薪稅師是做什么的？薪稅師就業(yè)方向有哪些？薪稅師作為新新證書出現(xiàn)在大家的視野當中，市場的急缺程度大家有目共睹。人力資源師作為一個老牌證書，市場已經(jīng)趨近于飽和狀態(tài)，大家的確有必要了解一下作為人力資源核心的新起之秀——薪稅師。下面，小熊學姐就來給大家講一講證書的就業(yè)前景。
薪稅師是做什么的？薪稅師就業(yè)方向有哪些？

1、薪稅師是做什么的？

“薪”原先是在人力資源的工作范疇，“稅”屬于財務稅務從業(yè)者的范疇。因此，薪稅師，是“薪”與“稅”的結(jié)合。薪稅師是集人力資源投資評估師IIP、人力資源管理師、稅務師等相關要求于一身的創(chuàng)新型、復合型、知識型、全球化專業(yè)人才，其能力標準需既掌握人力資源管理基礎知識及財稅基礎知識，又能熟練進行企業(yè)薪酬體系的全流程設計，并能熟練掌握薪稅規(guī)劃、薪稅費核算、薪酬支付、稅費申報、薪稅數(shù)字化管理與應用及薪稅費風險防范與管理。在企業(yè)中薪稅師可以做的工作概括起來有以下幾點：
（1）負責合理薪酬管理和稅務管理；
（2）統(tǒng)籌相關稅務工作，為員工合法減少個人所得稅，實現(xiàn)薪酬最大化；
（3）負責規(guī)避企業(yè)社保征收合規(guī)后的風險；
（4）時刻關注國家稅改政策，并運用到企業(yè)中，為企業(yè)上產(chǎn)能、降成本，讓企業(yè)穩(wěn)步發(fā)展。

2、薪稅師就業(yè)方向有哪些？

薪稅師作為一個新新職業(yè)，市場缺口大，很多企業(yè)以及事業(yè)單位都及其需要這樣的一個復合型、創(chuàng)新型人才。在這樣的市場環(huán)境下，薪稅師未來可選擇的就業(yè)范圍是比較廣的，大致分為五類。

（1）機構(gòu)培訓類

取得了薪稅師證書的小伙伴，可以做教育培訓工作。現(xiàn)今薪稅師的報考人數(shù)持續(xù)攀升，由于薪稅師報考、培訓一體化的模式，選擇做薪稅培訓、薪稅規(guī)劃和薪稅咨詢等工作，前景良好。

（2）中介代理類

薪稅師崗位集稅務、會計、人力資源等多行業(yè)于一體，作為一個掌握了多方面知識的復合型人才，可以進入稅務代理服務從事稅費申報及繳納等工作，還可從事人力資源外包服務。

（3）工具應用類

薪稅師持證者利用所學知識和行業(yè)經(jīng)驗，可以結(jié)合現(xiàn)代信息技術(shù)，開發(fā)應用于薪稅服務的人工智能等。

（4）互聯(lián)網(wǎng)領域

結(jié)合薪稅知識，利用大數(shù)據(jù)信息，大家可研發(fā)云計算應用平臺，將其用于招聘中的背景調(diào)查，互聯(lián)網(wǎng)金融服務等。

（5）數(shù)字經(jīng)濟服務

在5G時代，或者更高級別的數(shù)字經(jīng)濟時代，需要大數(shù)據(jù)征管稅，更需要相應的薪稅服務專業(yè)人員進行操作實踐，以提高征稅效率。作為薪稅專業(yè)人才的薪稅師，自然可以選擇相關類型的服務。

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