大家應該都有印象，咱們今年的首輪個人所得稅匯算清繳，當時可難為壞了相當一部分小伙伴。溫溫學姐就記得，身邊有一個同事因為擔心自己不僅退不到稅，還需要另外補交，一直拖到最后才去清算的。這時候，有一種新型的職業(yè)悄然在眾多小伙伴眼前走紅了起來，那就是薪稅師。由于它是一種結(jié)合了人力還有稅務兩大職業(yè)的新工種，所以深受考生們的歡迎。那么，薪稅師考試都考哪些內(nèi)容呢？接下來，溫溫學姐就來給大家講講。
薪稅師考試

（1）薪稅師的學習知識

薪稅師考試一共分為兩個階段，第一個是薪稅師階段。這個階段主要學習的內(nèi)容都是一些較為基礎的知識，比如說人力資源管理方面的基礎知識，再比如說薪酬相關的基礎知識，亦或者個人所得稅方面的基礎知識，比較簡單。第二個是薪稅師國際財稅階段。主要講的是不同國家的稅制，比如美國、英國、俄羅斯等等。學習的課程內(nèi)容大致有國際會計準則、國際稅收、國別稅收簡介以及薪稅方案設計實踐。

（2）薪稅師的課程收益

這個問題的答案也是分為兩部分的。在第一階段薪稅師階段，它會為考生建立一個知識體系，這個體系是圍繞著薪酬管理與設計的。它可以幫助薪稅服務人員了解最新的財稅政策，還能告訴薪稅服務人員在面對涉及實務問題時，應該如何應對風險。至于薪稅師國際財稅階段呢，它可以為考生建立一個相當完善的薪稅服務的知識體系，還可以幫助考生敲開外資企業(yè)、跨國公司、大型集團企業(yè)的大門。

（3）薪稅師的考試內(nèi)容

同樣，這個問題也是分為兩部分的。在第一階段薪稅師階段，學習到的人力資源管理基礎知識會占到25%的分值，薪酬相關財稅基礎知識會占到25%的分值，個人所得稅基礎知識會占到20%的分值，薪稅費核算、薪酬支付、稅費申報與繳納會占到20%的分值，薪稅數(shù)字化管理與應用會占到5%的分值，薪稅費風險防范與管理會占到2%的分值，薪稅方案設計實踐（中國·二級）會占到2%的分值。在薪稅師國際財稅階段，第一章、第二章的內(nèi)容也就是國際會計準則內(nèi)容和國際稅收的內(nèi)容可以占到40%的分值，至于第三章國別稅制簡介則會占到20%的分值。
不過呢，以上這些內(nèi)容適用于2020年度第三季度考期，具體的授課內(nèi)容還是會根據(jù)最新政策法規(guī)及時進行調(diào)整的。
以上就是關于薪稅師考試內(nèi)容的全部解答，如果想要學習更多知識，歡迎大家前往高頓教育官方網(wǎng)站！