中信銀行甘肅分行校園招聘詳細情況請見下方公告，關于銀行招聘的更多最新資訊，高頓教育將會為大家持續(xù)更新發(fā)布。
客戶經(jīng)理崗(009099)
職位描述
1.學習和掌握銀行專業(yè)知識、業(yè)務技能，以及風險管理、內控合規(guī)等相關規(guī)章制度;
2.完成分支行下達的經(jīng)營計劃，做好客戶服務，在市場中塑造和提升我行品牌形象。
任職要求
一、招聘對象
1.納入國家統(tǒng)一招生計劃，在校期間為非在職的2023年國內應屆畢業(yè)生(不含委培生和定向生);
2.2022年1月至2023年8月畢業(yè)且初次就業(yè)的海外及港澳臺地區(qū)院校留學歸國學生。
二、基本條件
1.遵紀守法、誠實守信，無違法、違規(guī)、違紀等不良記錄。
2.中國內地、香港特別行政區(qū)、澳門特別行政區(qū)、臺灣地區(qū)生源。
3.具有國家認可的本科及以上學歷，主修經(jīng)濟學、管理學、法學、理學(數(shù)學、統(tǒng)計)、工學(計算機、電子信息、自動化、電氣、機械、儀器)、文學(外語、新聞)等相關專業(yè)。
4.非英語專業(yè)畢業(yè)生一般應通過大學英語四級或同等級別及以上考試。
5.按國家或高校規(guī)定如期畢業(yè)。國內院校應屆生入職時須獲得畢業(yè)證、學位證;海外及港澳臺地區(qū)院校畢業(yè)生入職時須獲得教育部學歷學位認證。
6.具有較強的使命感和責任感，服從組織安排;適應企業(yè)發(fā)展要求，事業(yè)心強，富有工作激情，認同中信銀行價值理念和企業(yè)文化，有志于在中信銀行系統(tǒng)內長期發(fā)展。
7.具有良好的學習和研究分析能力、文字表達能力、組織協(xié)調能力和團隊合作意識。
8.身心健康，能夠承擔一定的工作壓力;身體條件需符合人社部《公務員錄用體檢通用標準(試行)》《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》要求。
9.符合履職回避的有關規(guī)定。
10.其他應具備的條件。
管理培訓生(009087)
職位描述
1.學習和掌握銀行風險管理、內控合規(guī)等相關規(guī)章制度;通過基層歷練、專業(yè)輪崗、跟蹤培養(yǎng)，在資深導師指導下，學習并掌握輪崗單位相關崗位專業(yè)知識、工作技能和工作流程;
2.通過全面業(yè)務學習、前沿課題研究、派出交流鍛煉等方式，增長專業(yè)才干，創(chuàng)造業(yè)務價值，提高綜合能力;
3.完成培養(yǎng)期間輪崗工作、理論學習、實踐研究等各項培養(yǎng)任務。
任職要求
一、招聘對象
1.納入國家統(tǒng)一招生計劃，在校期間為非在職的2023年國內應屆畢業(yè)生(不含委培生和定向生);
2.2022年1月至2023年8月畢業(yè)且初次就業(yè)的海外及港澳臺地區(qū)院校留學歸國學生。
二、基本條件
1.遵紀守法、誠實守信，無違法、違規(guī)、違紀等不良記錄。
2.中國內地、香港特別行政區(qū)、澳門特別行政區(qū)、臺灣地區(qū)生源。
3.具有國家認可的碩士研究生及以上學歷，主修經(jīng)濟學、管理學、法學、理學(數(shù)學、統(tǒng)計)、工學(計算機、電子信息、自動化、電氣、機械、儀器)、文學(外語、新聞)等相關專業(yè)。
4.非英語專業(yè)畢業(yè)生一般應通過大學英語六級或同等級別及以上考試。
5.按國家或高校規(guī)定如期畢業(yè)。國內院校應屆生入職時須獲得畢業(yè)證、學位證;海外及港澳臺地區(qū)院校畢業(yè)生入職時須獲得教育部學歷學位認證。
6.具有較強的使命感和責任感，服從組織安排;適應企業(yè)發(fā)展要求，事業(yè)心強，富有工作激情，認同中信銀行價值理念和企業(yè)文化，有志于在中信銀行系統(tǒng)內長期發(fā)展。
7.具有良好的學習和研究分析能力、文字表達能力、組織協(xié)調能力和團隊合作意識。
8.身心健康，能夠承擔一定的工作壓力;身體條件需符合人社部《公務員錄用體檢通用標準(試行)》《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》要求。
9.符合履職回避的有關規(guī)定。
10.其他應具備的條件。
柜員崗(009100)
職位描述
1.學習和掌握銀行專業(yè)知識、業(yè)務技能，以及風險管理、內控合規(guī)等相關規(guī)章制度;
2.優(yōu)質高效的處理各類柜面業(yè)務，根據(jù)我行文明服務規(guī)范，加強個人服務，及時回應答客戶需求;解決臨柜業(yè)務中遇到的疑難問題，提高客戶滿意度。
任職要求
一、招聘對象
1.納入國家統(tǒng)一招生計劃，在校期間為非在職的2023年國內應屆畢業(yè)生(不含委培生和定向生);
2.2022年1月至2023年8月畢業(yè)且初次就業(yè)的海外及港澳臺地區(qū)院校留學歸國學生。
二、基本條件
1.遵紀守法、誠實守信，無違法、違規(guī)、違紀等不良記錄。
2.中國內地、香港特別行政區(qū)、澳門特別行政區(qū)、臺灣地區(qū)生源。
3.具有國家認可的本科及以上學歷，主修經(jīng)濟學、管理學、法學、理學(數(shù)學、統(tǒng)計)、工學(計算機、電子信息、自動化、電氣、機械、儀器)、文學(外語、新聞)等相關專業(yè)。
4.非英語專業(yè)畢業(yè)生一般應通過大學英語四級或同等級別及以上考試。
5.按國家或高校規(guī)定如期畢業(yè)。國內院校應屆生入職時須獲得畢業(yè)證、學位證;海外及港澳臺地區(qū)院校畢業(yè)生入職時須獲得教育部學歷學位認證。
6.具有較強的使命感和責任感，服從組織安排;適應企業(yè)發(fā)展要求，事業(yè)心強，富有工作激情，認同中信銀行價值理念和企業(yè)文化，有志于在中信銀行系統(tǒng)內長期發(fā)展。
7.具有良好的學習和研究分析能力、文字表達能力、組織協(xié)調能力和團隊合作意識。
8.身心健康，能夠承擔一定的工作壓力;身體條件需符合人社部《公務員錄用體檢通用標準(試行)》《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》要求。
9.符合履職回避的有關規(guī)定。
10.其他應具備的條件。
業(yè)務管理崗(009098)
職位描述
1.學習和掌握銀行風險管理、內控合規(guī)以及規(guī)章制度;
2.學習并掌握相關崗位專業(yè)知識、工作技能和工作流程，根據(jù)管理需要，主要從事組織推動、業(yè)務管理、服務支持、專業(yè)經(jīng)營及管理等相關工作。
任職要求
一、招聘對象
1.納入國家統(tǒng)一招生計劃，在校期間為非在職的2023年國內應屆畢業(yè)生(不含委培生和定向生);
2.2022年1月至2023年8月畢業(yè)且初次就業(yè)的海外及港澳臺地區(qū)院校留學歸國學生。
二、基本條件
1.遵紀守法、誠實守信，無違法、違規(guī)、違紀等不良記錄。
2.中國內地、香港特別行政區(qū)、澳門特別行政區(qū)、臺灣地區(qū)生源。
3.具有國家認可的本科及以上學歷，主修經(jīng)濟學、管理學、法學、理學(數(shù)學、統(tǒng)計)、工學(計算機、電子信息、自動化、電氣、機械、儀器)、文學(外語、新聞)等相關專業(yè)。
4.非英語專業(yè)畢業(yè)生一般應通過大學英語四級或同等級別及以上考試。
5.按國家或高校規(guī)定如期畢業(yè)。國內院校應屆生入職時須獲得畢業(yè)證、學位證;海外及港澳臺地區(qū)院校畢業(yè)生入職時須獲得教育部學歷學位認證。
6.具有較強的使命感和責任感，服從組織安排;適應企業(yè)發(fā)展要求，事業(yè)心強，富有工作激情，認同中信銀行價值理念和企業(yè)文化，有志于在中信銀行系統(tǒng)內長期發(fā)展。
7.具有良好的學習和研究分析能力、文字表達能力、組織協(xié)調能力和團隊合作意識。
8.身心健康，能夠承擔一定的工作壓力;身體條件需符合人社部《公務員錄用體檢通用標準(試行)》《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》要求。
9.符合履職回避的有關規(guī)定。
10.其他應具備的條件。
