當(dāng)踏進(jìn)財會這道門檻時，含金量高的證書就似乎成了幾乎所有財會人員的代名詞，也成為了找工作時候不少企業(yè)對求職者的一道坎。
對于財會人員來說，能力、工作或?qū)嵙?xí)經(jīng)驗、證書缺一不可，而若想找到高質(zhì)量的工作或?qū)嵙?xí)來證明自己的能力，證書是證明自己最好的敲門磚。不論是在校大學(xué)生、初入職場的財會人員、財務(wù)管理層來說，考取證書是大勢所趨也是自身發(fā)展的優(yōu)良途徑。CMA被譽(yù)為美國財會領(lǐng)域的三大黃金認(rèn)證之一，在全球范圍內(nèi)被企業(yè)財務(wù)高管所認(rèn)可，成為了新一代的寵兒，具備了許多其他證書所不具備的優(yōu)勢。
1.管理會計時代的到來，CMA的認(rèn)可度極高
財務(wù)共享服務(wù)中心的興起使得國內(nèi)的許多的大型企業(yè)都開始實現(xiàn)財務(wù)共享，而這也意味著未來從事基礎(chǔ)核算的會計人員將會大幅度減少，企業(yè)開始追求具備一定管理能力的人才。CMA作為全球管理會計及財務(wù)管理領(lǐng)域的權(quán)威認(rèn)證，擁有著極高的認(rèn)可度。
2.考試語言相對靈活，備考時間較短、難度較易
CMA考試分為中文和英文，考生可以選擇任一形式參考，雖然考試語言不同，但是通過考試后拿到的證書含金量是相同的。相比于CPA、ACCA等動輒五門以上的考試，CMA只有兩門考試，通常在高頓學(xué)習(xí)的學(xué)員基本上都在一年內(nèi)完成了考試，做到了時間短效益高。
3.面對就業(yè)大、就業(yè)難等問題，CMA彌補(bǔ)學(xué)歷上的劣勢
CMA持證人，在四大會計事務(wù)所，年薪要比非持證人高20%左右，隨著工作時限的增加，如果成為合伙人，薪酬將會無法估量，百萬年薪在四大合伙人中非常普通。內(nèi)資事務(wù)所，CMA持證者，年薪在25-35萬之間。而在國企，擁有CMA證，不僅薪資漲幅快，職業(yè)發(fā)展速度也很快，很多國企的財務(wù)總監(jiān)或者經(jīng)理年薪都在30萬左右。
4.央企培養(yǎng)CMA人才不遺余力，CMA人才需求逐步擴(kuò)大
自從央企實行EVA考核以來，央企的考核評價體系發(fā)生了本質(zhì)性的變化，越來越多的國有企業(yè)高層深感傳統(tǒng)財務(wù)人員無法助力EVA考核，他們需要更多關(guān)注企業(yè)績效增長的管理會計人才推動企業(yè)績效增長，央企帶頭培養(yǎng)CMA人才，為整個社會、為各種類型的企業(yè)深深植入了管理會計CMA人才不可多得的理念，他們紛紛伸出橄欖枝，以高薪+高職向CMA人才投懷送抱，但始終無法招到CMA人才，CMA人才在中國真是一才難求。
CMA證書的種種優(yōu)點都在吸引著越來越多的財會er的加入。所以在后來，當(dāng)真正終于明白為什么要考CMA的時，好像原因也不是那么重要了，而更多的是舍棄猶豫，努力付出去備考。也許在備考路上的有許許多多的困難，但誰不是一邊困苦艱辛，一邊砥礪前行呢？▎本文作者Hannah，財經(jīng)狗愛貓，來源高頓。原創(chuàng)文章，歡迎分享，轉(zhuǎn)載請注明來源高頓。