進(jìn)銀行越來越難。
  銀行人士表示,“北美或者歐洲這些國(guó)家的高校很重視申請(qǐng)者的金融機(jī)構(gòu)實(shí)習(xí)經(jīng)歷,實(shí)習(xí)證明可以為留學(xué)生的成功錄取加分”
  實(shí)習(xí)生名額靠父母“資產(chǎn)排隊(duì)”
  銀行人士表示,“北美或者歐洲這些國(guó)家的高校很重視申請(qǐng)者的金融機(jī)構(gòu)實(shí)習(xí)經(jīng)歷,實(shí)習(xí)證明可以為留學(xué)生的成功錄取加分”
  在號(hào)稱史上最難就業(yè)季的骨感現(xiàn)實(shí)面前,到銀行實(shí)習(xí)有時(shí)也成為只有“VIP們”才能享受到的“奢侈品”。
  《證券日?qǐng)?bào)》記者注意到,近日多家銀行公開表示對(duì)私人銀行客戶或其他高達(dá)標(biāo)端客戶子女提供在銀行等金融機(jī)構(gòu)實(shí)習(xí)的機(jī)會(huì),由于實(shí)習(xí)名額的稀缺性,這也意味著父母并非任何銀行VIP客戶的學(xué)子們失去了公平競(jìng)爭(zhēng)的機(jī)會(huì)。
  “我們銀行提供暑期實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)的前提是實(shí)習(xí)生父母在我們支行的定期存款達(dá)到50萬(wàn)元以上,然后再進(jìn)行資產(chǎn)排隊(duì),現(xiàn)在有意向的人比較多,究竟多少資產(chǎn)能排上實(shí)習(xí)名額還不能確定”,某總部位于北京的股份制銀行的工作人員在《證券日?qǐng)?bào)》記者暗訪時(shí)表示。據(jù)介紹,該支行能獲得的實(shí)習(xí)生名額要由總行來分配,因此目前能夠容納的實(shí)習(xí)生數(shù)量仍未確定。此外該人士還表示,“上述存款條件僅適用于海外留學(xué)需要的暑期實(shí)習(xí),如果是以找工作為目標(biāo)的實(shí)習(xí),估計(jì)要求的存款規(guī)模怎么也得上千萬(wàn)元了”。
 
  實(shí)習(xí)“特權(quán)”
  在美國(guó)經(jīng)典的科幻動(dòng)畫片《黑衣人》中,四只來自外星的蠕蟲所*10要求的就是“咖啡特權(quán)”,然而國(guó)內(nèi)銀行的“大咖客戶”,也就是高凈值人群所在意的服務(wù)可就不是一杯咖啡那么簡(jiǎn)單了。而“實(shí)習(xí)特權(quán)”就是部分高凈值人群比較在意的一項(xiàng)服務(wù)內(nèi)容。
  “暑期實(shí)習(xí)的地點(diǎn)就在我們支行內(nèi),不過,總行分配過來的數(shù)量比較有限,目前感興趣的人又很多,我確實(shí)很難告訴你究竟定存多少錢能夠確保拿到實(shí)習(xí)的名額”,上述股份制銀行的工作人員告訴記者,“不過,在我行的資產(chǎn)規(guī)模越大,排隊(duì)成功的機(jī)會(huì)肯定越高”。
  為期不足兩個(gè)月的實(shí)習(xí)(有些銀行甚至僅僅安排不足一周的實(shí)習(xí)),能夠?qū)W到的東西也比較有限,實(shí)習(xí)生的薪水又不會(huì)太誘人(甚至是無(wú)薪水的義務(wù)勞動(dòng)),為什么會(huì)吸引高凈值人群子女趨之若鶩呢?
  該工作人員表示,該行將會(huì)給實(shí)習(xí)生開具正規(guī)的實(shí)習(xí)證明,而證明的接收對(duì)象則是海外高校,“北美或者歐洲這些國(guó)家的高校很重視申請(qǐng)者的金融機(jī)構(gòu)實(shí)習(xí)經(jīng)歷,這份實(shí)習(xí)證明可以為留學(xué)生的成功錄取加分”。
  某總部位于南方的全國(guó)性股份制銀行也在官網(wǎng)上宣稱,將為私人銀行客戶提供教育管家服務(wù),其中包括“分行將根據(jù)當(dāng)?shù)厍闆r有選擇為您的子女提供實(shí)習(xí)機(jī)會(huì),學(xué)習(xí)銀行金融服務(wù)與產(chǎn)品知識(shí),協(xié)助實(shí)際業(yè)務(wù)工作,實(shí)習(xí)結(jié)束后由實(shí)習(xí)所在地分行出具實(shí)習(xí)證明”。
  而國(guó)有大行由于紛紛建設(shè)了海外分行,在此類業(yè)務(wù)上的優(yōu)勢(shì)更為明顯,甚至承諾為私人銀行客戶留學(xué)子女提供在境外機(jī)構(gòu)實(shí)習(xí)的機(jī)會(huì)。
  事實(shí)上,這種依靠“資產(chǎn)排隊(duì)”獲得實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)的現(xiàn)象不僅在中資行發(fā)生,外資行也有著類似的所謂服務(wù)。2012年,渣打銀行就曾經(jīng)被曝“天價(jià)實(shí)習(xí)生” ——同等條件下,該行優(yōu)先錄取VIP客戶子女作為實(shí)習(xí)生。
  “在大型銀行實(shí)習(xí),可以獲得由銀行開具的正規(guī)實(shí)習(xí)證明,甚至有機(jī)會(huì)獲得銀行區(qū)域行長(zhǎng)級(jí)別的高管出具的推薦信,在申請(qǐng)海外高校時(shí)這些材料的必要性和含金量是一定的”,一位留學(xué)中介的工作人員在記者以潛在客戶身份咨詢時(shí)表示。
 
  拼服務(wù)還是拼爹?
  在銀行看來,為VIP客戶子女提供實(shí)習(xí)機(jī)會(huì),僅僅是其金融服務(wù)中順應(yīng)市場(chǎng)需求的一個(gè)小產(chǎn)品。
  “高凈值人群子女的出國(guó)金融需求正日益多元化和個(gè)性化,未來銀行業(yè)順應(yīng)零售金融市場(chǎng)化、網(wǎng)絡(luò)化、定制化的趨勢(shì),發(fā)力出國(guó)留學(xué)金融市場(chǎng)是很自然而然的”,在一位銀行業(yè)人士看來,盡管出國(guó)金融在零售業(yè)務(wù)板塊的占比并不大,但是其高端客戶黏性卻非常強(qiáng)。“其實(shí),單純的一項(xiàng)出國(guó)業(yè)務(wù)并沒有多少利潤(rùn),因?yàn)殂y行為了吸引客戶本身就把很多的費(fèi)用減免了,銀行看重的是高端客戶資源,因?yàn)槟軌虬炎优统鰢?guó)留學(xué)的VIP客戶,很可能就是銀行目前最迫切鎖定的財(cái)富管理的對(duì)象”。
  銀行提供所謂的留學(xué)金融服務(wù),吸引了客戶,達(dá)成了攬儲(chǔ)的目標(biāo),而客戶為子女增加了一塊海外名校的敲門磚,看似雙贏的合作背后,拼爹的現(xiàn)實(shí)再一次灼傷了同樣在銀行和海外名校門外等待機(jī)會(huì)的莘莘學(xué)子的心。
  “現(xiàn)在銀行實(shí)習(xí)的機(jī)會(huì)太少了,我的學(xué)姐告訴我,這兩年能進(jìn)金融機(jī)構(gòu)實(shí)習(xí)的同學(xué)就不多,其中銀行更為難得”,對(duì)外經(jīng)貿(mào)大學(xué)一位研一在讀的研究生對(duì)本報(bào)記者表示,“如果多數(shù)銀行通常只為私人銀行客戶或高端客戶子女提供實(shí)習(xí)機(jī)會(huì),那我們普通家庭的孩子豈不是又直接輸在起跑線上了”。
  有關(guān)數(shù)據(jù)顯示,從2013年-2018年的五年時(shí)間里,我國(guó)高校畢業(yè)生數(shù)量將保持在年均700萬(wàn)人左右的高位,再考慮到目前我國(guó)的經(jīng)濟(jì)形勢(shì),史上最難就業(yè)季恐怕還將持續(xù)一定的時(shí)間。
  對(duì)于很多的寒門學(xué)子來說,相關(guān)銀行實(shí)習(xí)的經(jīng)歷和證明可能也是可以改變其命運(yùn)的重要一環(huán),但是他們的努力卻不一定拼得過一張小小的VIP卡。
  “如果銀行招聘實(shí)習(xí)生是公開進(jìn)行的,那么銀行就有義務(wù)保證招聘的公正性,避免‘蘿卜式招聘’”,法律界資深人士對(duì)記者表示,“因?yàn)殂y行的招聘在一定程度上構(gòu)成了要約,他必須對(duì)要約具體條款的真實(shí)性負(fù)責(zé),量身定制的招聘顯然是對(duì)于其他求職者的欺騙”。但是,該人士也強(qiáng)調(diào),“銀行的實(shí)習(xí)生招聘并沒有規(guī)范的流程,在實(shí)踐中很難發(fā)現(xiàn)是否屬于‘蘿卜式招聘’,甚至很多的招聘是不公開的,計(jì)劃申報(bào)實(shí)習(xí)生的同學(xué)們應(yīng)該注意保留銀行的招聘公告、面試和筆試成績(jī)單等相關(guān)證據(jù),維護(hù)自身權(quán)益”。
 
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