會(huì)計(jì)的核心素質(zhì)能力包括什么

會(huì)計(jì)人員素質(zhì)是指會(huì)計(jì)人員從事本職工作應(yīng)具備的品質(zhì)和能力，是完成會(huì)計(jì)工作任務(wù)的基本條件。它包括思想道德、專業(yè)知識(shí)、工作技能和改革創(chuàng)新四個(gè)方面。

21世紀(jì)是世界經(jīng)濟(jì)從工業(yè)經(jīng)濟(jì)向知識(shí)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)變的時(shí)代，也是高科技大發(fā)展和經(jīng)濟(jì)管理大提高的時(shí)代。知識(shí)經(jīng)濟(jì)作為一種新的經(jīng)濟(jì)形態(tài)，它是以知識(shí)的生產(chǎn)和人的智力的充分發(fā)揮為支撐，以信息化網(wǎng)絡(luò)化為基礎(chǔ)，通過(guò)持續(xù)、全面的創(chuàng)新，最合理有效地利用資源，促進(jìn)科技、經(jīng)濟(jì)、社會(huì)的和諧統(tǒng)一，實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代會(huì)計(jì)在經(jīng)濟(jì)、社會(huì)運(yùn)行中扮演著愈來(lái)愈重要的角色，同時(shí)也對(duì)會(huì)計(jì)人員的素質(zhì)提出了更高的要求。然而，目前我國(guó)會(huì)計(jì)人員的素質(zhì)與知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代的要求很不相適應(yīng)。因此，正視我國(guó)會(huì)計(jì)人員素質(zhì)的現(xiàn)狀，不斷提高會(huì)計(jì)人員的素質(zhì)，以適應(yīng)知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代的要求，已成為一個(gè)亟待研究和探討的問(wèn)題。

會(huì)計(jì)人員應(yīng)具備的基本素養(yǎng)會(huì)計(jì)活動(dòng)貫穿于單位開(kāi)展工作的始終,隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展,財(cái)務(wù)工作在單位中的作用越發(fā)重要，財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)信息的客觀、準(zhǔn)確、及時(shí)，財(cái)務(wù)分析的透徹，財(cái)務(wù)管理的到位等都對(duì)單位正常有序推進(jìn)工作舉足輕重，這就對(duì)從事財(cái)務(wù)工作的會(huì)計(jì)人員基本素質(zhì)提出了高嚴(yán)要求。
一、要有扎實(shí)、過(guò)硬的專業(yè)知識(shí)，專業(yè)能力。財(cái)務(wù)工作涉及面廣、專業(yè)性與實(shí)踐性強(qiáng)、業(yè)務(wù)繁雜，法律制度規(guī)范較多。因此，要求財(cái)會(huì)人員必須具備專業(yè)基本功，掌握全面的財(cái)經(jīng)法規(guī)理論。隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展，會(huì)計(jì)規(guī)范和專業(yè)知識(shí)不斷更新，工作不斷提出挑戰(zhàn)，對(duì)于財(cái)務(wù)人員來(lái)說(shuō)，就要不斷地努力地工作和學(xué)習(xí)?？赏ㄟ^(guò)參加會(huì)計(jì)知識(shí)再教育、會(huì)計(jì)初級(jí)或中級(jí)技術(shù)職稱考試等等。也可增進(jìn)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)、促進(jìn)專業(yè)交流。強(qiáng)化財(cái)務(wù)人員互相溝通交流、學(xué)習(xí)，取長(zhǎng)補(bǔ)短，不斷更新專業(yè)知識(shí)結(jié)構(gòu)和層次，不斷充實(shí)提高自身素質(zhì)，達(dá)到崗位要求。

二、要有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感。高度的事業(yè)心、責(zé)任感是做好一切工作的前提條件，也是廣大干部最核心的基本素質(zhì)，因?yàn)橹挥邢敫墒?，才能去干事，干好事，只有牢記?zé)任，才能談得上盡心盡力，盡職盡責(zé)。作為一名財(cái)務(wù)人員，就是要牢固樹(shù)立盡好責(zé)，理好財(cái)?shù)乃枷?，熱?ài)本職，忠誠(chéng)事業(yè)。具有認(rèn)認(rèn)真真、勤勤懇懇、任勞任怨的工作作風(fēng)和工作態(tài)度，以熟練的業(yè)務(wù)技能，提供準(zhǔn)確而具有價(jià)值的數(shù)據(jù)。
三、要有高尚的職業(yè)道德。會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)以誠(chéng)信為本,嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)。會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)以誠(chéng)信為本，在工作中本著實(shí)事求是的態(tài)度。
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