湖南郴州市農(nóng)商銀行系統(tǒng)2024年員工招聘開始報(bào)名了，此次招聘按照發(fā)布公告、網(wǎng)上報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、錄用等程序進(jìn)行。各農(nóng)商銀行按招聘計(jì)劃分別劃線、分別錄取。具體流程解析如下：
（一）發(fā)布公告。統(tǒng)一在第三方專業(yè)機(jī)構(gòu)智聯(lián)招聘官網(wǎng)https://www.zhaopin.com/changzhutan/、各農(nóng)商銀行微信公眾號(hào)發(fā)布招聘公告。
?。ǘ┚W(wǎng)上報(bào)名。本次統(tǒng)一采取網(wǎng)上報(bào)名審核方式，不進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名審核。
網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間：2023年12月19日至2024年1月1日17:00
資格審核時(shí)間：2023年12月19日至2024年1月2日17:00
郴州、資興、安仁、永興、桂陽、嘉禾、臨武、宜章、汝城、桂東10家農(nóng)商銀行同一天考試，考生只能選擇1家農(nóng)商銀行報(bào)名，且只能報(bào)1個(gè)崗位，不得多頭報(bào)考。
考生必須如實(shí)填寫個(gè)人信息，上傳本人近期證件照（免冠1寸正面電子照片，要求：295×413像素，藍(lán)底證件照，jpg格式，20KB以下）、身份證（正反面）、畢業(yè)證、學(xué)位證及學(xué)歷認(rèn)證等有關(guān)材料。國(guó)（境）內(nèi)學(xué)歷應(yīng)屆生需上傳“教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告”（有效期內(nèi)）、國(guó)（境）內(nèi)學(xué)歷往屆生需上傳“教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表”、國(guó)（境）外學(xué)歷應(yīng)屆生需上傳學(xué)校出具的在校證明、國(guó)（境）外學(xué)歷往屆生需上傳教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的“國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書”。畢業(yè)院校名稱必須與畢業(yè)證書上的院校全稱保持一致，有工作經(jīng)歷人員必須如實(shí)、詳細(xì)填寫工作經(jīng)歷。
（三）資格審查。根據(jù)考生提交的基本信息和上傳的有關(guān)資料進(jìn)行資格審查，擇優(yōu)甄選確定筆試人選?？忌傻卿浀谌秸衅钙脚_(tái)查詢資格審查結(jié)果。資格審查貫穿招聘工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘或報(bào)考人員不符合招聘公告明確的招聘條件或提供的材料弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試或錄用資格。
資格審核期間，考生需隨時(shí)關(guān)注審核情況。按照要求填報(bào)信息，對(duì)網(wǎng)上填報(bào)信息的完整性、真實(shí)性和準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)信息填報(bào)正確且資料齊全者方可合格初審?fù)ㄟ^，否則視為初審不通過。未通過資格審查的，不再通知。
（四）筆試。筆試最低開考人數(shù)為5人，開考人數(shù)以通過資格初審人數(shù)統(tǒng)計(jì)，在此基礎(chǔ)上每增加一名招聘計(jì)劃按1:3確定開考比例，達(dá)不到開考比例的可以調(diào)劑、適當(dāng)核減或取消相應(yīng)招聘計(jì)劃。
筆試時(shí)間初定于2024年1月份，具體時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證載明的信息為準(zhǔn)。準(zhǔn)考證鏈接以短信形式發(fā)送給通過資格審核的考生，考生需自行下載打印。
筆試設(shè)置合格分?jǐn)?shù)線，未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的報(bào)考人員不能入圍面試。
（五）面試。面試人員區(qū)分崗位按照筆試成績(jī)從高到低依次確定。面試最低開考人數(shù)為3人，開考人數(shù)以參加筆試且成績(jī)有效人數(shù)統(tǒng)計(jì)，以后每增加一名招聘計(jì)劃按不低于1:2確定面試開考比例。達(dá)不到開考比例的，可以核減、取消相應(yīng)崗位招聘計(jì)劃。
面試的具體時(shí)間、地點(diǎn)，招聘工作組將以電話或短信形式另行通知。
（六）體檢。體檢對(duì)象根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例按綜合成績(jī)從高分到低分依次確定人選。綜合成績(jī)按筆試和面試成績(jī)各占50%計(jì)算，出現(xiàn)綜合成績(jī)并列時(shí)，根據(jù)筆試成績(jī)排名優(yōu)先原則入圍。
體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》文件。體檢結(jié)果以體檢醫(yī)院出具的體檢報(bào)告為準(zhǔn)，對(duì)色盲、手指殘缺等明顯不適合銀行業(yè)從業(yè)的情形，界定為體檢不合格,體檢不合格的將不予錄用。體檢過程中若存在不符合招錄要求的，按綜合成績(jī)高低遞補(bǔ)體檢人選。應(yīng)聘或報(bào)考人員對(duì)體檢結(jié)論有疑問的，在接到體檢結(jié)論通知當(dāng)日向報(bào)考農(nóng)商銀行申請(qǐng)復(fù)檢，并按報(bào)考農(nóng)商銀行要求進(jìn)行復(fù)檢，復(fù)檢必須在7日內(nèi)完成。復(fù)檢只進(jìn)行一次，并以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。應(yīng)聘或報(bào)考人員不按規(guī)定要求參加體檢的，視為放棄體檢；在體檢過程中弄虛作假或者故意隱瞞過往疾病史的，按取消錄用資格處理。
（七）考察。對(duì)體檢合格人員組織進(jìn)行考察?？疾靸?nèi)容主要包括應(yīng)聘或報(bào)考人員的思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、應(yīng)聘資格條件等方面情況。
報(bào)考人員體檢、考察不合格或自動(dòng)放棄的，農(nóng)商銀行可根據(jù)筆、面試情況等，自主決定是否按照綜合成績(jī)從高至低遞補(bǔ)體檢、考察人選。
（八）公示。根據(jù)筆試、面試、體檢和考察結(jié)果，確定擬聘人員。擬錄用人員名單在第三方招聘平臺(tái)及各農(nóng)商銀行公示并接受社會(huì)監(jiān)督，公示期為5個(gè)工作日。公示期內(nèi)反映的問題經(jīng)查實(shí)影響錄用的，取消其聘用資格。
（九）錄用。各農(nóng)商銀行與新員工簽訂勞動(dòng)合同，對(duì)新員工約定試用期，試用期不超過六個(gè)月。試用期內(nèi)對(duì)新員工進(jìn)行考核。試用期滿考核不合格，或發(fā)現(xiàn)有不符合錄用條件的，取消錄用。
（十）補(bǔ)錄。考生有體檢、考察不合格或自動(dòng)放棄導(dǎo)致招錄計(jì)劃缺額的，可以按實(shí)際缺額人數(shù)補(bǔ)錄。由各農(nóng)商銀行黨委研究自主決定是否進(jìn)行補(bǔ)錄。補(bǔ)錄對(duì)象按綜合成績(jī)從高分到低分依次選取，補(bǔ)錄一般不超過1次。沒有補(bǔ)錄對(duì)象的，取消補(bǔ)錄計(jì)劃。補(bǔ)錄工作最遲在一個(gè)招聘年度內(nèi)結(jié)束，不跨年度。
看完上述內(nèi)容，相信大家已經(jīng)了解本次招聘的具體流程和有關(guān)注意事項(xiàng)。希望能夠幫助大家更好地報(bào)名，有不懂的地方直接在線咨詢！
相關(guān)閱讀
