本報記者史進峰北京報道5月28日，中信銀行(601998.SH； 0998.HK)董事會公告稱，現(xiàn)年56歲的中信集團董事長常振明當選為中信銀行新一任董事長、非執(zhí)行董事，如此，中信將重回集團“一把手”親自掛帥中信銀行董事長的配置。2011年，孔丹退休后，中信銀行董事長曾由集團總經理田國立出任。

　　知情人士還透露，現(xiàn)年53歲的中信集團執(zhí)行董事、副總經理王炯有望接替此前調任中國銀行[0.00% 資金 研報]董事長的田國立出任中信集團副董事長、總經理一職。這一消息仍有待官方最終宣布確認。

　　公告還顯示，中信銀行[0.22% 資金 研報]辦公室主任李欣也將接替此前辭任的林爭躍出任中信銀行新一任董事會秘書。2012年底，李欣由長沙分行行長一職調任總行，林爭躍則調往云南昆明，出任昆明分行行長一職。此外，5月28日下午的股東大會上，中信銀行行長朱小黃透露，該行已未雨綢繆啟動新的次級債發(fā)行程序，“希望明年下半年擇機發(fā)行200億元次級債”

　　他強調，中信銀行對資本充足率進行了壓力測試，認為現(xiàn)有狀態(tài)維持到2015年沒有問題，次級債發(fā)行計劃是考慮到中間將有部分次級債到期的原因。

　　朱小黃還表示，目前中信銀行正在研究進一步調整分紅政策，“以前我們的分紅比例大概是20%左右，2012年達到23%，我們的目標，今年在盈利和資本充足率等各方面情況平衡的話，再有幾個百分點的提升。爭取在幾年之內，跟同業(yè)的分紅比例基本上持平，或者優(yōu)于別人的分紅政策”
 

　　“老中信”搭檔

　　隨著王炯這位中信自己培養(yǎng)的人才接任田國立塵埃落定，中信集團一二把手將呈現(xiàn)清一色“老中信”配置。

　　王炯，1960年出生，畢業(yè)于上海財經大學金融學專業(yè)，經濟學碩士。歷任中信上海公司副總經理，中信上海(集團)總經理、董事長，中信華東(集團)總經理、董事長，2011年12月出任中國中信集團執(zhí)行董事。

　　常振明出任中信銀行董事長，亦在意料之中。作為中信集團掌舵人，常振明對中信銀行寄予了相當大的期待。

　　據本報了解，中信銀行制定的短期和中長期發(fā)展戰(zhàn)略目標已經清晰——“力爭在3-4年內在資產及存款規(guī)模上成為中型商業(yè)銀行的領軍者，并逐步縮小與國有大型商業(yè)銀行的差距……力爭5-7年時間進入國內商業(yè)銀行*9梯隊。

　　“這也是中信集團的意思。”此前，一位接近中信集團的人士告訴記者，“中信追趕目標不能只鎖定招行，應有更遠大的追求，這是集團的共識。

　　對于中信集團而言，中信銀行重現(xiàn)輝煌相當重要，且不說中信銀行占到中信集團全部資產的84%(2011年底)，更因為歷史上，中信銀行曾長期雄踞股份制銀行頭把交椅。

　　“我們確立的愿景是希望建設一個有獨特市場價值的商業(yè)銀行。”28日股東大會上，行長朱小黃如是重申。
 

　　年內新增200家網點

　　接下來要問，中信憑什么超越？

　　5月28日，朱小黃重申了中信戰(zhàn)略轉型的幾個方向，包括零售戰(zhàn)略轉型和“網上再造一個中信銀行”

　　“零售業(yè)務方面，中信將走中高端客戶路線；財富業(yè)務方面，也正在設計一些與別的銀行不同的產品。要把財富業(yè)務跟其他一些邊緣業(yè)務結合起來，形成規(guī)模市場。”朱小黃表示。

　　此前，中信已加快了分支機構的建設力度。2012年報顯示，當年新增一級分行1家，二級分行6家，支行網點105家，分支機構總數達到885家，這個數字與招行900多家的網點分布已經不相上下。

　　28日，朱小黃透露，2013年中信將繼續(xù)加大網點建設，年內將新增200家左右的網點，朱并不諱言，要搞網點就要有投入，“我們現(xiàn)在是既要把股東利益考慮進去，當前，同時也要考慮未來”

　　內部人士測算，一年新建200家網點，一家網點平均預算700萬，一年14個億的財務成本。“很快就可以收回來。

　　網銀方面，2013年度財務預算方案顯示，中信將加大對重點科技項目和ATM、網銀等電子和渠道建設的投入，科技投入預算將在去年5.6億元的基礎上大幅增加至20億元。

　　朱小黃透露，中信正準備推出一些新支付結算工具，如手機移動支付、二維碼移動支付等產品。

　　面對股東資產質量下滑的擔憂，朱表示，已著手制定化解不良資產的措施和方法，“已清理和發(fā)現(xiàn)暴露出來的問題，還沒有突破我們年初制定的資產質量管理的計劃”