【匯總】目前人力資源可以考的證書有哪些？隨著社會經(jīng)濟的發(fā)展，未來復合型的職業(yè)肯定會大放光彩。今天，溫溫學姐就來給大家總結(jié)一下目前人力資源可考證書，并安利一下復合型新職業(yè)！
【匯總】目前人力資源可以考的證書有哪些？

一、目前人力資源可以考的證書有哪些？? 薪稅師通關禮包

1、人力資源管理師

（1）介紹
人力資源管理師說的是從事人力資源規(guī)劃、員工招聘選拔、績效考核、薪酬福利管理、激勵、培訓與開發(fā)、勞動關系協(xié)調(diào)等工作的專業(yè)管理人員。人力資源管理師一共分為四個等級，分別為：四級企業(yè)人力資源管理師、三級企業(yè)人力資源管理師、二級企業(yè)人力資源管理師、一級企業(yè)人力資源管理師。
（2）就業(yè)方向
■進入管理咨詢領域，專注于人力資源咨詢。
■在企業(yè)里專注于企業(yè)人力資源管理（絕大多數(shù)HR屬于這一方向）
■獵頭行業(yè)發(fā)展
■培訓行業(yè)
■勞務派遣方面
■結(jié)合計算機軟件技術，做EHR系統(tǒng)軟件方面的研發(fā)
■HR的某些細分模塊圖發(fā)展如職業(yè)生涯規(guī)劃、人才測評等。
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(3）工資待遇
一方面和能力相關，另一方面也和城市、公司有關。一線城市，人力資源管理師工資一般在8000元左右，做到總監(jiān)月薪一般為1.5萬元至3萬元；而在上市公司或歐美企業(yè)，薪資會稍高些。但如果二三線城市，據(jù)溫溫學姐所了解，應屆生畢業(yè)，月工資大概在3500-4000；工作1-3年可能成為人力資源專員，工資可能會在4500-5500；3-5年也許能到人力資源主管，此時工資大概在6000-8000左右；5-10年也許可以到人力資源經(jīng)理大概是10—18萬/年，10年后也許能到人力資源總監(jiān)，大概在20-40萬/年。

2、薪稅師

（1）介紹
“薪”原先是在人力資源的工作范疇，“稅”屬于財務稅務從業(yè)者的范疇。而，薪稅師，則是“薪”與“稅”的結(jié)合。薪稅師崗位是集人力資源投資評估師IIP、人力資源管理師、稅務師等相關要求于一身的創(chuàng)新型、復合型、知識型、全球化專業(yè)人才，其能力標準需既掌握人力資源管理基礎知識及財稅基礎知識，又能熟練進行企業(yè)薪酬體系的全流程設計，并能熟練掌握薪稅規(guī)劃、薪稅費核算、薪酬支付、稅費申報、薪稅數(shù)字化管理與應用及薪稅費風險防范與管理。
（2）就業(yè)方向
■可以到大中型企業(yè)的人事和財務部門任職薪稅相關的崗位
■可以去第三方人力資源公司任職薪稅專員（目前已經(jīng)有很多人力資源公司都已經(jīng)設有專門的崗位，并認可薪稅師證書）
■可以到稅務師事務所等稅務機構(gòu)任職
■可以進行個人創(chuàng)業(yè)，為中高端精英人才規(guī)劃薪酬、合理降稅
（3）工資待遇
薪稅師證書分為三級，也就是薪稅師一級、薪稅師二級以及薪稅師三級。其中薪稅師二級和薪稅師三級集聚了9成的人，高級薪稅師不過5%。從目前的市場需求來看，薪稅師二級的起薪在萬元左右，預計年薪預計在二三十萬左右，但即使是這樣，年薪二三十萬，在月薪5000元人口只占總?cè)丝?%的中國，也已經(jīng)非常好了。至于剛剛提到的一級薪稅師的證書是獲得全球認證的，含金量高，持有薪稅師一級的也就是傳說中的頂尖人才，預計持證者年薪在一百萬元以上，最高甚至可以達到五百萬元之多。
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