自己獨自找工作，沒有任何外力可依靠，也沒有任何資源可幫忙。
實習(xí)工作時，學(xué)的是會計，第一份工作卻是銷售。
學(xué)歷不高、經(jīng)驗很少，找工作時選擇真不多。
看到自己中意的四大工作招聘上“有CPA證書者優(yōu)先”，所以孫姑娘下定決心考下CPA，至少先拿下企業(yè)面試的通知單再說。
備考路上，孫姑娘發(fā)現(xiàn)CPA學(xué)員中有很多和她一樣想法的人，有的是應(yīng)屆大學(xué)生，有的是職場一年左右的“新人”，都是為了改變現(xiàn)狀，找到一個自己中意的好工作。
決定報考CPA，其實你就贏了
CPA對升職加薪有沒有用？答案是肯定的。
這一點從網(wǎng)上公布的CPA持證人不同的薪水就能發(fā)現(xiàn)。但是CPA所帶的絕不僅僅是薪資的變化，所以對待CPA證書，我們一定要有著清晰的認識。
注冊會計師對理論知識的掌握度要求很高，CPA證書作為“會計第一考”，不僅確定了身份也能帶來完整的知識體系。
不論是在職還是在校大學(xué)生，CPA考試還是有一定的難度的，但是明知難度還是依然報考，其實第一關(guān)你就贏了！
就像小林一樣，人總是能在逆境中找到存活的理由，小林抱著試試看的態(tài)度選擇考取CPA證書，這并不是她唯一的出路，而是諸多選擇中她比較傾向的一個。
不氣餒不放棄，備考CPA只是一個開始，一步一步走總會遇到成功的影子。
所以，如果未來的道路上，你沒有“飛翔的翅膀”、沒有“加速的跑鞋”，那你只有加倍努力來提升自己的能力。那樣當(dāng)“老虎”來時，你才能跑過同行的人，而在這之前，一定要想好自己決定提升的初衷。
學(xué)渣也好，學(xué)霸也罷，人生路上一時的領(lǐng)先，并不能代表一定會提前到達終點。只要你愿意，彎道超車并不是沒有可能，就像孫姑娘說的：能輸一時，但不能輸一輩子。
▎本文本文轉(zhuǎn)載自直通四大，frm金融風(fēng)險管理師，由直通四大（zhitongsida）整理發(fā)布，如需轉(zhuǎn)載或引用需申請授權(quán)，版權(quán)歸原作者所有，侵權(quán)立刪。