徽商銀行成都分行招聘公告詳細(xì)情況請(qǐng)見(jiàn)下方公告,關(guān)于銀行招聘的更多最新資訊,高頓教育將會(huì)為大家持續(xù)更新發(fā)布。
 
2022年徽商銀行成都分行社會(huì)招聘公告
 
  招聘類(lèi)型:社會(huì)招聘發(fā)布日期:2022-08-16截止日期:2022-08-30
 
  崗位一
 
  職位名稱(chēng):客戶經(jīng)理
 
  工作地點(diǎn):成都市
 
  用工形式:一般合同制
 
  任職條件:
 
  1.年齡35周歲(含)及以下,統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位,從事銀行或招聘崗位工作滿三年及以上。從事銀行或招聘崗位工作滿五年及以上的,學(xué)歷可放寬至本科學(xué)歷、學(xué)士學(xué)位;
 
  2.具有良好的政治素質(zhì)和職業(yè)修養(yǎng),具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)及溝通協(xié)調(diào)能力,身體健康,無(wú)不良記錄;
 
  3.認(rèn)同徽商銀行文化和價(jià)值觀,作風(fēng)正派,愛(ài)崗敬業(yè),廉潔從業(yè),具有較強(qiáng)的責(zé)任心和營(yíng)銷(xiāo)業(yè)績(jī);
 
  4.具有豐富的業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)、較強(qiáng)的營(yíng)銷(xiāo)意識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和客戶服務(wù)能力;
 
  5.鼓勵(lì)農(nóng)村戶籍人員報(bào)名,如屬貧困戶家庭人員(需相關(guān)證明),同等條件下可優(yōu)先錄用;
 
  6.招聘人員應(yīng)符合我行履職回避管理規(guī)定。
 
  崗位職責(zé):
 
  1.負(fù)責(zé)向客戶推廣企業(yè)融資、貿(mào)易融資及其他對(duì)公業(yè)務(wù)產(chǎn)品及服務(wù),吸收存款,配合經(jīng)理完成企業(yè)信貸融資業(yè)務(wù)及各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo);
 
  2.配合支行負(fù)責(zé)人對(duì)現(xiàn)有客戶進(jìn)行維護(hù),及時(shí)與企業(yè)溝通聯(lián)系,了解企業(yè)的融資需求及變化,配合分行對(duì)客戶融資進(jìn)行授信方案設(shè)計(jì),及時(shí)解決各類(lèi)突發(fā)問(wèn)題;
 
  3.協(xié)同分行調(diào)查借款人的身份等基礎(chǔ)情況,對(duì)借款人的信用等級(jí)進(jìn)行評(píng)定,核實(shí)抵押物、質(zhì)押物及保證人情況,測(cè)定貸款風(fēng)險(xiǎn)度;
 
  4.配合分行進(jìn)行授信材料收集、申報(bào)及授信方案設(shè)計(jì),主要包括客戶和授信盡職調(diào)查、項(xiàng)目評(píng)估、銀團(tuán)貸款評(píng)估、并購(gòu)貸款調(diào)查評(píng)估、非金融企業(yè)債務(wù)融資工具盡職調(diào)查、理財(cái)產(chǎn)品授信方案設(shè)計(jì)、同業(yè)授信、貿(mào)易融資合作商間接額度授信盡職調(diào)查、貿(mào)易融資產(chǎn)品授信方案設(shè)計(jì)、其他授信產(chǎn)品方案設(shè)計(jì)等;
 
  5.負(fù)責(zé)監(jiān)督和跟蹤公司客戶信貸資金使用及審批意見(jiàn)落實(shí)情況、撰寫(xiě)公司信貸業(yè)務(wù)貸后檢查報(bào)告及檢查情況表,及時(shí)發(fā)現(xiàn)公司客戶風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警信號(hào)與分行風(fēng)險(xiǎn)部門(mén)聯(lián)系;
 
  6.關(guān)注新客戶營(yíng)銷(xiāo),深入分析和挖掘現(xiàn)有客戶的情況要求,實(shí)現(xiàn)客戶的深度開(kāi)發(fā)和二次開(kāi)發(fā);
 
  7.完成上級(jí)交辦的其他工作任務(wù)。
 
  崗位二
 
  職位名稱(chēng):客戶經(jīng)理
 
  工作地點(diǎn):達(dá)州市
 
  用工形式:一般合同制員工
 
  任職條件:
 
  1.年齡35周歲及以下,統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、經(jīng)濟(jì)、金融、管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè),3年以上銀行公司或零售客戶經(jīng)理工作經(jīng)歷。從事招聘崗位工作滿5年及以上的,學(xué)歷可放寬至本科學(xué)歷、學(xué)士學(xué)位;
 
  2.具有良好的思想政治素質(zhì),理想信念堅(jiān)定,具備優(yōu)秀的個(gè)人品格和職業(yè)操守,身體健康,無(wú)不良記錄;
 
  3.認(rèn)同徽商銀行文化和價(jià)值觀,作風(fēng)正派,愛(ài)崗敬業(yè),廉潔從業(yè),具有較強(qiáng)的責(zé)任心和貢獻(xiàn)精神,業(yè)績(jī)突出;
 
  4.具有豐富的銀行業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)、較強(qiáng)的營(yíng)銷(xiāo)意識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和客戶服務(wù)能力;
 
  5.鼓勵(lì)農(nóng)村戶籍人員報(bào)名,如屬貧困戶家庭人員(需相關(guān)證明),同等條件下可優(yōu)先錄用;
 
  6.招聘人員應(yīng)符合我行員工履職回避管理規(guī)定。
 
  崗位職責(zé):
 
  1.負(fù)責(zé)向客戶推廣企業(yè)融資、貿(mào)易融資及其他對(duì)公業(yè)務(wù)或零售業(yè)務(wù)產(chǎn)品及服務(wù),吸收存款,配合經(jīng)理完成企業(yè)信貸融資業(yè)務(wù)及各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo);
 
  2.配合支行負(fù)責(zé)人對(duì)現(xiàn)有客戶進(jìn)行維護(hù),及時(shí)與企業(yè)溝通聯(lián)系,了解企業(yè)的融資需求及變化,配合分行對(duì)客戶融資進(jìn)行授信方案設(shè)計(jì),及時(shí)解決各類(lèi)突發(fā)問(wèn)題;
 
  3.協(xié)同分行調(diào)查借款人的身份等基礎(chǔ)情況,對(duì)借款人的信用等級(jí)進(jìn)行評(píng)定,核實(shí)抵押物、質(zhì)押物及保證人情況,測(cè)定貸款風(fēng)險(xiǎn)度;
 
  4.配合分行進(jìn)行授信材料收集、申報(bào)及授信方案設(shè)計(jì),對(duì)公授信業(yè)務(wù)主要包括客戶和授信盡職調(diào)查、項(xiàng)目評(píng)估、銀團(tuán)貸款評(píng)估、并購(gòu)貸款調(diào)查評(píng)估、非金融企業(yè)債務(wù)融資工具盡職調(diào)查、理財(cái)產(chǎn)品授信方案設(shè)計(jì)、同業(yè)授信、貿(mào)易融資合作商間接額度授信盡職調(diào)查、貿(mào)易融資產(chǎn)品授信方案設(shè)計(jì)、其他授信產(chǎn)品方案設(shè)計(jì)等;
 
  5.負(fù)責(zé)監(jiān)督和跟蹤公司或零售客戶信貸資金使用及審批意見(jiàn)落實(shí)情況、撰寫(xiě)公司或零售信貸業(yè)務(wù)貸后檢查報(bào)告及檢查情況表,及時(shí)發(fā)現(xiàn)公司或零售客戶風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警信號(hào)與分行風(fēng)險(xiǎn)部門(mén)聯(lián)系;
 
  6.關(guān)注新客戶營(yíng)銷(xiāo),深入分析和挖掘現(xiàn)有客戶的情況要求,配合分支行設(shè)計(jì)產(chǎn)品解決方案,實(shí)現(xiàn)客戶的深度開(kāi)發(fā)和二次開(kāi)發(fā);
 
  7.完成上級(jí)交辦的其他工作任務(wù)。
 
  崗位三
 
  職位名稱(chēng):綜合柜員
 
  工作地點(diǎn):達(dá)州市
 
  用工形式:一般合同制/定向合同制
 
  任職條件:
 
  1.年齡25周歲及以下,統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位;具有碩士研究生學(xué)歷、碩士學(xué)位,或從事銀行工作滿兩年及以上的,年齡可放寬至28周歲。
 
  2.具有良好的政治素質(zhì)和職業(yè)修養(yǎng),具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)及良好的溝通協(xié)調(diào)能力,身心健康,無(wú)不良記錄。
 
  3.認(rèn)同徽商銀行文化和價(jià)值觀,作風(fēng)正派,愛(ài)崗敬業(yè),廉潔從業(yè),具有較強(qiáng)的責(zé)任心和營(yíng)銷(xiāo)業(yè)績(jī)。
 
  4.鼓勵(lì)農(nóng)村戶籍人員報(bào)名,如屬貧困戶家庭人員(需相關(guān)證明),同等條件下可優(yōu)先錄用。
 
  5.招聘人員應(yīng)符合我行履職回避管理規(guī)定。
 
  崗位職責(zé):
 
  1.對(duì)外提供優(yōu)質(zhì)、文明、高效服務(wù),宣傳本行產(chǎn)品和業(yè)務(wù)規(guī)定,解答客戶疑難。
 
  2.根據(jù)業(yè)務(wù)操作流程,負(fù)責(zé)營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)柜臺(tái)業(yè)務(wù)辦理,包括受理本外幣個(gè)人、公司等各項(xiàng)業(yè)務(wù),處理日常現(xiàn)金收付業(yè)務(wù)。
 
  3.負(fù)責(zé)當(dāng)日業(yè)務(wù)的帳戶處理與核對(duì),負(fù)責(zé)編制和報(bào)送相關(guān)報(bào)表。
 
  4.完成上級(jí)交辦的其他工作任務(wù)。