一家上市公司的董事長和各位董事，從上任到換屆3年來從公司領(lǐng)取的報(bào)酬始終為零，而獨(dú)立董事則可以領(lǐng)走5萬元的年薪，這樣的事情就發(fā)生在*ST國藥[-1.65% 資金 研報(bào)]。

　　公司2012年報(bào)披露，董事長龔曉超，董事錢漢新、滕祖昌、朱忠良在報(bào)告期內(nèi)從公司領(lǐng)取的應(yīng)付報(bào)酬總額都是齊刷刷的零元，三名獨(dú)董的薪酬則分別為5萬元，兩名監(jiān)事各領(lǐng)走2萬元，僅有當(dāng)時還是監(jiān)事的聞彩兵(現(xiàn)任公司董秘)薪酬達(dá)到9.2萬元，在*ST國藥的高管層里成為首屈一指的“高薪族”。

　　對于這樣奇怪的薪酬體系，*ST國藥證券部工作人員對《證券日報(bào)》記者表示，這是按照公司相應(yīng)的薪酬標(biāo)準(zhǔn)給付的，董秘聞彩兵由于開會不能接受采訪。
 

　　白干三年分文不??？

　　梳理*ST國藥年報(bào)不難發(fā)現(xiàn)，龔曉超自2010年擔(dān)任公司董事長起，從公司領(lǐng)取的報(bào)酬一直保持著零的記錄。

　　*ST國藥2009年年報(bào)顯示，董事長龔曉超，董事錢漢新、滕祖昌、朱忠良、范震東、徐進(jìn)任期均為2010年2月8日至2013年2月7日，他們2009年從公司領(lǐng)取的報(bào)酬(稅前)全部為零。這一年零薪酬與他們上任于2010年初有關(guān)，但即使是工作整整一年的原董事會，薪酬也十分有限：原董事長夏協(xié)安領(lǐng)取了6萬元報(bào)酬，原來的幾位董事各領(lǐng)取了3萬元報(bào)酬，只有原財(cái)務(wù)總監(jiān)徐勇軍收入*6，薪酬為8.4萬元。

　　值得注意的是，2009年，時任公司總經(jīng)理的陳杰、時任副總經(jīng)理的周偉興、時任副總經(jīng)理兼董秘的張義洪年薪都僅為1萬元。

　　在2012年2月*ST國藥爆發(fā)的高管辭職潮中，上述3人全部遞交辭呈。監(jiān)事江波、董事范震東、董事徐進(jìn)也在差不多的時間選擇離開公司。而且，由于張義洪辭職，在空檔期內(nèi)，董事長龔曉超不得不親自出馬暫時代理董秘一職。

　　有不愿意透露姓名的業(yè)內(nèi)人士表示：“天價(jià)年薪是值得商榷的，但零年薪和一元年薪等超低薪酬也不是長久之策。無論采用何種薪酬體系，堅(jiān)持公司治理、與業(yè)績掛鉤才是真正的核心。否則留不住人才，也搞不好業(yè)績。”

　　事實(shí)上，陳杰、周偉興、張義洪的年薪逐年攀升，2010年各領(lǐng)走12萬元，2011年更是分別提高到了28.5萬元、24.1萬元、28.5萬元。然而，*ST國藥卻由于業(yè)績連年虧損披星戴帽，2012年通過處置閑置土地和尋求政府財(cái)政補(bǔ)貼等途徑，公司實(shí)現(xiàn)盈利保殼。
 

　　負(fù)債累累虧損4.3億元

　　與董事會零薪酬相對應(yīng)的是，公司經(jīng)營形勢十分嚴(yán)峻。根據(jù)高頓會計(jì)師事務(wù)所出具的報(bào)告，截止2012年12月31日，*ST國藥資產(chǎn)總額約為人民幣 1.72 億元，負(fù)債總額約為人民幣 2.20 億元，累計(jì)虧損約為人民幣 4.30億元。

　　公告顯示，2012年，公司營業(yè)總收入僅為4918.90萬元，營業(yè)成本即已達(dá)4653.48萬元，卻奇跡般實(shí)現(xiàn)了凈利潤11974.81萬元。原因是公司處置了位于武漢東湖新技術(shù)開發(fā)區(qū)的工業(yè)用地，實(shí)現(xiàn)土地轉(zhuǎn)讓收益 4073.81萬元；此外，武漢市東湖新技術(shù)開發(fā)區(qū)財(cái)政局下發(fā)的財(cái)政補(bǔ)貼款 7438萬元也是凈利潤的重要構(gòu)成部分。

　　名字中仍帶“藥”的*ST國藥已經(jīng)棄“藥”從“鋼”，轉(zhuǎn)而投身鋼材貿(mào)易。公司表示，原子公司武漢葉開泰藥業(yè)連鎖有限公司藥品銷售業(yè)務(wù)收入持續(xù)下滑，并連續(xù)多年虧損，凈資產(chǎn)已為負(fù)值，為減少虧損，董事會決定將該公司出售，此后*ST國藥不再有藥品銷售業(yè)務(wù)。

　　另一方面，公司另起爐灶，2012年5月注冊成立了上海鄂欣實(shí)業(yè)有限公司，主要從事鋼材貿(mào)易業(yè)務(wù)。據(jù)*ST國藥透露，2012 年度該公司實(shí)現(xiàn)銷售收入 4115萬元。2013年，公司將繼續(xù)以鋼材貿(mào)易為主營業(yè)務(wù)，以期改善持續(xù)經(jīng)營能力。