讀者陳華問：保險公司的精算師到底是干什么的?據(jù)說這一行絕對高薪，但要加入也很難，是不是都要數(shù)學專業(yè)出身?
　　友邦中國精算部資深總監(jiān)、財務精算師張敏回答：
　　精算師作為保險行業(yè)的數(shù)學專業(yè)人才，在保險公司產品開發(fā)，財務管理和風險管理等各個環(huán)節(jié)都承擔著重要職責。具體包括市場需求分析、產品設計和定價;參與并審核公司財務報告，合理規(guī)劃公司未來財務狀況和資本要求;及時跟蹤實際風險狀況和發(fā)展趨勢，必要時調整相關風險假設;制訂和執(zhí)行再保險策略等等。簡言之，就是在保險公司這一“經(jīng)營”風險的行當里，擔綱“風險處理專家”的角色。
　　在拉丁語里，精算師(Actuary)的含義即為“經(jīng)營”，由此也體現(xiàn)出對精算師綜合能力的要求——需要綜合運用數(shù)學、經(jīng)濟、財務和統(tǒng)計等知識和工具來處理問題。其實，精算工作本身對數(shù)學能力的要求并非像外人想象的那樣高，或者更確切地說，對數(shù)學里抽象的那部分沒有太高的要求。因此，這份職業(yè)也并非局限于數(shù)學專業(yè)出身。同理，通過考試獲得資格認證是成為一名精算師的必經(jīng)之路，但考證本身不是進入精算行業(yè)的必要條件。以友邦為例，我們在挑選員工時，更看重的是應試者的邏輯思維、自我學習、溝通協(xié)調等綜合能力。
　　精算師可以算是較高收入的群體，但是遠沒有高到外界所想象的水平，與投行或基金、信托等其他金融行業(yè)相比，收入水平還存在一定差距。當然，與之相比，精算師的收入水平算是相對比較穩(wěn)定。因為精算師的很多工作是保證保險公司長期良好經(jīng)營的基礎，其收入水平可以看作是合理地反映了市場的認可、自身所肩負的重任和為此所做的付出。
　　有志于加入這一行，并成為佼佼者的話，我認為應該具備三方面素質：一是專業(yè)知識，通過不斷學習和更新知識、培養(yǎng)能力、積累經(jīng)驗，完善和提高自己，這是精算師最根本的責任，也是其職業(yè)價值的核心體現(xiàn);二是職業(yè)誠信，無論是對受雇的保險公司，還是對客戶、監(jiān)管機構，都要做到基于精算判斷的公平和公正;三是溝通能力，精算師經(jīng)常需要向不同的對象解釋和說明一些復雜的精算工作和結果，良好的溝通能力不可或缺。
　　個人的職業(yè)發(fā)展離不開整個行業(yè)，乃至整個經(jīng)濟社會發(fā)展的大背景。我認為，要進一步提高國人對保險的認知度和接受度，還是應該從提升他們對自身保險需求的認識出發(fā)。另一方面，壽險業(yè)在提供長期死亡和疾病風險保障以及長期儲蓄收益保證方面有著得天獨厚的優(yōu)勢，保險公司應當著重挖掘客戶的保障需求，而不是單純地與其他金融產品爭短期投資收益率。友邦在過去幾年著重推廣保障型產品并取得不錯的成績。在未來，保障市場的細分和需求的挖掘仍將是公司重要的策略之一。
　　小編寄語：所謂沒有時間，是因為沒有很好地利用它。

 

 
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