京東集團(tuán)的首席執(zhí)行官劉強(qiáng)東曾說，融資多少并不代表創(chuàng)業(yè)的成功，關(guān)鍵是看項(xiàng)目能不能解決實(shí)際的問題。
 
這句話也一語道破了風(fēng)險投資的本質(zhì)：選擇那些成長性高的初創(chuàng)企業(yè)。而成長性高的核心之一，正是能否借助行業(yè)大勢的東風(fēng)，切實(shí)解決實(shí)際痛點(diǎn)。
 
由此看來，風(fēng)投領(lǐng)域的高回報率是與高風(fēng)險性形影相隨的。那么，正如與風(fēng)投抓的是行業(yè)痛點(diǎn)如出一轍，這個領(lǐng)域的緊缺人才需求又有哪些痛點(diǎn)呢？
 [*ha2slcn*]門面：懂得風(fēng)險資本運(yùn)作、投融兼?zhèn)涞?/strong>人才。
 
這類人的核心能力是能夠玩轉(zhuǎn)風(fēng)險資本市場，包括市場的運(yùn)作，對證券、期貨等市場的監(jiān)管與調(diào)控，十分善于資本收購、兼并、變現(xiàn)等流程的設(shè)計與運(yùn)營。
 
他們是風(fēng)投的高級管理型人才，需要具備相當(dāng)年限的行業(yè)浸染做積淀，是投資和融資方面均能上手的雙向渠道對接型人才。
 
在*4的行業(yè)選*4的企業(yè)。能讓別人心甘情愿地拿出錢，投到一個自己可能之前并不太熟悉和了解的行業(yè)或團(tuán)隊，這種人的言語表達(dá)能力、化繁為簡、直擊核心的溝通能力十分了得。
 行業(yè)學(xué)者：對經(jīng)濟(jì)、產(chǎn)業(yè)、行業(yè)密切研究與觀察的學(xué)者。
 
在多種職能不同的金融機(jī)構(gòu)里，都能找到類似于行研分析師的影子。券商有行研，基金有行研，風(fēng)投也有產(chǎn)業(yè)、行業(yè)領(lǐng)域的研究專家。
 
這類研究人員做的工作，不僅是反映現(xiàn)在，更重要的是對未來產(chǎn)業(yè)、行業(yè)的走勢做出預(yù)判與分析，因此理性的邏輯思維能力與感性的想象延展能力俱佳。
 
吃透一個行業(yè)，一輩子不愁。風(fēng)投的行研專家，多是理工科出身，對某個特定的行業(yè)十分熟悉，同時又具備CFA資質(zhì)等金融方面的系統(tǒng)知識，研究型學(xué)者氣質(zhì)爆棚。
 
后勤支持：借助專業(yè)財務(wù)分析評價方法保證資金運(yùn)作的人才。
 
前面已經(jīng)說過，風(fēng)險投資收益性高，涉及到的資本金巨大，流量和變動的量級都很高。如果要確保投資收益達(dá)到*5化，就得借助專業(yè)的財務(wù)分析與評價方法，以及一套綜合的指標(biāo)體系。
 
財務(wù)兩字，雖是后勤支持部分，但卻是企業(yè)的生命線，對風(fēng)投人才也是一項(xiàng)必須具備的從業(yè)技能。這部分人才多是財務(wù)相關(guān)的背景出身，也有非財背景+CPA執(zhí)業(yè)資質(zhì)的后塑人才。
 專業(yè)保障：對機(jī)構(gòu)的資金進(jìn)行合理的風(fēng)險控制與規(guī)避的人才。
 
風(fēng)險投資，核心在高風(fēng)險性，但雖然是高風(fēng)險，并不意味著我們在風(fēng)險面前就應(yīng)該毫無還手之力，而是應(yīng)當(dāng)去主動積極地規(guī)避風(fēng)險，做到理性而冷靜的投資。
 
金融的主心骨在于風(fēng)險的合理控制。風(fēng)投機(jī)構(gòu)引入的資金，需要有專業(yè)的風(fēng)控人才來合理地規(guī)劃，科學(xué)地使用，目的還是為了獲得*5的資本增值。
 
這方面的人才，對專業(yè)性要求比較高，熟知金融市場尤其是風(fēng)投行業(yè)的風(fēng)控流程與體系，理想情況是兼?zhèn)?u>FRM等金融風(fēng)險管理的專業(yè)執(zhí)業(yè)資質(zhì)。
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