金融行業(yè)的薪資收入一直在各行各業(yè)中名列前茅,不過(guò),同在金融業(yè)工作,不同的公司薪水待遇也是不同的。我一個(gè)朋友在私募基金做的蠻好的,年薪在60萬(wàn)人民幣左右,可是昨天一起吃飯的時(shí)候,他遞給我一張新名片,原來(lái)他跳去了證券業(yè)。
 
這讓我想起來(lái)不久前各家券商的“年報(bào)曬薪水”大戰(zhàn),16家券商人均薪酬74.99萬(wàn)元,薪水*6的東方證券人均薪水102.45萬(wàn),難怪他跳槽去了證券公司。
 券商薪水完爆其他金融公司
 
金融行業(yè)那么多種,證券行業(yè)工資*6,完爆五大行、保險(xiǎn)公司、基金公司等其他金融領(lǐng)域。除了基本薪水,券商工作出差強(qiáng)度大,一般的券商從業(yè)人員每年出差200天左右,僅出差補(bǔ)助就是令人羨慕的一項(xiàng)收入,逢年過(guò)節(jié)也會(huì)有相應(yīng)的過(guò)節(jié)費(fèi)、探親費(fèi)、例如馬上到來(lái)的清明節(jié),福利好的證券公司會(huì)開(kāi)出掃墓費(fèi),這些費(fèi)用加在一起每年也有三萬(wàn)左右,其他交通補(bǔ)助、通訊補(bǔ)助、餐飲補(bǔ)助等就別提了,說(shuō)多了都是淚。
 
當(dāng)然,不排除個(gè)別薪水待遇極高的證券公司,如中金、中信和外資投行,但是這已經(jīng)可以秒殺其他行業(yè)了。
 證券公司各部門都掙多少錢?
 投資部門
 
在證券公司,投資部門分兩種,一種叫做證券投資部,使用自有資金進(jìn)行投資活動(dòng),還有一種叫做資產(chǎn)管理部,接受客戶資金,使用客戶資金投資理財(cái)。
 
投資部門最主要的崗位是投資經(jīng)理和研究人員,投資經(jīng)理的固定薪水在30萬(wàn)人民幣左右,研究人員的年薪也在十萬(wàn)以上,做的好的話,可以達(dá)到投資經(jīng)理的水平。至于說(shuō)年終獎(jiǎng),一般是跟著業(yè)績(jī)走,牛市的時(shí)候分個(gè)幾十萬(wàn)很正常,熊市的話,一分沒(méi)有也不過(guò)分。
 研究所
 
一般說(shuō)的券商研報(bào)就是出自于券商研究所,主要崗位就是研究員和助理研究員?,F(xiàn)在的券商幾乎都會(huì)有自己的研究所,出具自己的研報(bào)。研報(bào)這東西公開(kāi)的比較水,或東西幾乎都留著往外出售,所以,即便是薪水比較固定,研究員的薪水也不低,30萬(wàn)年薪是有的,如果是首席研究員,或者混出點(diǎn)名氣的話,那就50萬(wàn)起。
 投資銀行部門
 
這就是鼎鼎大名的投行了,雖然跟高盛、摩根士丹利沒(méi)辦法比,但是說(shuō)出去自己干的是投行,也是比較有亮點(diǎn)的。
 
投行的工作就是做證券發(fā)行、證券承銷,主要崗位有保薦人和項(xiàng)目經(jīng)理,工作時(shí)間長(zhǎng),出差嚴(yán)重,但是薪水高福利好,平均年薪就在30W以上,做個(gè)大項(xiàng)目的話,提成就可以拿不少。有些朋友做投行,接一個(gè)大單子分成就有上百萬(wàn)。雖然讓人羨慕,但是掙得是辛苦錢。
 激勵(lì)制度
 
證券公司的激勵(lì)制度算是比較靠譜的,尤其是最近兩年漸漸出現(xiàn)了“合伙人制度”,讓很多券商從業(yè)人員看到了希望。
 
目前并沒(méi)有政策指出證券行業(yè)的股權(quán)激勵(lì),但是有些不錯(cuò)的券商已經(jīng)開(kāi)始這么做了。只要員工能為公司做出貢獻(xiàn),并且在企業(yè)文化上、職業(yè)道德上成為楷模,業(yè)務(wù)上積極學(xué)習(xí),都有機(jī)會(huì)成為公司股東,甚至是合伙人。
 
大部分的券商激勵(lì)制度針對(duì)團(tuán)隊(duì)和個(gè)人兩個(gè)方向,對(duì)于團(tuán)隊(duì),券商會(huì)在關(guān)鍵機(jī)制和支撐體系層面給予優(yōu)化放權(quán),讓團(tuán)隊(duì)更有活力和工作主動(dòng)性。
 
在個(gè)人激勵(lì)層面,除了升職加薪,一些券商還會(huì)鼓勵(lì)員工考取CFA等國(guó)際資格證書(shū),幫員工購(gòu)買高頓CFA課程,讓員工未來(lái)有更好的發(fā)展,成為公司的中堅(jiān)力量。
 券商喜歡什么什么樣的人才?
 
薪水不低的證券公司,在招人用人方面也有不低的要求。
 
八成以上的券商喜歡金融類相關(guān)背景的應(yīng)屆生,擁有碩士學(xué)位的朋友更容易被證券公司看上,這也就是為什么一些證券公司的研究生比本科生多。
 
當(dāng)然,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的金融從業(yè)者也受到券商的歡迎,尤其是那些有四大工作經(jīng)驗(yàn)、私募PE工作經(jīng)驗(yàn),或者擁有保薦人資格,CFA證書(shū)的優(yōu)秀人才。
 
還有一些家庭背景不錯(cuò)的,包括一些運(yùn)氣超級(jí)好的朋友,也能進(jìn)去證券公司工作,這種沒(méi)辦法比較,人品好的話,誰(shuí)也擋不住。
 
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