2016年《經(jīng)濟法基礎(chǔ)》要點：工作時間
　　（1）工作時間
　?、贅藴使r制
　?、诓欢〞r工作制
　?、劬C合計算工時制
　　（2）休息休假
　?、贅藴使r制(標準工作日)
　　國家實行勞動者每日工作8小時、每周工作40小時的標準工時制度。不能實行標準工時制度，應(yīng)保證勞動者每天工作不超過8小時，每周工作不超過40小時，每周至少休息1天。
　　加班的規(guī)定
　　一般每日不得超過1小時;因特殊原因需要延長工作時間的：每日不得超過3小時，每月不得超過36小時。
　　但有下列情形之一的，延長工作時間不受上述規(guī)定的限制：
　　a.發(fā)生自然災(zāi)害、事故或者因其他原因，威脅勞動者生命健康和財產(chǎn)安全，需要緊急處理的;
　　b.生產(chǎn)設(shè)備、交通運輸線路、公共設(shè)施發(fā)生故障，影響生產(chǎn)和公眾利益，必須及時搶修的;
　　c.法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
　　②不定時工作制
　　也稱無定時工作制、不定時工作日。主要適用于一些因工作性質(zhì)或工作條件不受標準工作時間限制的工作崗位。
　?、劬C合計算工時制