注意啦!民生銀行西寧分行正在開展2024年社會(huì)招聘中!本次招聘崗位為廳堂服務(wù)輔助崗和廳堂服務(wù)序列-業(yè)務(wù)主辦崗、報(bào)名截止日期為2024年4月30日。一起來看看具體的工作職責(zé)和任職要求吧!
  2024年民生銀行西寧分行社會(huì)招聘公告
  一、廳堂服務(wù)輔助崗
  所屬機(jī)構(gòu):西寧分行
  招聘人數(shù):若干
  崗位序列:廳堂服務(wù)
  工作區(qū)域:西寧
  截止日期:2024-04-30
  工作職責(zé)
  1.依據(jù)總行服務(wù)模式升級(jí)方案,負(fù)責(zé)廳堂網(wǎng)點(diǎn)一體化服務(wù)模式落地實(shí)施,包括服務(wù)管理、營銷管理、運(yùn)營管理、團(tuán)隊(duì)管理、合規(guī)管理及突發(fā)事件管理;
  2.有效利用廳堂營運(yùn)服務(wù)管理工具,利用銷售線索,進(jìn)行大眾客群維護(hù)與拓展,提升客戶綜合價(jià)值貢獻(xiàn),有效經(jīng)營客戶,提出迭代優(yōu)化建議;
  3.根據(jù)總、分行運(yùn)營流程、制度及各項(xiàng)要求開展?fàn)I營作業(yè)、產(chǎn)品銷售工作,確保廳堂安全平穩(wěn)運(yùn)行;
  4.負(fù)責(zé)廳堂內(nèi)外部客戶服務(wù)工作,及時(shí)化解、處理客戶投訴問題;
  5.負(fù)責(zé)配合做好廳堂系統(tǒng)上線生產(chǎn)驗(yàn)證,針對(duì)系統(tǒng)平臺(tái)應(yīng)用提出迭代優(yōu)化建議。
  任職要求
  1.金融、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè),全日制本科及以上學(xué)歷;
  2.具有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力、親和力、良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和服務(wù)營銷意識(shí);
  3.具備良好的職業(yè)道德和品德操守,無違法違紀(jì)行為和不良記錄。
  二、廳堂服務(wù)序列-業(yè)務(wù)主辦
  所屬機(jī)構(gòu):西寧分行
  招聘人數(shù):2
  崗位序列:廳堂服務(wù)
  工作區(qū)域:西寧
  截止日期:2024-04-30
  工作職責(zé):
  1.依據(jù)總行服務(wù)模式升級(jí)方案,負(fù)責(zé)廳堂網(wǎng)點(diǎn)一體化服務(wù)模式落地實(shí)施,包括服務(wù)管理、營銷管理、運(yùn)營管理、團(tuán)隊(duì)管理、合規(guī)管理及突發(fā)事件管理;
  2.有效利用廳堂營運(yùn)服務(wù)管理工具,利用銷售線索,進(jìn)行大眾客群維護(hù)與拓展,提升客戶綜合價(jià)值貢獻(xiàn),有效經(jīng)營客戶,提出迭代優(yōu)化建議;
  3.根據(jù)總、分行運(yùn)營流程、制度及各項(xiàng)要求開展?fàn)I營作業(yè)、產(chǎn)品銷售工作,確保廳堂安全平穩(wěn)運(yùn)行;
  4.負(fù)責(zé)廳堂內(nèi)外部客戶服務(wù)工作,及時(shí)化解、處理客戶投訴問題;
  5.負(fù)責(zé)配合做好廳堂系統(tǒng)上線生產(chǎn)驗(yàn)證,針對(duì)系統(tǒng)平臺(tái)應(yīng)用提出迭代優(yōu)化建議。
  任職要求
  1.金融、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè),全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
  2.具備優(yōu)秀的服務(wù)意識(shí)和較好的親和力,具有1年(含)以上銀行會(huì)計(jì)、出納、儲(chǔ)蓄相關(guān)工作經(jīng)歷;
  3.具備良好的職業(yè)道德和品德操守,無違法違紀(jì)行為和不良記錄。
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