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南京銀行2022年度社會招聘之-上海分行支行負責(zé)人
 
 
　　崗位職責(zé)
 
　　1.負責(zé)支行各類零售方向業(yè)務(wù)拓展、內(nèi)部管理、團隊建設(shè)等工作
 
　?、?負責(zé)完成分行下達的各項指標
 
　　3.帶領(lǐng)和指導(dǎo)機構(gòu)員工開展各項營銷工作
 
　　4.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作
 
　　招聘條件
 
　　1.具有良好的個人修養(yǎng)和職業(yè)操守，作風(fēng)正派，遵紀守法，清正廉潔，無不良從業(yè)記錄
 
　　2.具有較強的事業(yè)心、責(zé)任心和團隊協(xié)作精神
 
　　3.具有良好的書面與口頭表達能力
 
　　4.熱愛應(yīng)聘崗位，熟悉崗位的工作要求，具備相應(yīng)的綜合素質(zhì)和一定的專業(yè)知識水平
 
　　5.應(yīng)聘者應(yīng)具備崗位所需能力條件，勝任崗位工作要求，能夠按照要求完成工作
 
　　6.身體健康，樂業(yè)敬業(yè)
 
　　7.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，年齡40周歲(含)以下，具有五年及以上商業(yè)銀行相關(guān)管理工作經(jīng)驗，過往工作業(yè)績優(yōu)良
 
　　8.熟悉商業(yè)銀行業(yè)務(wù)產(chǎn)品、業(yè)務(wù)流程，熟悉本地市場情況，具有較強的市場拓展能力和一定的客戶資源，具有豐富的客戶營銷管理經(jīng)驗
 
　　9.具有較強的營銷管理、決策判斷和組織領(lǐng)導(dǎo)能力
 
　　10.具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及較強的工作責(zé)任心和風(fēng)險意識11.特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件
 
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