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2022年遂寧銀行校園招聘之客戶經理崗
 
  一、本行簡介

  這里,是處于中國成渝地區(qū)雙城經濟圈C位的遂寧銀行。一家經國家批準,依法設立的城市商業(yè)銀行;一家在激烈競爭的市場浪潮中穩(wěn)健經營,務實發(fā)展的特色精品銀行。

  秉承“德載金融富國惠民”的企業(yè)使命,以“智造便捷好銀行”為發(fā)展愿景,以“時刻相伴遂您心愿”為服務理念,我們不斷開放,國際業(yè)務從無到有、投行業(yè)務卓有成效;我們不斷創(chuàng)新,信息科技持續(xù)增強、智慧金融迎勢而上;我們不斷發(fā)展,業(yè)務結構日趨合理、資本實力穩(wěn)步提升。我們實現(xiàn)了在成都、德陽、綿陽、遂寧、廣安、資陽的機構布局,連接成渝經濟圈核心區(qū)域;我們擁有營業(yè)網(wǎng)點及離行式自助銀行超80家,凝聚起千余名各類專業(yè)的優(yōu)秀人才。

  在為百萬客戶提供優(yōu)質金融服務的進程中,我們相繼榮獲了“中國最佳服務商業(yè)銀行”“中國地方金融十佳競爭力銀行”“中國金融行業(yè)消費者信賴品牌”“最佳普惠金融中小銀行”“最佳金融科技創(chuàng)新應用獎”“全國支持小微企業(yè)發(fā)展十佳商業(yè)銀行”等多項殊榮。

  未來,我們期待與您一道,揮灑汗水,朝乾夕惕,以夢為馬,逐夢前行,以勇敢而真誠的心,實踐金融,探索創(chuàng)新,服務社會,奮發(fā)圖強,共同為新時代的金融事業(yè)添一粒沙!

  二、招聘崗位及要求

  (一)招聘崗位

  1.客戶經理崗(儲備)

  (二)招聘要求

  1.年齡:30周歲以內,特別優(yōu)秀者適當放寬;

  2.教育背景:普通高等院校全日制本科及以上學歷的經濟類、金融類、管理類、財會類、法學類、人文社科及其他專業(yè)優(yōu)秀畢業(yè)生。

  3.基本要求:

 ?。?)政治素質良好,品學兼優(yōu);

  (2)身心健康,綜合素質高;

 ?。?)具有較強的服務意識、營銷意識、敬業(yè)精神和團隊合作精神;

 ?。?)勤奮務實,具有良好的學習能力、溝通能力,能承受一定的工作壓力;

 ?。?)認同本行企業(yè)文化,愿意長期從事金融服務工作;

  (6)定向綜合柜員要求定崗工作5年。

  注:同等條件下,優(yōu)先考慮學生干部、獎學金獲得者、有才藝特長并在相關比賽中獲獎者。

  (三)客戶經理崗(儲備)崗位職責

  1.負責市場開拓工作,完成規(guī)定的各項業(yè)績指標;

  2.負責客戶營銷工作,及時了解并滿足客戶需求,提供相關金融服務;

  3.負責風險管理工作,開展貸前調查分析,貸中、貸后管理工作。

  (四)綜合柜員崗(定向)崗位職責

  1.嚴格遵守本行各項規(guī)章制度和操作規(guī)程,準確、高效辦理業(yè)務;

  2.負責執(zhí)行反假幣、反洗錢等相關制度;

  3.負責本行零售、信貸產品的營銷工作以及網(wǎng)點營銷活動。

  三、招聘流程及安排

  (一)招聘流程

  線上/線下宣講會(選擇參加)——簡歷投遞——簡歷篩選——初試——復試(筆試、二面)——終面——發(fā)放錄用通知——簽訂協(xié)議

  (二)報名時間及方式

  1.報名時間:即日起至2022年11月30日,逾期不再接受報名;

  2.報名方式

 ?。?)點擊https://xyz.51job.com/External/Apply.aspx?CtmID=6497807進行報名;

 ?。?)在前程無憂官方網(wǎng)站搜索“遂寧銀行”,選擇應聘崗位進行報名;

  (3)掃描下方二維碼進行報名。

  (三)宣講安排(線上/線下)

  我們將在成都多所高校舉行宣講會,具體時間地點請關注本行官網(wǎng)https://www.snccb.com。

  (四)面試、筆試安排

  面試、筆試將在12月開展,具體時間、地點另行通知。

  四、薪酬福利

  (一)薪酬待遇

  畢業(yè)前可提供實習平臺,畢業(yè)后簽訂勞動合同,試用期3-6個月,薪酬待遇優(yōu)厚。

  (二)福利待遇

  提供六險兩金、帶薪休假(法定假日、年休假、婚假、產假、陪護假、喪假)、員工關懷(工會活動、員工體檢、生日津貼、節(jié)日津貼、食堂補助等)。

  (三)學歷補貼

  針對本行急需專業(yè)的碩博士可在工作考核合格后享受3年的學歷補貼。

  (四)職稱證書補貼

  考取本行規(guī)定的相關證書,并經本行評審聘任后可享受3年職稱補貼。

  (五)住房補貼

  校園招聘新員工經申請、工作考核合格后可享受1年住房補貼,并為部分學校、專業(yè)畢業(yè)生提供安家費。

  (六)國內外培訓進修

  成為管培生或管理干部可有機會到國內外名校、同行業(yè)參訪進修。

  注:本次招聘人員一旦錄用后將與本行簽訂正式勞動合同,享受正式員工待遇。

  五、其它說明

 ?。ㄒ唬┱衅钙陂g,本行將通過網(wǎng)站招聘系統(tǒng)、電子郵件、短信等方式與應聘者聯(lián)系,請保持通信暢通。

 ?。ǘ刚邞栽附邮鼙拘泄ぷ鲘徫缓凸ぷ鞯攸c的調劑

 ?。ㄈ┧袘刚叩膶W歷、學位證書均須在2023年7月30日前獲得,境外畢業(yè)生應在2023年7月30日前取得教育部留學服務中心國外(境外)學歷、學位認證。

 ?。ㄋ模刚弋厴I(yè)時間可為2022年7月之后,且畢業(yè)后未與其他單位簽訂勞動合同。

  (五)應聘者進入本行后均須按照本行要求先至學習基地學習5-15個月。

  (六)本行有權根據(jù)崗位需求變化及報名情況等因素,調整、取消或終止個別崗位的招聘,并對本次招聘享有最終解釋權。

 ?。ㄆ撸┍拘斜泄_公平公正的招聘原則,所有信息以本行官方網(wǎng)站及官方微信公眾號發(fā)布為準,無需應聘者支付任何應聘費用。

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