跳槽這件事，在上一代看來(lái)，是個(gè)人履歷上的“污點(diǎn)”，難免會(huì)被人認(rèn)為不忠誠(chéng)、無(wú)法承擔(dān)任務(wù)的表現(xiàn)，缺乏責(zé)任感，因此很多父輩祖輩們恨不能一輩子都在一家公司做到退休。
而如今，隨著90后步入職場(chǎng)，這樣的想法被徹底改變，幾年一跳槽，說(shuō)明的是學(xué)習(xí)的水平、進(jìn)步的空間、薪酬和職位的上升。有調(diào)查顯示，如果員工在公司待兩年以上，那么他的薪酬相對(duì)市場(chǎng)水平會(huì)少50%。Netflix的前首席人才官Patty McCord甚至表示，年輕人每3-4年都應(yīng)該換一次工作，這對(duì)他們來(lái)說(shuō)是一件好事。
但是，這“三四年”并不是一個(gè)簡(jiǎn)單的年限，更多的包括了這三四年里你應(yīng)該做的事情，尤其是對(duì)于那些需要細(xì)水長(zhǎng)流、工作很容易陷入死循環(huán)的崗位而言，比如很多財(cái)務(wù)人在部門(mén)里渾渾噩噩三年，隨著倦怠期來(lái)臨而想要跳槽，結(jié)果沒(méi)有能力、沒(méi)有水平，自然越跳越糟糕。
三年一跳槽，講究的還是這三大關(guān)鍵——
1.跳出自己的舒適區(qū)，提高工作效率。
加入了新公司，人往往會(huì)有一種非常高的積極性，想要通過(guò)快速學(xué)習(xí)來(lái)給大家留下好印象、提高自己的水平。這種積極性正是財(cái)務(wù)人長(zhǎng)期工作后所缺乏的，跳槽后應(yīng)該將其完全利用起來(lái)。
當(dāng)你進(jìn)入了一家新的公司，甚至是新的行業(yè)，其財(cái)務(wù)流程、構(gòu)架、行業(yè)產(chǎn)品等一系列的內(nèi)容都是不同的，對(duì)你來(lái)說(shuō)是一種不小的挑戰(zhàn)。如果能正視這種挑戰(zhàn)，在短時(shí)間內(nèi)學(xué)到大量的知識(shí)，你提升自己的意識(shí)會(huì)強(qiáng)烈許多，在短時(shí)間內(nèi)完成別人長(zhǎng)期才能做到的事情，工作效率也有很大提高。這給你更多信心，進(jìn)而攻克新的目標(biāo)。
2.增加自己的穩(wěn)定感，工作更自主。
三年一跳槽，你會(huì)具有快速找工作的技能，這種技能可以讓你感覺(jué)工作不是一種負(fù)擔(dān)，你隨時(shí)可以享受更加自由的生活，從而增加自己本身的穩(wěn)定感、安全感，而不是依賴(lài)于當(dāng)下特定的某份工作。
只有通過(guò)自己變得更加可靠、擁有更多可能，你才能感覺(jué)到安心、擺脫對(duì)工作的從屬感。一個(gè)財(cái)務(wù)人，如果認(rèn)為工作是負(fù)擔(dān)、是為了不得已的生存而委曲求全，那么工作中的表現(xiàn)只是得過(guò)且過(guò)；唯有放下了這種委屈求全的心態(tài)后，才能對(duì)工作更自主、更有創(chuàng)新意識(shí)、更愿意享受工作這件事，真正有了為公司做出貢獻(xiàn)的念頭，從而將任務(wù)完成得*4。
3.提升自己的學(xué)習(xí)曲線，不被淘汰的同時(shí)更快成長(zhǎng)。
現(xiàn)在很多公司都會(huì)為員工進(jìn)行培訓(xùn)，試圖提高員工的工作能力和效率。但是事實(shí)上對(duì)于這些人來(lái)說(shuō)他們待的時(shí)間越長(zhǎng)，學(xué)習(xí)到的東西越少、產(chǎn)出的成果也逐漸下降。
高頓GIFT Club的調(diào)查研究發(fā)現(xiàn)，如果員工經(jīng)常跳槽，那么他們的學(xué)習(xí)積極性和學(xué)習(xí)效率都會(huì)大幅度提高。對(duì)于財(cái)務(wù)人來(lái)說(shuō)，如果想要跳槽，那么具備一些諸如ACCA、USCPA以及注冊(cè)會(huì)計(jì)師等證書(shū)都是非常必要的，可以成為自己展現(xiàn)能力、提升薪酬的砝碼。而這些證書(shū)提供的知識(shí)技能也能讓他們?cè)谖磥?lái)更好地完成工作?？紤]到這兩點(diǎn)原因，他們更加愿意主動(dòng)、積極投入學(xué)習(xí)。
如果你也想要“三年一跳槽，越跳越精彩”的話，時(shí)刻注意上述三個(gè)方面是非常必要的。雖然說(shuō)跳槽這件事給了財(cái)務(wù)人更多展現(xiàn)自己的機(jī)會(huì)，但是如果平時(shí)不懂得積累、保持*4的狀態(tài)工作、學(xué)習(xí)的話，再好的機(jī)會(huì)與平臺(tái)，都會(huì)成為雞肋。
▎本文作者Esther，來(lái)源高頓網(wǎng)校。更多內(nèi)容請(qǐng)關(guān)注微信號(hào)“高頓網(wǎng)校”(gaoduneclass)，滿(mǎn)滿(mǎn)的會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)干貨，免費(fèi)網(wǎng)課隨心聽(tīng)。原創(chuàng)文章，歡迎分享，若需引用或轉(zhuǎn)載請(qǐng)保留此處信息。