招商銀行成都分行2024年社會招聘公告
　　私鉆客戶經(jīng)理-社招零售金融類
　　基礎(chǔ)信息
　　所屬機構(gòu)：成都分行
　　工作地點：成都市
　　截止時間：2024-02-02
　　崗位職責(zé)
　?。?）以“螺旋提升四步工作法”為基礎(chǔ)，為客戶提供專業(yè)化的私人銀行服務(wù)；
　?。?）負責(zé)開拓私人銀行或鉆石理財級別客戶，提升潛力客戶和客戶總資產(chǎn)；
　?。?）負責(zé)維護與經(jīng)營現(xiàn)有客戶，減少客戶流失；
　?。?）負責(zé)了解客戶個性化產(chǎn)品和服務(wù)需求并達成目標(biāo)；
　?。?）根據(jù)客戶需求，在投資顧問的協(xié)助下為客戶出具個性化投資建議書，并執(zhí)行資產(chǎn)配置；
　?。?）協(xié)同專家團隊為客戶提供家族傳承、資產(chǎn)管理、復(fù)雜融資方案規(guī)劃與執(zhí)行的服務(wù)。
　　崗位要求
　?。?）學(xué)歷：大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷；
　　（2）工作經(jīng)驗：具備三年（含）以上財富類崗位工作經(jīng)驗；
　?。?）資質(zhì)要求：具備基金銷售資格。持有AFP、CFP等相關(guān)專業(yè)資格者優(yōu)先。
　　貴賓客戶經(jīng)理-社招零售金融類
　　基礎(chǔ)信息
　　所屬機構(gòu)：成都分行
　　工作地點：成都市
　　截止時間：2024-02-02
　　崗位職責(zé)
　?。?）負責(zé)開拓和維護金葵花客戶，了解并挖掘客戶需求，為其提供我行業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的全方位金融服務(wù)；
　　（2）負責(zé)金葵花客戶的經(jīng)營工作，做好優(yōu)質(zhì)客戶的向上輸送；
　?。?）借助專業(yè)化的理財服務(wù)，為中高端客戶做好資產(chǎn)配置、財富管理；
　?。?）完成考核期內(nèi)零售銀行相關(guān)的業(yè)務(wù)指標(biāo)。
　　崗位要求
　?。?）學(xué)歷：大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷；
　　（2）從業(yè)經(jīng)驗：具備兩年（含）以上財富類崗位工作經(jīng)驗；
　　（3）專業(yè)能力：獲得基金從業(yè)資格、AFP、CFP等理財專業(yè)證照者優(yōu)先。
　　零售市場經(jīng)理-社招零售金融類
　　基礎(chǔ)信息
　　所屬機構(gòu)：成都分行
　　工作地點：成都市
　　截止時間：2024-02-02
　　崗位職責(zé)
　?。?）負責(zé)所在網(wǎng)點新增代發(fā)企業(yè)拓展、存量代發(fā)企業(yè)經(jīng)營及維護工作，做好代發(fā)企業(yè)關(guān)鍵人維護，組織策劃重點代發(fā)企業(yè)維護經(jīng)營服務(wù)工作；
　　（2）負責(zé)所在網(wǎng)點場景拓展工作，包括但不限于批量項目獲客、實施“四進”渠道客戶拓展和品牌宣傳類營銷活動開展；
　?。?）負責(zé)所在網(wǎng)點零售外拓指標(biāo)統(tǒng)籌及推動工作，做好業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)介及交叉銷售。
　　崗位要求
　?。?）學(xué)歷：大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷；
　　（2）工作經(jīng)驗：具備一年及以上金融行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗；
　　（3）能力要求：具有較強的市場明銳度和市場開拓能力；具有較強的客戶溝通能力和吃苦耐勞精神；具備高度的責(zé)任心，持續(xù)學(xué)習(xí)和團隊協(xié)作能力。
　　零售信貸客戶經(jīng)理-社招零售金融類
　　基礎(chǔ)信息
　　所屬機構(gòu)：成都分行
　　工作地點：成都市
　　截止時間：2024-02-02
　　崗位職責(zé)
　?。?）負責(zé)客戶的業(yè)務(wù)受理、盡職調(diào)查和業(yè)務(wù)開拓工作，拓展客戶群體；
　?。?）負責(zé)客戶申請資料的真實性、完整性、合規(guī)性；
　?。?）負責(zé)對客戶進行交叉銷售，提升客戶對我行的粘度；
　?。?）負責(zé)樓盤開發(fā)商的維護；
　?。?）配合團隊長完成業(yè)績指標(biāo)和風(fēng)險指標(biāo)；
　?。?）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。
　　崗位要求
　?。?）學(xué)歷：大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷；
　?。?）工作經(jīng)驗：具有兩年（含）以上銀行或金融行業(yè)業(yè)務(wù)營銷工作經(jīng)驗優(yōu)先；熟悉本地區(qū)普惠金融政策；
　?。?）能力：具有較強的市場開拓能力、嚴謹?shù)娘L(fēng)險識別能力、合規(guī)經(jīng)營意識，樂觀、積極的思維方式；具備高度的責(zé)任心，較強的溝通影響力、持續(xù)學(xué)習(xí)和團隊協(xié)作能力；具有較強的客戶服務(wù)意識和吃苦耐勞精神；
　?。?）其他要求：遵守職業(yè)道德，無不良行為紀錄。
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