小李今年27歲，前年從某財大會計學(xué)專業(yè)碩士畢業(yè)之后進(jìn)入北京一家著名會計師事務(wù)所工作，雖說只是見習(xí)生的身份，但這家事務(wù)所全國行業(yè)排名前列的名氣足以上小李的同學(xué)投來羨慕的目光，用小李自己的話說：“現(xiàn)在就業(yè)環(huán)境那么差，剛畢業(yè)就能找到令人羨慕的工作，已經(jīng)是件很幸運(yùn)的事了。”
　　然而剛工作一年多，小李就被裁員了，原因不言自明：經(jīng)濟(jì)環(huán)境不好，事務(wù)所業(yè)務(wù)量下降，只好裁員，像小李這樣剛?cè)胄?、沒有工作經(jīng)驗的新手當(dāng)然首先“下崗”。
　　“剛開始倒沒太在意，因為我覺得現(xiàn)在有了工作經(jīng)驗，又在這樣的著名事務(wù)所工作過，降低點(diǎn)要求再找個工作應(yīng)該不難。”哪知事與愿違，一轉(zhuǎn)眼半年過去了，小李四處碰壁，一直沒能找到合適的工作，“面試了不少公司，總是不理想，不是待遇低，就是工作崗位差。”沒辦法，為了生存，小李只好考慮接受幾家小公司的兼職會計工作，“兼職會計至少能讓我解決‘溫飽’，另外工作時間自由，可以同時找其他工作。”
　　面對這樣的境遇，小李常?？嘈Γ?ldquo;原來在學(xué)校的時候，一直把CFO作為自己的職業(yè)目標(biāo)，現(xiàn)在的情況真是出乎我的意料……”
　　的確，在很長一段時間里，財務(wù)以其專業(yè)性強(qiáng)、需求量大、待遇好等優(yōu)勢被普遍看好，首席財務(wù)官(CFO)、財務(wù)總監(jiān)早已是各個公司核心管理層的成員。然而，目前財務(wù)人員的職場現(xiàn)狀十分堪憂，很多有經(jīng)驗的財務(wù)人員都處于失業(yè)或隱形失業(yè)的狀態(tài)，像小李這樣的狀況更比比皆是，面對這些，很多人不禁要問：小會計如何能踏上財務(wù)高管之路，實現(xiàn)自己的職業(yè)理想?
　　據(jù)中國注冊會計師協(xié)會原秘書長、中國總會計師協(xié)會副會長丁平準(zhǔn)介紹，會計領(lǐng)域包括財務(wù)會計與管理會計兩部分，財務(wù)會計重在回顧過去，記錄和總結(jié)企業(yè)經(jīng)營狀況，對財務(wù)報表進(jìn)行制作、報告和審計，充當(dāng)著“賬房先生”的角色。而管理會計重在面向未來，在財務(wù)報表的基礎(chǔ)上做大量的分析和比較，履行預(yù)算、決策、規(guī)劃、控制和考核的職能，是企業(yè)價值創(chuàng)造的源泉。
　　在目前的財務(wù)人員人群中，存在著財務(wù)會計“一頭獨(dú)大”的情況，財務(wù)從業(yè)人員基本都是財務(wù)會計。而財務(wù)會計的雇傭市場趨于飽和，而在經(jīng)濟(jì)環(huán)境不太好的今天，很多財務(wù)人員更是面臨待崗失業(yè)的窘境。
　　在企業(yè)方面，隨著經(jīng)營管理理念的提升，對管理會計的需求逐漸浮現(xiàn)。有數(shù)據(jù)顯示，英國皇家特許管理會計師(CIMA)全球平均年薪已達(dá)，80萬人民幣。世界各大500強(qiáng)企業(yè)成為CIMA的合作雇主，CIMA會員及學(xué)員也受到大力推薦，CIMA證書成為跨國公司CFO、CEO強(qiáng)有力的敲門磚。
　　因此，業(yè)內(nèi)人士指出，具備管理會計師資格必將成為國內(nèi)普通財會人員職業(yè)發(fā)展的必由之路。
 　
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