頂級(jí)投資銀行，一直是金融從業(yè)者理想的工作單位，但是，頂級(jí)投行對(duì)于入職新人的要求往往嚴(yán)格，工作經(jīng)驗(yàn)、成績、證書等等，似乎總是猜不到那些好的投行想要什么，當(dāng)你有“好的”工作經(jīng)驗(yàn)，又怕自己的背景不對(duì)口；當(dāng)你出身985大學(xué)，又會(huì)擔(dān)心自己沒有一張靠譜的金融證書……說起頂級(jí)投行的招聘成功率，又低的嚇人。
 
我可以列舉一些，基本上人人都能想到的資歷，一定是頂級(jí)投行所喜歡的能力：
 
1-3年金融業(yè)、咨詢行業(yè)一線或二線公司，或者小型VC/PE的工作經(jīng)歷；
1年國際性企業(yè)財(cái)務(wù)、行銷、業(yè)務(wù)、顧問、營運(yùn)部門；
有新創(chuàng)公司經(jīng)歷，在公司有好的發(fā)展，如得獎(jiǎng)、簽下大客戶、VC投資等等；
211、985大學(xué)，或者海外著名大學(xué)的求學(xué)經(jīng)歷；
英語熟練，能夠看懂英文資料的。
 
基本上，不錯(cuò)的工作經(jīng)驗(yàn)加上出身好大學(xué)，幾乎是任何工作單位都喜歡的角色，但是還不用急著對(duì)號(hào)入座，頂尖投行不會(huì)看你簡歷上的公司名字，或者大學(xué)的名字，就給你發(fā)面試邀請(qǐng)、錄取通知的。不然你也不會(huì)發(fā)出“自己行不行”的疑問了。
 
以上經(jīng)驗(yàn)欠缺的朋友，也沒必要灰心，有一些條件，可以給自己加分，甚至有可能讓投行忽視你其他的短板，仍然有超過5成的希望被錄取。
 加分重點(diǎn)一：當(dāng)個(gè)global citizen吧
 
具有一年以上國際經(jīng)驗(yàn)的申請(qǐng)者，是所有投行都喜歡的人。高盛的人力資源部門在面試新人的時(shí)候，總會(huì)問到你的國際經(jīng)驗(yàn)是什么，可以是跨國旅行，交流訪問，游學(xué)活動(dòng)，甚至是從小出生成長的地方。很顯然，頂級(jí)投行認(rèn)為，任何國際經(jīng)驗(yàn)，都可以表示申請(qǐng)者具有國際觀，也可以讓他們放心，你在高盛這么一個(gè)國際化的環(huán)境中，可以和同儕相處，你的經(jīng)歷也會(huì)對(duì)你的工作中有所貢獻(xiàn)。
 
大陸人不常有國際化經(jīng)驗(yàn)，但香港人在這一塊就比較吃香，或許是當(dāng)?shù)氐墓竞苋菀子型馀蓹C(jī)會(huì)，求學(xué)環(huán)境也比較好。所以香港人做金融，會(huì)稍微有優(yōu)勢，當(dāng)然也是因?yàn)椋愀鄣慕鹑谛袠I(yè)確實(shí)做的不錯(cuò)。不過，近年來大陸學(xué)生出國留學(xué)、訪問的也越來越多了，很多公司業(yè)務(wù)也走向國際，一些好的投行在大中華區(qū)都有工作機(jī)會(huì)，是一個(gè)很大的優(yōu)勢。
 加分重點(diǎn)二：有CFA證書
 
在名牌大學(xué)讀書是一個(gè)好的經(jīng)歷，讀過斯坦福、哈佛更是。但是，并不是人人都有這么好的機(jī)會(huì)和運(yùn)氣，況且，投行里也不都是高材生，你會(huì)發(fā)現(xiàn)高盛新加坡的辦公室里，也會(huì)有一些大學(xué)不那么耀眼的人才。
 
他們總有自己的辦法打動(dòng)面試官，其中一個(gè)很重要的因素，就是很直觀得展示了自己的金融能力，這個(gè)時(shí)候，CFA證書的作用就比較大了。
 
CFA是特許金融分析師，被譽(yù)為“世界金融第一考”，很多金融從業(yè)者都將CFA視為金融領(lǐng)域含金量最高的證書。CFA課程建立了一種科學(xué)又嚴(yán)謹(jǐn)?shù)脑u(píng)價(jià)體系，已經(jīng)影響到世界金融行業(yè)，受到170多個(gè)國家的認(rèn)可，成為一種普遍使用的行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。一些金融公司和大學(xué)金融專業(yè)引入CFA制度，作為評(píng)價(jià)人才能力的標(biāo)準(zhǔn)。
 
這種全球性、高含金量、高認(rèn)可度的金融證書是證明自己能力的不二法門。
 加分重點(diǎn)三：叫我第一名
 
投行還喜歡一種人，就是本身專業(yè)做的非常好的人，如果你是大學(xué)生的話，那么意味著你的成績要很好。
 
頂級(jí)投行對(duì)于你在工作上的表現(xiàn)，非常重視，這也是為什么簡歷表要強(qiáng)調(diào)成就。那到底什么是有成就呢？如果你升遷的比其他人都快、在公司得了類似優(yōu)秀員工的獎(jiǎng)，這些都可以是表現(xiàn)優(yōu)異的最好證據(jù)。
 
今天的金融機(jī)構(gòu)不會(huì)只盯著金融專業(yè)不放，所有專業(yè)都能在金融工作中找到用武之地。我有一個(gè)同事，本身專業(yè)是醫(yī)學(xué)，學(xué)了9年醫(yī)學(xué)院，由于醫(yī)生待遇問題、醫(yī)患關(guān)系緊張等原因，轉(zhuǎn)型到某投行做分析師，專門做醫(yī)療行業(yè)的分析，因?yàn)樽约簩I(yè)過硬，所以，他的分析報(bào)告總是最受客戶歡迎，現(xiàn)在已經(jīng)是MD了。
 
最后想要補(bǔ)充的是，金融行業(yè)是個(gè)瞬息萬變的行業(yè)，自我提升非常重要。就像高頓財(cái)經(jīng)CFA研究中心主任馮偉章老師曾說的：“金融跟數(shù)學(xué)不一樣，數(shù)學(xué)有公理、定理，在這適用，換到別處去也適用。但是金融不行。”所以，頂級(jí)投行的員工可以說都非常優(yōu)秀。你不必背景出身特別好，但是你得證明給別人看，你是個(gè)人才。
 
▎本文來源高頓，作者白米，高頓財(cái)經(jīng)簽約作者，知名金融機(jī)構(gòu)高級(jí)合伙人，運(yùn)作8億資金，長年關(guān)注金融投資領(lǐng)域。熱愛生活與寫作，金融圈的“犀利哥”。原創(chuàng)文章，歡迎分享，轉(zhuǎn)載請(qǐng)注明來源高頓。