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2023年杭州銀行社招信息之軟件研發(fā)崗(數(shù)據(jù)治理研發(fā)方向)
 
  所屬單位:總行部室_信息技術(shù)部
 
  工作地點:杭州
 
  招聘人數(shù):若干
 
  職位描述:
 
  1、負責(zé)數(shù)據(jù)管理、數(shù)據(jù)治理相關(guān)系統(tǒng)的需求分析、產(chǎn)品研發(fā)和日常運維;
 
  2、負責(zé)數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理、元數(shù)據(jù)管理、數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)管理、數(shù)據(jù)質(zhì)量管理的需求分析、產(chǎn)品研發(fā)和日常運維;
 
  3、負責(zé)數(shù)據(jù)治理與管理應(yīng)用系統(tǒng)的技術(shù)選型、指導(dǎo)項目開發(fā)實施、解決各類系統(tǒng)問題;
 
  4、參與數(shù)據(jù)治理產(chǎn)品的需求分析,充分理解用戶需求,協(xié)助業(yè)務(wù)作出決策。
 
  任職要求:
 
  1、年齡原則上不超過35周歲,特別優(yōu)秀者可放寬至40周歲,時間計算至招聘發(fā)布之日;
 
  2、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,計算機類、軟件類、信息類、數(shù)學(xué)類等信息技術(shù)相關(guān)專業(yè),具有數(shù)據(jù)治理與管理相關(guān)系統(tǒng)設(shè)計和開發(fā)2年及以上工作經(jīng)驗,取得CDMP、CDGA、CDGP認證優(yōu)先,有銀行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先;
 
  3、負責(zé)或作為項目骨干全程參與過大型軟件項目如:數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理、數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)管理、數(shù)據(jù)質(zhì)量管理、元數(shù)據(jù)管理、數(shù)據(jù)建模平臺、指標(biāo)平臺等系統(tǒng)者優(yōu)先;
 
  4、熟悉銀行相關(guān)應(yīng)用產(chǎn)品需求、流程制度、應(yīng)用架構(gòu);
 
  5、有較強的溝通能力、洞察能力、邏輯思維能力,能積極主動進行項目交流和工作的配合;
 
  6、精通主流平臺技術(shù)框架,具備分布式平臺架構(gòu)規(guī)劃、技術(shù)設(shè)計、過程管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
 
  7、精通一種或多種數(shù)據(jù)庫技術(shù),對Mysql、Oracle和Redis等常用數(shù)據(jù)庫有大型項目實施經(jīng)驗者優(yōu)先;
 
  8、較強的溝通能力和技巧,有清晰的邏輯思維能力,文檔編寫能力,能積極主動進行項目交流和工作的配合;
 
  9、不屬于我行員工招錄回避對象(凡有配偶、直系血親、三代以內(nèi)旁系血親及近姻親在我行及全資子公司工作的均屬于招錄回避對象)。
 
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