目前大部分地區(qū)2023年中級經(jīng)濟師報名已經(jīng)結(jié)束,所以接下來考生們需要花費大量的時間進行備考了,這里小編就整理2023年中級經(jīng)濟師《人力資源》精選習(xí)題,供大家練習(xí)備考。

2023年中級經(jīng)濟師《人力資源》精選習(xí)題(10)

  1、多選題

  健全市場化、社會化的管理服務(wù)體系,進一步明確政府、市場、用人主體在人才評價中的職能定位,建立( )的人才評價機制。

  A、權(quán)責(zé)清晰

  B、獨立自主

  C、管理科學(xué)

  D、激勵創(chuàng)新

  E、協(xié)調(diào)高效

  【答案】ACE

  【解析】

  本題考查人才評價機制改革。健全市場化、社會化的管理服務(wù)體系,進一步明確政府、市場、用人主體在人才評價中的職能定位,建立權(quán)責(zé)清晰、管理科學(xué)、協(xié)調(diào)高效的人才評價機制。

  2、多選題

  職業(yè)資格由人力資源社會保障部門通過( )等方式進行評價。

  A、學(xué)歷認定

  B、資格考試

  C、單位舉薦

  D、專家評定

  E、職業(yè)技能鑒定

  【答案】ABDE

  【解析】

  本題考查職業(yè)資格制度。職業(yè)資格由人力資源社會保障部門通過學(xué)歷認定、資格考試、專家評定、職業(yè)技能鑒定等方式進行評價,對合格者授予國家職業(yè)資格證書。

  3、多選題

  職業(yè)技能等級認定要堅持的原則包括( )。

  A、客觀

  B、公正

  C、科學(xué)

  D、規(guī)范

  E、高效

  【答案】ABCD

  【解析】

  本題考查職業(yè)技能等級制度。職業(yè)技能等級認定要堅持客觀、公正、科學(xué)、規(guī)范的原則,認定結(jié)果要經(jīng)得起市場檢驗、為社會廣泛認可。

  4、單選題

  發(fā)揮人才潛力的前提條件是( )。

  A、人力資源的流動與配置

  B、教育培訓(xùn)

  C、激勵保障

  D、職業(yè)資格制度

  【答案】A

  【解析】

  本題考查人力資源的流動與配置。人力資源的流動與配置是發(fā)揮人才潛力的前提條件。

  5、單選題

  經(jīng)營性人力資源服務(wù)機構(gòu)開展人力資源管理咨詢的,應(yīng)當(dāng)自開展業(yè)務(wù)之日起( )內(nèi)向人力資源社會保障行政部門備案。

  A、5日

  B、7日

  C、10日

  D、15日

  【答案】D

  【解析】

  本題考查人力資源市場建設(shè)。開展人力資源供求信息的收集和發(fā)布、就業(yè)和創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、人力資源管理咨詢、人力資源測評、人力資源培訓(xùn)、承接人力資源服務(wù)外包等人力資源服務(wù)業(yè)務(wù)的,應(yīng)當(dāng)自開展業(yè)務(wù)之日起15日內(nèi)向人力資源社會保障行政部門備案。

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