Copyright ? 2006-2021 高頓教育, All Rights Reserved.
精選解答
精選解答
攜帶報名材料，報名材料包括學歷證書1份，身份證復印件2份，還有從事本工種連續(xù)工齡的單位人事勞動部門的蓋章證明。在各省和勞動保障廳職業(yè)技能鑒
企業(yè)類型的服務類的公司.人力資源開發(fā)有限公司是一種咨詢服務類行業(yè),屬于第三產業(yè),即服務行業(yè),主要是為企事業(yè)單位提供人力資源管理相關咨詢服務.服
企業(yè)人力資源師的考試條件是：年齡在18周歲以上，大專及以上學歷；經本職業(yè)企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù)，并取得結業(yè)證書；連續(xù)從
1、具有高中或同等學歷，從事本職業(yè)6年以上2、四級證書+從事本職業(yè)3年以上+培訓結業(yè)證書3、非相關專業(yè)大專學歷+從事本職業(yè)3年以上4、非相關專業(yè)本科學
人力資源管理師考試分四個級別。三級和四級分為《理論知識》和《技能操作》兩個科目。人力資源管理師二級和一級分為《理論知識》、《技能操作》和
（1）具有大專學歷（含同等學歷），連續(xù)從事本職業(yè)工作1年以上，經本職業(yè)人力資源管理員正規(guī)培訓達到規(guī)定標準學時數(shù)，并取得畢（結）業(yè)證書；（2）
考生依次通過三個級別考試，具有四年或以上CFA認可工作經驗，提交兩封引薦人推薦信，申請成為所在地協(xié)會會員，遵守CFA協(xié)會道德與行為準則即可獲得金融分析師證書。
一級造價工程師考試科目有四個，包含兩個基礎科目和兩個專業(yè)科目，分別為：《建設工程造價管理》、《建設工程計價》、《建設工程技術與計量》、《建設工程造價案例分析》?！督ㄔO工程技術與計量》和《建設工程在家案例分析》又分為了四個子專業(yè)，分別為：土建工程、安裝工程、交通運輸工程、水利工程。已經獲得造價工程師一種專業(yè)職業(yè)資格證書的人員，報名參加另外專業(yè)科目考試的，可以免考基礎科目。
1、如果發(fā)生費用金額不大，可列今年的費用或成本，當月收入加上發(fā)票額度即可。2、如果發(fā)生的費用金額較大，要通過以前年度損益調整，調整去年末的未分配利潤按照權責發(fā)生制原則。當期發(fā)生的費用當期入賬，而不是取得發(fā)票的時間，如果時間是去年，調整計入以前年度損益調整即可。3、如果正常合理的費用，且金額較小，可計入收到發(fā)票的當期。如果金額較大，需調整去年的應稅所得額，可通過以前年度損益調整科目來調整。
增值稅留抵注銷時，不可以退。法律依據(jù):《國家稅務總局關于增值稅若干政策的通知》(財稅〔2005〕165號)規(guī)定:六、一般納稅人注銷時存貨及留抵稅額處理問題一般納稅人注銷或被取消輔導期一般納稅人資格。
應收利息是指短期債券投資實際支付的價款中包含的已到付息期但尚未領取的債券利息。這部分應收利息不計入短期債券投資初始投資成本中。但實際支付的價款中包含尚未到期的債券利息，則計入短期債券投資初始投資成本中不需要單獨核算的部分。應收利息是資產類科目。應收利息借方表示計提利息，即應該收取利息，但仍然沒有收到。貸方表示收到利息。
反映往來掛帳的會計科目有應收帳款、其他應收款、預付賬款、應付賬款、其他應付款、預收賬款、其他應交款、專項應付款等；企業(yè)常用的資產類科目為應收賬款和其他應收款；而其他應收款主要反映和企業(yè)內部職工的往來:如單位采購員出差借用差旅費；應付賬款是企業(yè)購買貨物原材料,貨物已入庫,對方發(fā)票已到,但是本企業(yè)沒有付款。
