1.剩余股利政策
　　(1)含義
　　是指在公司有著良好的投資機(jī)會時(shí)，根據(jù)一定的目標(biāo)資本結(jié)構(gòu)，測算出投資所需的權(quán)益資本，先從盈余當(dāng)中留用，然后將剩余的盈余作為股利予以分配。
　　(2)特點(diǎn)
　　采用剩余股利政策的根本理由在于保持理想的資本結(jié)構(gòu)，使加權(quán)平均資本成本最低。
　　(3)分析這類問題要注意以下幾點(diǎn)：
　　*9，關(guān)于財(cái)務(wù)限制
　　資本結(jié)構(gòu)是長期有息負(fù)債和所有者權(quán)益的比率，不是資產(chǎn)負(fù)債率不變。
　　分配股利的現(xiàn)金問題，是營運(yùn)資金管理問題，如果現(xiàn)金存量不足，可以通過短期借款解決，與籌集長期資本無直接關(guān)系。
　　第二，關(guān)于法律限制
　　法律的這條規(guī)定，實(shí)際上只是對本年利潤“留存”數(shù)額的限制，而不是對股利分配的限制。
　　第三，限制動(dòng)用以前年度未分配利潤分配股利
　　限制動(dòng)用以前年度未分配利潤分配股利的真正原因，來自財(cái)務(wù)限制和采用的股利分配政策。只有在資金有剩余的情況下，才會超本年盈余進(jìn)行分配。超量分配，然后再去借款或向股東要錢，不符合經(jīng)濟(jì)原則。因此，該公司不會動(dòng)用以前年度未分配利潤，只能分配本年利潤的剩余部分給股東。
　　2.固定股利政策
　　(1)含義
　　將每年發(fā)放的股利固定在一個(gè)固定的水平上并在較長的時(shí)期內(nèi)不變，只有當(dāng)公司認(rèn)為未來盈余將會顯著地、不可逆轉(zhuǎn)地增長時(shí)，才提高年度的股利發(fā)放額。
　　(2)特點(diǎn)：
　　優(yōu)點(diǎn)：
　?、俜€(wěn)定的股利向市場傳遞公司正常發(fā)展的信息，有利于樹立公司良好的形象，增強(qiáng)投資者對公司的信心，穩(wěn)定股票的價(jià)格。
　?、谟欣谕顿Y者安排股利收入和支出。
　　缺點(diǎn)：
　?、俟衫Ц杜c盈余脫節(jié)。
　?、诓荒芟袷Ｓ喙衫吣菢颖３州^低的資本成本。
　　3.固定股利支付率政策
　　(1)含義
　　該政策是公司確定一個(gè)股利占盈余的比率，長期按此比率支付股利的政策。
　　(2)特點(diǎn)
　　優(yōu)點(diǎn)：能使股利與公司盈余緊密地配合，以體現(xiàn)多盈多分，少盈少分，無盈不分的原則。
　　缺點(diǎn)：各年的股利變動(dòng)較大，極易造成公司不穩(wěn)定的感覺，對穩(wěn)定股票價(jià)格不利。
　　4.低正常股利加額外股利政策
　　(1)含義：該股利政策是公司一般情況下每年只支付固定的、數(shù)額較低的股利;在盈余較多的年份，再根據(jù)實(shí)際情況向股東發(fā)放額外股利。但額外股利并不固定化，不意味著公司永久地提高了規(guī)定的股利率。
　　(2)采用該政策的理由：具有較大靈活性;使一些依靠股利度日的股東每年至少可以得到雖然較低但比較穩(wěn)定的股利收人，從而吸引住這部分股東。