2023民生銀行??诜中猩鐣?huì)招聘啟事
  社區(qū)經(jīng)理崗-派遣制
  招聘人數(shù):1
  工作職責(zé)
  1.通過(guò)開(kāi)展社區(qū)支行的業(yè)務(wù)營(yíng)銷(xiāo)、客戶(hù)拓展與日常維護(hù),落實(shí)執(zhí)行客戶(hù)分層分類(lèi)管理。
  2.通過(guò)指導(dǎo)到店客戶(hù)使用各項(xiàng)自助機(jī)辦理業(yè)務(wù),提升客戶(hù)服務(wù)滿(mǎn)意度。
  3.通過(guò)開(kāi)展個(gè)人投資理財(cái)類(lèi)產(chǎn)品的合規(guī)銷(xiāo)售,提升社區(qū)支行的價(jià)值產(chǎn)出。
  4.通過(guò)策劃并參與客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng),收集、整理、分析客戶(hù)需求,發(fā)展和培育挖掘潛在價(jià)值客戶(hù),轉(zhuǎn)介和推送社區(qū)營(yíng)業(yè)范圍外業(yè)務(wù)的銷(xiāo)售線索,提升客戶(hù)綜合貢獻(xiàn)度。
  任職要求
  1.非全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
  2.具有1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
  3.綜合素質(zhì)高,遵紀(jì)守法,誠(chéng)實(shí)守信,無(wú)違規(guī)違紀(jì);
  4.有強(qiáng)烈責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,具備良好的的工作態(tài)度,認(rèn)同民生銀行企業(yè)文化。
  服務(wù)經(jīng)理崗-派遣制
  招聘人數(shù):2
  工作職責(zé)
  1.按照廳堂營(yíng)運(yùn)業(yè)務(wù)流程標(biāo)準(zhǔn),準(zhǔn)確、高效、規(guī)范地為客戶(hù)辦理對(duì)公、對(duì)私業(yè)務(wù),并提供優(yōu)質(zhì)的廳堂咨詢(xún)服務(wù);
  2.負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)作業(yè)相關(guān)的實(shí)物管理、實(shí)物交付及運(yùn)營(yíng)機(jī)具的使用、授權(quán)復(fù)核等工作(包括不限于現(xiàn)金、重要空白憑證、有價(jià)單證、業(yè)務(wù)印章、憑證等);
  3.了解本行金融產(chǎn)品,做好柜面的營(yíng)銷(xiāo)和推薦工作,提高對(duì)公、對(duì)私業(yè)務(wù)服務(wù)水平;
  4.執(zhí)行現(xiàn)金管理制度、消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)及反洗錢(qián)相關(guān)制度規(guī)定,盡職盡責(zé)。
  任職要求
  1.非全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
  2.具有3年及以上銀行柜臺(tái)工作經(jīng)歷,熟悉銀行會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)和相關(guān)金融知識(shí);
  3.事業(yè)心強(qiáng),具備良好的職業(yè)道德,具有良好的服務(wù)意識(shí)和親和力,無(wú)違法違紀(jì)行為或不良記錄。
  公司風(fēng)險(xiǎn)管理崗-業(yè)務(wù)主辦
  招聘人數(shù):1
  工作職責(zé)
  1.根據(jù)總、分行授信政策和辦法,管理貸前、貸中、貸后授信業(yè)務(wù),對(duì)授信客戶(hù)實(shí)施風(fēng)險(xiǎn)管理;
  2.執(zhí)行派駐地公司客戶(hù)的信用等級(jí)初評(píng),并提交上級(jí)單位完成初審;
  3.做好押品的價(jià)值認(rèn)定、存續(xù)期管理,調(diào)查信息的真實(shí)性、有效性和完整性,并出具獨(dú)立風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)意見(jiàn);
  4.收集、整理和分析所在區(qū)域的政策及市場(chǎng)相關(guān)信息,為分行制定信貸政策提供依據(jù);
  5.提供風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別等專(zhuān)業(yè)技能的培訓(xùn),監(jiān)督和落實(shí)貸前調(diào)查質(zhì)量。
  任職要求
  1.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)、法律等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
  2.具有三年以上銀行工作經(jīng)驗(yàn),兩年以上銀行公司類(lèi)風(fēng)險(xiǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn),有兩年以上公司客戶(hù)經(jīng)理、經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
  3.具備良好的職業(yè)操守、較強(qiáng)的分析能力及良好的協(xié)調(diào)、溝通能力,具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)管理意識(shí),具備相應(yīng)崗位的知識(shí)與技能;
  4.熟悉國(guó)家經(jīng)濟(jì)、金融方針政策、熟練掌握銀行風(fēng)險(xiǎn)管理的法律、法規(guī)及分行各類(lèi)對(duì)公業(yè)務(wù)的整體狀況。
  理財(cái)經(jīng)理崗-派遣制
  招聘人數(shù):2
  工作職責(zé)
  1.負(fù)責(zé)通過(guò)標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)流程,完成貴賓客戶(hù)的日常維護(hù)和產(chǎn)品銷(xiāo)售服務(wù);
  2.負(fù)責(zé)通過(guò)運(yùn)用財(cái)富管理專(zhuān)業(yè)方法、工具開(kāi)展產(chǎn)品組合,為客戶(hù)進(jìn)行資產(chǎn)配置,提升中間業(yè)務(wù)收入和金融資產(chǎn)規(guī)模;
  3.負(fù)責(zé)客戶(hù)日常維護(hù)、組織開(kāi)展系列營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng),實(shí)現(xiàn)貴賓客戶(hù)數(shù)量及資產(chǎn)增長(zhǎng);
  4.負(fù)責(zé)通過(guò)標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)流程,維護(hù)貴賓客戶(hù)關(guān)系,提供全面金融解決方案,幫助客戶(hù)實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)目標(biāo),提升客戶(hù)體驗(yàn)。
  任職要求
  1.非全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟(jì)、投資等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
  2.具有3年以上財(cái)富管理專(zhuān)業(yè)經(jīng)驗(yàn),具有基金、AFP證書(shū);
  3.具備銀行、財(cái)務(wù)、法律、證券等金融基礎(chǔ)知識(shí);掌握民法典、商業(yè)銀行法、理財(cái)產(chǎn)品銷(xiāo)售管理等相關(guān)政策制度;具備宏觀經(jīng)濟(jì)分析、境內(nèi)外資本市場(chǎng)、大數(shù)據(jù)分析、科技金融等方面知識(shí)與技能者優(yōu)先;
  4.具有良好的政治思想道德素質(zhì)和職業(yè)操守,無(wú)任何違法違紀(jì)行為或不良職業(yè)記錄;
  5.符合總行員工任職回避的相關(guān)要求。
  報(bào)名截止時(shí)間:2024-02-10
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  原文鏈接:http://career.cmbc.com.cn:8080/index.jsp#/app/recruitmentlist/social/
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