一直以來，四大就是很多財(cái)會(huì)專業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生的就業(yè)首選，無論是普通二本專業(yè)的學(xué)生，還是985畢業(yè)的學(xué)生，都希望在四大這個(gè)象牙塔里鍍金，提升自己未來的職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。
不過，入職四大并沒有想象中的那么簡(jiǎn)單。
之前，有個(gè)讀者在高頓部落上留言，稱自己是研究生學(xué)歷，并且兩年考出了CPA六科，但是四大嫌沒有工作經(jīng)驗(yàn)不要，不知道該怎么辦。
這種情況下，高頓小編勸大家，如果是讀研的話，本身和本科生相比年齡上就沒有優(yōu)勢(shì)，所以最好在讀研期間可以積累一些相關(guān)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)四大就會(huì)很容易。
除了上述這種情況，還有985畢業(yè)生明明已經(jīng)順利入職四大，但是因?yàn)橐粡?u>CPA證書自動(dòng)選擇了離職，讓很多想進(jìn)四大卻無門的人直呼虐心。
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985學(xué)歷入職四大兩年，沒考出CPA自動(dòng)離職
現(xiàn)如今，很多畢業(yè)生的就業(yè)壓力越來越大，即使是985名校畢業(yè)學(xué)歷，也很難找到一份合適的工作?？捎行┊厴I(yè)生明明找到了工作，卻始終原地踏步，斷送了自己的大好前途。
前兩天，有個(gè)朋友發(fā)微信問我，從四大跳槽出來，想去券商工作，有資格進(jìn)投行類似的部門工作么？我頓了頓，回了句希望很小。
問他為什么要從四大跳槽，他說，其實(shí)自己覺得工作做的也還可以，只是入職兩年了，CPA就考了一科，而且感覺自己也沒有繼續(xù)考下去的決心，新來的小朋友都考出六科領(lǐng)到Q—pay了，自己覺得有點(diǎn)待不下去了，所以主動(dòng)離職了。
聽完這些話，我有點(diǎn)恨鐵不成鋼的感覺。其實(shí)他本身的硬件條件很好，985學(xué)校國(guó)際經(jīng)濟(jì)專業(yè)畢業(yè)，實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)豐富，畢業(yè)時(shí)直接通過校招進(jìn)入四大工作，只要順利考出CPA，在四大工作3年以上的時(shí)間，想跳槽投行還是可能性很大的事情。
但是現(xiàn)在，在四大混了兩年，沒有CPA證書，主動(dòng)離職，除了去企業(yè)做財(cái)務(wù)工作稍微有點(diǎn)優(yōu)勢(shì)以外，想進(jìn)金融行業(yè)，學(xué)歷早已不是萬能的通行證。
大把應(yīng)屆畢業(yè)生和職場(chǎng)人士擠破頭想進(jìn)四大工作，而自己明明已身在象牙塔卻不好好珍惜，那么即使四大這個(gè)平臺(tái)再好，也對(duì)自己的前途起不到多大的保障作用。
02
畢業(yè)生選擇四大的原因有哪些？
其實(shí)不只是財(cái)經(jīng)院校，也不只是財(cái)會(huì)類專業(yè)的人會(huì)將四大作為自己的就業(yè)目標(biāo)，很多名校學(xué)歷，工作了好幾年的職場(chǎng)人士，依然想跳槽進(jìn)四大做審計(jì)，可想而知應(yīng)屆畢業(yè)生對(duì)四大的向往程度就會(huì)更高了。
一般來講，應(yīng)屆畢業(yè)生選擇四大通常會(huì)有下面這4種原因，這也是四大和其他大企業(yè)的財(cái)會(huì)類崗位相比，所擁有的一些優(yōu)勢(shì)。
1、名企光環(huán)
四大雖然近幾年的門檻在降低，但是絲毫不影響這么多年來的名企光環(huán)，有句話說，四大“只有四個(gè)，而且很大”，就足以證明在整個(gè)大會(huì)計(jì)和審計(jì)領(lǐng)域，四大的優(yōu)勢(shì)都是非常大的，任何時(shí)候都是很多應(yīng)屆畢業(yè)生理想的求職目標(biāo)。
2、較高的起薪
現(xiàn)在，名校出來的學(xué)生也很難找到高薪工作，之前在上海某招聘會(huì)上，有兩個(gè)復(fù)旦大學(xué)的畢業(yè)生聲稱，自己的目標(biāo)薪資是至少過萬，如果找不到的話，就去讀研，可見薪資水平也是應(yīng)屆畢業(yè)生考慮的一大方向。
四大的薪資水平和很多企業(yè)相比還是有很大的優(yōu)勢(shì)的，近兩年新入職的員工薪資水平已經(jīng)到了8K起，對(duì)很多剛畢業(yè)的小朋友來說，可以極大地緩解生活壓力。
3、“一年一升”的晉升路徑
和其他企業(yè)相比，四大的晉升路徑非常透明，不出意外的話，幾乎是“一年一升”，考出CPA以后，還能順利地晉升經(jīng)理級(jí)別，這種透明的晉升機(jī)制對(duì)很多職場(chǎng)人士的吸引力都是非常大的。
4、盡職的職業(yè)跳板
作為職業(yè)跳板來講，四大更是非常的合格。在會(huì)計(jì)領(lǐng)域，四大的權(quán)威性非常之高，很多企業(yè)在招聘財(cái)務(wù)經(jīng)理或者是財(cái)務(wù)總監(jiān)的時(shí)候，除了要求擁有學(xué)歷、證書之外，還會(huì)要求有四大的工作經(jīng)驗(yàn)，一般在四大工作3年以上的話，也能順利跳槽到大企業(yè)去做財(cái)務(wù)。
03
四大人離開四大的原因有哪些？
不過，四大雖然吸引力非常大，但是離職率也在不斷提高，就像開頭提到的那個(gè)朋友一樣，如果業(yè)務(wù)水平不過關(guān)，想留在四大也是很難的事情。一般來講，四大人離開四大主要有下面這幾種原因。
1、高壓的工作狀態(tài)
四大雖然薪資水平很高，但是工作壓力相對(duì)的也很高，平時(shí)的工作強(qiáng)度非常大，很多人堅(jiān)持幾個(gè)月下來就會(huì)受不了。再加上四大人必須要考CPA證書，邊工作邊考證，每天幾乎要忙到半夜1、2點(diǎn)左右，想離職也是很正常了。
2、跳槽進(jìn)更好的企業(yè)
還有一種情況就是跳槽進(jìn)了更好的企業(yè)，一般來講，四大工作經(jīng)驗(yàn)加上CPA證書，在財(cái)會(huì)圈可以說是競(jìng)爭(zhēng)力非常大的，所以很多四大人在待到3—5年左右的時(shí)間，就會(huì)有很多的獵頭來挖人，找到合適的機(jī)會(huì)后就會(huì)選擇跳槽。
3、考不出CPA證書
還有一種情況就是考不出CPA證書，四大的競(jìng)爭(zhēng)非常激烈，“優(yōu)勝劣汰”是很正常的事情，考不出CPA證書選擇離職是很常見的事情。
除此之外，四大有一條規(guī)定是沒有CPA證書不能升經(jīng)理，這也是為什么很多高頓CPA學(xué)員即使工作很忙，也要堅(jiān)持考CPA的原因。
所以說，四大雖然是象牙塔，但是來來去去全憑實(shí)力，而CPA證書就是證明自己實(shí)力的一大因素。無論你是名校出身，還是普通學(xué)歷，現(xiàn)階段最重要的就是考出CPA證書，把證書轉(zhuǎn)化為自己的專業(yè)能力，才能在職場(chǎng)中立于不敗之地。
▎本文為注冊(cè)會(huì)計(jì)師（ID：gaoduncpa）原創(chuàng)，作者小七，高頓簽約作者。