會從證曾是無數(shù)考生通往財務(wù)道路的跳板，但是隨著財政部的一聲號令就此退出了歷史舞臺。會從證被取消后，誰是財務(wù)人的救命稻草呢?或者是誰能幫助財務(wù)人實現(xiàn)最終的目標呢?

　　會從證之所以會被取消是因為財務(wù)會計已經(jīng)越來越不能滿足現(xiàn)代企業(yè)快速發(fā)展的需要了。嚴重飽和的會計從業(yè)人數(shù)迫使財政部對整個行業(yè)進行深化的改革，取消會從證只是改革的開始。

　　財政部在對財務(wù)會計進行改革的同時，也在大力發(fā)展管理會計。早在2014年，國家就發(fā)布《關(guān)于全面推進管理會計體系的指導意見》提出：爭取3-5年內(nèi)，在全國培養(yǎng)出一批管理會計人才;力爭通過5-10年左右的努力，使我國管理會計接近或達到世界水平。

　　2016年6月，發(fā)布了《管理會計基本指引》，讓管理會計從頂層設(shè)計邁向落地實施。

　　2016年10月，又發(fā)布《會計改革與發(fā)展“十三五”規(guī)劃綱要》，直接將管理會計列為“行業(yè)急需緊缺人才”，并明確提出“到2020年培養(yǎng)3萬名精于理財，善于管理和決策的管理會計人才”的任務(wù)目標。

　　2016年12月，發(fā)布了《管理會計應(yīng)用指引征求意見稿》，意在進一步完善管理會計體系建設(shè)，預(yù)計2017年上半年將發(fā)布正式稿。

　　政府的大力推進，為管理會計體系建設(shè)創(chuàng)設(shè)了良好的發(fā)展環(huán)境，而我國各大名企對于管理會計的一致重視，則進一步體現(xiàn)了財務(wù)轉(zhuǎn)型工作的廣泛落地。目前，中國銀行、強生、卡特彼勒、統(tǒng)一、雀巢、聯(lián)想、用友、新東方、平安集團、兵裝集團、威高集團等上千家一流企業(yè)已開始在招聘中明確標明管理會計權(quán)威認證CMA(美國注冊管理會計師)持證者優(yōu)先，并將CMA作為晉升高管的重要考核條件。

　　與美英等發(fā)達國家相比，我國管理會計發(fā)展是相當滯后的。美國具備一定規(guī)模的企業(yè)，其經(jīng)營部門都設(shè)有管理會計師崗位;全國管理會計與財務(wù)會計的比例為9:1,也就是說在美國，只有很少一部分會計還從事著基礎(chǔ)的核算工作。但在中國，會計從業(yè)群體雖有2000萬之眾，但管理會計與財務(wù)會計的比例僅為1:9，管理會計存在著巨大的崗位缺口。

　　面對企業(yè)對于管理會計的高度重視和大量的人才需求，我國各大高校紛紛將會計人才培養(yǎng)的方向傾向于管理會計。2017年3月，北京大學、對外經(jīng)濟貿(mào)易大學、中央財經(jīng)大學、上海財經(jīng)大學等六所國內(nèi)知名高校近日宣布，正式獲得美國管理協(xié)會(IMA)管理會計課程認證，成為中國*9批通過國際管理會計教育體系認證的學校。

　　此外，正因為對管理會計人才求賢若渴，CMA成為了各行各業(yè)的香餑餑，薪資待遇也緊跟著水漲船高。據(jù)IMA公布的數(shù)據(jù)顯示：全球CMA持證者的平均薪資為15.5萬美元，且每年有5%-15%漲幅空間，遠遠高出其他財務(wù)認證。最重要的是越來越多大型企業(yè)的CFO、CEO都由CMA持證者擔任。

　　如今，集政府力推，企業(yè)青睞與高校關(guān)注于一身的管理會計，已經(jīng)走在了高速發(fā)展的快車道上。對于廣大財務(wù)人來說，跟隨時代步伐，轉(zhuǎn)型管理會計已是勢在必行。

　　高頓作為國內(nèi)*5CMA人才培訓基地，自2009年以來，就開展管理會計領(lǐng)域合作研究以及相關(guān)課程研發(fā)，推動管理會計在中國的應(yīng)用和發(fā)展。同時作為美國注冊管理會計師IMA協(xié)會官方授權(quán)機構(gòu)，已經(jīng)連續(xù)8年獲CMA“考量”冠軍和通過率冠軍！蟬聯(lián)了IMA中國區(qū)管理會計貢獻大獎，高頓設(shè)有國內(nèi)[*{7}*]CMA教研團隊，與上海財經(jīng)大學合作成立管理會計研究所，擁有全面、科學的管理會計CMA課程體系。

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