來源：高頓 發(fā)布時間：2017-12-26 08:46 責編：Luvian.he

一、金融圈的那些事兒
 
中華大地上到底生存著多少金融民工，這個數(shù)據(jù)誰心里都沒譜，在那些北漂、魔漂眼里，金融是高學歷、高薪酬的金領級別，只有步入這一層，才有可能一步登天。中國勞動人口超過8億，金融從業(yè)者占比不到1%，偏偏就是這1%的勞動力貢獻了近8%的GDP.
 
金融人，驕傲吧、自豪吧，給自己一點掌聲吧！
 
而今，中國金融業(yè)的現(xiàn)狀如何？機構(gòu)、從業(yè)者、薪酬等方面又如何？
 
金融是個綜合詞，其中包含許多領域如證券、保險、私募、投資、銀行等，從業(yè)者的平均年齡在30-40之間，平均年收入明顯高于其他行業(yè)。金融人不吃青春飯，薪酬高、年齡大、學歷高等各種特性。
 
1、金融人
 
官媒數(shù)據(jù)，2015年全國金融從業(yè)者達600多萬，21世紀以來，該行業(yè)人數(shù)增加了近40%，其中分布最多的是北上廣地區(qū)，金融人近50萬。其次是山東、浙江、江蘇等地從業(yè)人數(shù)近超30萬，另外河北、遼寧、四川、河南、湖南等地金融人也有20多萬。人數(shù)較少的地區(qū)包括天津、新疆、貴州、甘肅、海南、寧夏、青海等地不足10萬，西藏因人數(shù)不到1萬成為金融人最少城市。
 
（1）銀行
 
銀行作為金融業(yè)的一大巨頭，基本囊括大部分金融人，有數(shù)據(jù)顯示，農(nóng)業(yè)銀行員工最多的時候超過50萬，另外的幾大國有行人員基本超過30萬。其中交行、招行、民生、中信、興業(yè)的員工大概在5-10萬之間。上市銀行中，寧波銀行、南京銀行的人數(shù)未達1萬，這是2015年的數(shù)據(jù)，至今應該更有甚之。
 
（2）證券
 
證券公司從業(yè)人員超過30萬，各家公司的人數(shù)差距呈緩慢變化，有1萬到幾十不等，大型證券公司高達幾千人，以海通證券、中信建設、廣發(fā)證券、國泰君安、申萬宏源、銀河證券、中信證券7家為首。
 
（3）基金
 
基金公司的人數(shù)占比并不多，大概2萬左右。根據(jù)中國基金協(xié)會最新數(shù)據(jù)顯示，華夏、嘉實、易方達、南方四家大型基金公司人數(shù)在500以上，剩下有100-500員工的公司60多家，第三階梯的情況大致為人數(shù)在100以下。
 
（4）保險
 
保險行業(yè)從業(yè)人數(shù)與銀行類似，其中以中國平安的員工高居榜首近30萬人，人壽保險與太保員工接近10萬，保險領域作為傳統(tǒng)金融行業(yè)擁有穩(wěn)實的人員架構(gòu)方案，目前多家保險公司已開始尋找轉(zhuǎn)型機會，以期在新的金融環(huán)境下開拓商機。
 
2、金融工資
 
這一領域之所以熱門，主要原因在于它的高收入屬性，官媒數(shù)據(jù)統(tǒng)計，2015年金融行業(yè)均年薪達11.48萬元，居當年所有行業(yè)的首位，唯一能與之匹敵的就是互聯(lián)網(wǎng)信息技術領域了。
 
金融行業(yè)的工資與地方發(fā)展水平息息相關，北京上海的金融人年均薪酬在20萬左右。浙江、廣東、貴州、天津、重慶、江蘇、云南、福建8個省份的金融人均年薪超過10萬，黑龍江、甘肅均年薪僅過5萬。但這種均薪資與個人生活水平并不成正相關，考慮當?shù)叵M水平，北上廣雖然收入高但支出也高，所以，當代金融人的首選城市已經(jīng)開始重心轉(zhuǎn)移。
 
金融人薪資在上市公司層面體現(xiàn)的尤為明顯，根據(jù)公開數(shù)據(jù)，2015年股市行情大穩(wěn)，證券領域從業(yè)人員賺的盆滿缽滿，僅東方證券當年均年薪超過百萬。另外還有廣發(fā)、招商、興業(yè)等十幾家公司人均年薪超過50萬。
 
金融人的薪酬與當年的市場行情有很大關系，這是一個高風險、高收入的領域，所以沒有真材實料的本事，入行需謹慎。
 
3、金融學歷
 
這一領域以高薪資、高學歷著稱，在所有行業(yè)中平均學習高出天際，能與之平衡的唯有互聯(lián)網(wǎng)科技，而這兩個行業(yè)又是薪資最高的，所以說知識真的可以改變命運，別把這個當做毒雞湯了。
 
雖說平均學歷高，但是分布差距還是蠻大的，基本可以這樣劃分，公募>證券>期貨>銀行>保險。我們知道銀行的招聘條件中，第一條是本科生，現(xiàn)在銀行一些稍微有些優(yōu)勢的崗位基本學歷已經(jīng)上調(diào)為碩士研究生，哪怕是只需要做些基本的業(yè)務流程，學歷條件也必須達到碩士才行。
 
還有一個學歷大頭，就是投行，這一領域基本算個“學歷狗”了，國內(nèi)稍微好點的投行非211、985學生不要，國外投行的目光基本沒出過清北復交。
 
近年來，金融領域還竄出一股考證風，基本與學歷等同了，就是既要求學歷也要求證書（簡直過分），銀行領域有個FRM證書，投行領域持個CFA證書，基本成了眾所周知的事。這樣雙證的標配成為金融行業(yè)的新寵，985+留學背景+FRM證書持有人的標簽可以實力碾壓同批次應聘者。
 
大學生的考證觀念分布并不均很，高頓教育中國大學生職業(yè)規(guī)劃中心表示一些看得開的金融生，會早早的準備自己職業(yè)安排，報班、備考、考證皆有較好的意識，還有一些得過且過或者說懵懵懂懂還在做夢的人，往往容易錯過這個競爭佳期。
 
第一批次的大學生不僅具有較強的前瞻性、還有很好的學習意識與大局觀。
 
金融風險管理師領域的人才缺口信息早在幾年前就已經(jīng)擴散，如今的風險意識全球蔓延，第一階梯的大學生早已整裝待發(fā)，準備沖刺。所以，就算擁有很好的學歷背景，如果不緊緊把握機會，如何在日后的競爭浪潮中占有一席之地？要知道那些參加FRM考試的人，可都是來自各大名校、全國重點的佼佼學子。
 
最可怕的就是，比你更優(yōu)秀的人還比你努力百倍！
 
國內(nèi)五大行學歷分配上，交行平均學歷水平高于其他四行，碩士以上學歷員工占比超過10%，本科占比67.7%，大專及以下學歷占比20%。
 
證券領域的平均水平要高于銀行業(yè)，中信、海通、廣發(fā)三家公司的博士人員占比超過1%。碩士占比超過20%。
 
所以說想進金融圈撈金，不妨先提升提升自身的硬件條件吧。
 
4、金融機構(gòu)
 
目前，全國上下大大小小的銀行機構(gòu)已有4000多家，18萬余家商業(yè)銀行網(wǎng)點；一百多家證券公司，8000多家證券營業(yè)部；超過150家期貨公司，1300多家期貨營業(yè)部；100家基金公司，近2萬家已備案的私募機構(gòu)。
 
二、請珍惜身邊的金融人
 
我們習慣用西裝革履、精英范、商務咖等詞形容他們；也喜歡賦予他們一些尖酸刻薄、唯利是圖、見錢眼開、見縫插針的屬性；還會羨慕、嫉妒他們的年輕多金，全世界飛、出入高級場合，其實他們的背后還有許多無法言說的辛酸苦楚，錢真的不是從天上掉下來的。
 
作息不規(guī)律、飲食不規(guī)律、失眠、胃病、亞健康、過勞死···
 
1、數(shù)據(jù)分析，金融人士是慢性病的高發(fā)群體，主要慢性病包括頸椎病、口腔病、腸胃病、脂肪肝和高血壓。
 
2、金融人注重顏值卻總是忽略吃飯，學歷越高、收入越高的金融人健康情況卻不優(yōu)秀，因此胃病也成了高發(fā)疾病，超過9成的金融人患有不同程度的胃病。
 
3、絕大部分金融人，平時生活中有疼痛或者反酸的不適感，都不會進行定期檢查，反而放任自流。
 
4、金融人常年超負荷工作，精神高度緊張加上對飲食方面不夠注意，作息不規(guī)律、工作壓力大，還有抽煙喝酒的不良習慣，這些都是誘發(fā)身體疾病的因素。
 
一些專業(yè)的金融人在為你提供合適的方案時，卻忽略了自己的身體健康，所以如果你的身邊也有金融人，請記得提醒他按時吃飯，少加班，多注意身體。
 

 
▎本文作者：Luvian，高頓財經(jīng)簽約作者，留英海歸，主業(yè)財經(jīng)，副業(yè)心理。本文為原創(chuàng)文章，歡迎分享，轉(zhuǎn)載必須注明來源高頓、侵權必究、不得隨意更改和刪減。

 
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