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2023年光大銀行社會招聘之總行數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理部-大數(shù)據(jù)技術經(jīng)理崗
 
 
  職位描述:
 
  方向:MPP方向、Hadoop方向、數(shù)據(jù)中臺、智能應用、監(jiān)管方向
 
  崗位職責:
 
  1、負責銀行數(shù)據(jù)倉庫平臺、Hadoop大數(shù)據(jù)平臺、數(shù)據(jù)中臺、智能應用、監(jiān)管報送類系統(tǒng)的需求分析、設計開發(fā)、測試、投產(chǎn)等工作,保證項目質(zhì)量;
 
  2、負責跟蹤銀行MPP、Hadoop、數(shù)據(jù)中臺、智能應用研發(fā)領域新技術研究,以及平臺框架核心代碼的開發(fā)與測試工作;
 
  3、負責銀行數(shù)據(jù)倉庫平臺、Hadoop大數(shù)據(jù)平臺、數(shù)據(jù)中臺、智能應用的框架設計和體系結構優(yōu)化,負責技術方案的討論、制定和審核,保障項目技術方案的合理性和完整性;
 
  4、負責數(shù)據(jù)倉庫平臺、Hadoop大數(shù)據(jù)平臺、數(shù)據(jù)中臺、智能應用的推廣,解決集群運營和數(shù)據(jù)應用支持中的技術難題。
 
  招聘條件:
 
  1、具有良好的政治素質(zhì)和道德品行,堅持黨的領導,擁護國家大政方針;深刻領悟“兩個確立”的決定性意義,增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”;
 
  2、愛崗敬業(yè),認同我行企業(yè)文化,認可我行規(guī)章制度;
 
  3、誠實守信,德才兼?zhèn)?,廉潔自律,身體健康;
 
  4、符合我行核心勝任能力要求,具備與崗位要求相應的任職資格和能力要求;
 
  5、具有較強的風險合規(guī)意識;
 
  6、具備與崗位要求相匹配的學歷、年齡條件;
 
  7、符合我行員工行為管理相關要求,符合我行任職回避相關制度要求,無經(jīng)商辦企業(yè)或在工商企業(yè)兼職的情形;
 
  8、無違法犯罪記錄,無其他不符合我行錄用標準的情形,在招聘階段未處于問責影響期內(nèi),無正在接受組織/原單位審查的情形;
 
  9、大學本科(含)以上學歷,計算機及相關專業(yè),年齡35周歲及以下;
 
  10、具備4年以上數(shù)據(jù)領域相關工作經(jīng)驗;
 
  11、精通SQL、Perl、Shell、Python、Java、Scala等開發(fā)語言;
 
  12、精通大數(shù)據(jù)生態(tài)相關組件(HDFS、HBase、Hive、Spark、Kafka、Flink、ElasticSearch等),具備Hadoop集群維護運營經(jīng)驗;
 
  13、精通MPP數(shù)據(jù)庫(Teradata、Greenplum、華為GaussDB、GBase等),對數(shù)據(jù)敏感,有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、邏輯思維能力和產(chǎn)品執(zhí)行力;
 
  14、精通Spring、SpringBoot、SpringCloud、Redis等主流分布式框架和開源技術,熟悉Docker、Kubernetes等容器技術者優(yōu)先;
 
  15、具備較強的工作責任心和團隊合作意識,抗壓能力強,具有較強分析問題和解決問題的能力,具備良好的協(xié)調(diào)溝通能力;
 
  16、“對參加抗擊疫情一線醫(yī)護人員的配偶或子女”及“退伍軍人”在同等條件下優(yōu)先錄取。
 
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