銀行家薪酬榜，登上榜首的是中行風(fēng)險(xiǎn)總監(jiān)詹偉堅(jiān)，年薪總額達(dá)到1102萬元，而其他銀行首席風(fēng)險(xiǎn)官也位居榜中，如交行楊東平、工行魏國雄等。由此可以看出銀行對風(fēng)險(xiǎn)控制和管理的重視程度，而且工商每年都會從其內(nèi)部選撥優(yōu)秀人才，參加FRM培訓(xùn)，并且對通過 FRM考試取得 FRM證書的人才實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)政策，可見FRM人才備受銀行青睞。
　　中行詹偉堅(jiān)薪酬上千萬，黃定堅(jiān)447萬
　　詹偉堅(jiān)是中國銀行信貸風(fēng)險(xiǎn)總監(jiān)，具國際化從業(yè)背景。自從2007年3月起任中行信貸風(fēng)險(xiǎn)總監(jiān)。2010年薪酬總額為1101.9萬元。詹偉堅(jiān)在加入中行前，先后在渣打銀行、美國信孚銀行、德意志銀行不同職位工作，曾任德意志銀行董事總經(jīng)理、亞洲地區(qū)(除日本外)首席信貸官。中行是國際化程度很高的國有商業(yè)銀行。國內(nèi)業(yè)務(wù)和海外業(yè)務(wù)的風(fēng)險(xiǎn)管理任務(wù)繁重，這要求信貸風(fēng)險(xiǎn)總監(jiān)不僅要熟悉國內(nèi)經(jīng)濟(jì)環(huán)境，還要對國際經(jīng)濟(jì)環(huán)境有深入了解和認(rèn)識。詹偉堅(jiān)的從業(yè)背景支撐這些。
　　中國銀行總稽核黃定堅(jiān)也有著國際化的從業(yè)背景。自2007年4月起擔(dān)任中國銀行總稽核。此前，黃定堅(jiān)曾先后在新加坡星展銀行、CISCO保安公司工作， 曾任星展銀行董事總經(jīng)理、首席審計(jì)官，CISCO保安公司高級副總裁、內(nèi)部審計(jì)部主管。2010年，黃定堅(jiān)的薪水是447.1萬元。 織夢內(nèi)容管理系統(tǒng)
　　交行首席風(fēng)險(xiǎn)官楊東平年薪77萬多，工行魏國雄160萬
　　至今，交行首席風(fēng)險(xiǎn)官楊東平在交通銀行工作已經(jīng)有22個(gè)年頭。楊東平曾在交通銀行武漢分行、交通銀行香港分行工作。2010年，楊東平年薪77.65萬元。業(yè)內(nèi)的評價(jià)是，楊東平具有豐富的基層工作經(jīng)驗(yàn)，尤其是他的香港工作經(jīng)驗(yàn)，接受過成熟金融市場的洗禮。作為交通銀行的首席風(fēng)險(xiǎn)官，楊東平是個(gè)合適的人選。2010年工行首席風(fēng)險(xiǎn)官魏國雄的年薪是160.24元。同為國有商業(yè)銀行風(fēng)險(xiǎn)總管級負(fù)責(zé)人，魏國雄的年薪與中行詹偉堅(jiān)的年薪不在一個(gè)數(shù)量級。
　　魏國雄自2006年8月起任工行首席風(fēng)險(xiǎn)官。1987年加入工行，2001年起任工行信貸管理部總經(jīng)理，曾任工行浙江省溫州市分行代行長、浙江省分行副行長、總行工商信貸部總經(jīng)理。2010年，工行制定了風(fēng)險(xiǎn)偏好制度，并運(yùn)用風(fēng)險(xiǎn)量化成果，完善本行風(fēng)險(xiǎn)偏好指標(biāo)；修訂全面風(fēng)險(xiǎn)管理框架，確定了集團(tuán)風(fēng)險(xiǎn)管理原則，規(guī)范風(fēng)險(xiǎn)管理政策和風(fēng)險(xiǎn)限額設(shè)定。
　　工行不斷加強(qiáng)全面風(fēng)險(xiǎn)管理，持續(xù)完善信用風(fēng)險(xiǎn)管理，加快推進(jìn)市場風(fēng)險(xiǎn)管理，保持操作風(fēng)險(xiǎn)管理的同業(yè)領(lǐng)先水平，實(shí)施穩(wěn)健的流動(dòng)性風(fēng)險(xiǎn)管理，穩(wěn)步推進(jìn)新資本協(xié)議實(shí)施各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。截至2010年末，工行已基本完成新資本協(xié)議*9支柱的相關(guān)建設(shè)，積極開展第二支柱的相關(guān)項(xiàng)目建設(shè)和第三支柱的準(zhǔn)備工作。
　　風(fēng)險(xiǎn)控制受到重視，逐步與國際接軌
　　商業(yè)銀行是經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)的企業(yè)。風(fēng)險(xiǎn)管控從來都是商業(yè)銀行運(yùn)營的重中之重。近年來，各銀行紛設(shè)首席風(fēng)險(xiǎn)官或風(fēng)險(xiǎn)總監(jiān)，專司風(fēng)險(xiǎn)管理工作。首席風(fēng)險(xiǎn)官在級別上低于副行長，高于部門總經(jīng)理。工作本身的重要性也體現(xiàn)在這些風(fēng)險(xiǎn)總監(jiān)普遍較高的薪酬待遇上。首席風(fēng)險(xiǎn)官的薪水由各銀行按照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對比這些負(fù)責(zé)人的薪酬待遇和這些銀行的資產(chǎn)質(zhì)量，或可發(fā)現(xiàn)這些風(fēng)險(xiǎn)管理牛人的底色。
　　特別是按照中國銀監(jiān)會實(shí)施新資本協(xié)議的總體規(guī)劃和巴塞爾新資本協(xié)議，各行的風(fēng)險(xiǎn)管理正逐步與國際接軌。這也昭示FRM備受銀行青睞的原因，就是其全球權(quán)威的風(fēng)險(xiǎn)準(zhǔn)則和標(biāo)準(zhǔn)。
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