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20歲和40歲的CPA考生求職，差別竟如此之大

高頓2018-11-08 13:45koko

　　很多人在考完CPA之后會出現(xiàn)短暫的迷茫，而還沒有考的人也會陷入迷茫：拿到CPA證書之后到底該怎么辦？

　　這兩天，正值等待CPA出成績的日子，不少考生又投入了2019年的CPA備考當(dāng)中。

　　但同時，也有很多考生對“堅(jiān)持備考CPA到底有什么意義”持迷茫態(tài)度，不知道自己考出來之后該去哪里工作，尤其是一些大齡考生，在自己的職業(yè)發(fā)展路徑上猶豫不決。

　　其實(shí)，CPA作為一本高含金量的證書，運(yùn)用好了，對自己的工作能力的提升、晉升、加薪等都有著非常重要的作用，但是，不同時間選擇不同的職業(yè)，帶來的結(jié)果也是不一樣的。所以，考生在選擇就業(yè)單位的時候，一定要結(jié)合自身的現(xiàn)實(shí)出發(fā)，為自己的職業(yè)發(fā)展做長遠(yuǎn)的規(guī)劃。

　　20—30歲：會計(jì)師事務(wù)所方向

　　大多數(shù)CPA考生在選擇就業(yè)單位的時候，都會首先考慮會計(jì)師事務(wù)所，尤其是國際四大和內(nèi)資八大，20—30歲之間的CPA考生，可以把會計(jì)師事務(wù)所作為自己的首要發(fā)展方向。

　　一方面，會計(jì)師事務(wù)所是最需要CPA持證人的地方，而且考出證書以后，在會計(jì)師事務(wù)所可以得到更好更專業(yè)的實(shí)踐，把自己的專業(yè)能力轉(zhuǎn)化為實(shí)務(wù)能力，這是未來跳槽到企業(yè)的資本。

　　另一方面，會計(jì)師事務(wù)所的工作強(qiáng)度，對員工的身體素質(zhì)有很高的要求，頻繁的出差、加班更加適合20多歲的年輕人，30歲往后再去事務(wù)所搬磚就會覺得很吃力。

　　30—40歲：金融行業(yè)方向

　　隨著95后開始步入職場，30—40歲左右的CPA考生，在現(xiàn)在的CPA考生中已經(jīng)算是大齡考生了，而其中大多數(shù)要么是從事務(wù)所跳槽出來的，要么是從企業(yè)跳槽出來的，進(jìn)金融行業(yè)就是一個不錯的選擇。

　　如果是從事務(wù)所跳槽出來的，進(jìn)投行或者是券商類的企業(yè)會有很好的發(fā)展。在金融行業(yè)中，投行幾乎算是金字塔的頂端了，而投行最青睞的就是擁有會計(jì)和法律知識的四大人，或者是優(yōu)秀的內(nèi)資八大人。

　　如果是從企業(yè)跳槽出來的，可以考慮去銀行或者是券商的后臺或綜合崗，當(dāng)然不同銀行的薪資水平差的比較多，但是和企業(yè)相比，銀行的年終獎要多一些，工作壓力也要小一些。

　　40—50歲：企業(yè)財(cái)務(wù)方向

　　40歲以上的CPA考生雖然占的比例比較小，但是是最迷茫的一類考生。

　　對這些考生來說，跨行跳槽不是非常明智的選擇，因?yàn)榭缧芯鸵馕吨鴱念^開始，不僅起點(diǎn)低，而且之前的工作經(jīng)驗(yàn)都派不上用場。比方說其中大多數(shù)是企業(yè)財(cái)務(wù)，那么最好的方式就是在企業(yè)會計(jì)行業(yè)內(nèi)跳槽。

　　對那些在小企業(yè)做財(cái)務(wù)主管、財(cái)務(wù)經(jīng)理等中低層管理崗位的人來說，最好的發(fā)展方向，就是想辦法向大中型國企、外企、世界500強(qiáng)企業(yè)等的會計(jì)崗位跳槽，這也是一種不錯的變相晉升方式。

　　如果本身就在大中型企業(yè)就職，那么在本單位爭取升職加薪的機(jī)會也是不錯的選擇?？傊?，跳槽可以，但最好不要跨行業(yè)跳槽，才能保證自己的事業(yè)是向上發(fā)展。

　　50歲以上：自主創(chuàng)業(yè)

　　還有一種考生就是50歲以上的考生，當(dāng)然也包括退休后的人員繼續(xù)參加CPA考試。

　　高頓小編發(fā)現(xiàn)，這些考生大概可以分成兩種類型，一類是為了追求自己的CPA夢想，單純?yōu)榱烁惺苓@張會計(jì)行業(yè)的最高含金量的證書是什么樣，還有一類是為了拓寬自己退休后的職業(yè)生涯，給自己的事業(yè)迎來第二春。

　　那么對第二類考生來說，可以考慮自主創(chuàng)業(yè)，比方說開類似的培訓(xùn)班，或者是開個小型的會計(jì)師事務(wù)所等，慢慢自主創(chuàng)業(yè)。