2022年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師考試已經(jīng)結(jié)束，考試結(jié)束之后會(huì)公布考試真題，這些真題對(duì)以后想要備考的考生大有益處，并且此次參加考試的考生也可以提前對(duì)答案。2022年中級(jí)經(jīng)濟(jì)師《人力資源》真題答案（11.13上）如下：
【單選】1.養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)行()模式。
A.社會(huì)賬戶與個(gè)人賬戶統(tǒng)籌
B.政府賬戶與個(gè)人賬戶統(tǒng)籌
C.社會(huì)賬戶與集體賬戶統(tǒng)籌
D.政府賬戶與集體賬戶統(tǒng)籌
【參考答案】A
【單選】2.人力資本投資活動(dòng)中，不包括()
A.勞動(dòng)力流動(dòng)
B.培訓(xùn)
C.教育
D.薪酬調(diào)查
【參考答案】D
【單選】3.根據(jù)公平理論，員工將自己在不同組織中的工作和待遇進(jìn)行比較的情況屬于(
A.組織內(nèi)自我比較
.組織外他比
C.組織外自我比較
D.組織內(nèi)他比
【參考答案】C
【單選】4.勞動(dòng)者進(jìn)行勞動(dòng)力供給決策是關(guān)心的是()。
A.名義工資
B.物價(jià)指數(shù)
C.實(shí)際工資
D.貨幣工資
【參考答案】C
【單選】5.交易型領(lǐng)導(dǎo)的特點(diǎn)()。
A.善于做智慧型激勵(lì)
B.善于實(shí)施激勵(lì)
C.經(jīng)常提供獎(jiǎng)勵(lì)
D.體現(xiàn)出個(gè)性化關(guān)懷
【參考答案】C
【單選】6.一些美國(guó)公司將原本沒在本土的客戶呼叫服務(wù)中心遷往印度，這種做法屬于()。
A.離岸經(jīng)營(yíng)
B.培訓(xùn)轉(zhuǎn)崗
C.臨時(shí)用工
D.工作分享
【參考答案】A
【單選】7.矩陣組織形式最有效的適用環(huán)境為()。
A.復(fù)雜/動(dòng)態(tài)的
B.簡(jiǎn)單/靜態(tài)的
C.復(fù)雜/靜態(tài)的
D.簡(jiǎn)單/動(dòng)態(tài)的
【參考答案】A
【單選】8.考察人力資源管理崗位求職者對(duì)勞動(dòng)法律法規(guī)條文掌握程度的甄選測(cè)試是()。
A.一般認(rèn)知能力測(cè)試
B.身體能力測(cè)試
C.心理測(cè)試
D.知識(shí)測(cè)試
【參考答案】D
【多選】9.馬斯洛需要層次模型中的高級(jí)需要包括()。
A.尊重的需要
B.歸屬和愛的需要
C.生理需要
D.自我實(shí)現(xiàn)的需要
E.安全需要
【參考答案】AD
【多選】10.用人單位與勞動(dòng)者發(fā)生爭(zhēng)議，用人單位應(yīng)提供()。
A.社會(huì)保險(xiǎn)繳納情況
B.是否存在勞動(dòng)關(guān)系
C.勞動(dòng)保護(hù)提供情況
D.勞動(dòng)者檔案
E.工資發(fā)放表
【參考答案】ACDE
【單選】11.工資剛性的假設(shè)()
A.盡可能避免降低員工的工資。
B.迅速調(diào)整雇傭數(shù)量。
C.勞動(dòng)者做出流動(dòng)決策時(shí)只考慮工資這一關(guān)鍵因素
D.只接受工資上漲不接受下降
【參考答案】D
【單選】12.制定績(jī)效計(jì)劃時(shí)，在準(zhǔn)備階段收集的信息不包括()
A.員工個(gè)人的薪酬資料。
B.近幾年績(jī)效管理資料。
C.組織最新的戰(zhàn)略管理資料
D.工作分析的相關(guān)資料
【參考答案】A
【單選】13.對(duì)勞動(dòng)仲裁不服的應(yīng)收到仲裁書之日起()日內(nèi)提起訴訟
A.15日
B.30日
C.60日
D.90日
【參考答案】A
【單選】4.不喜歡和人打交道，喜歡有規(guī)則的具體工作的類型屬于()的人格。
A.研究型
B.社會(huì)型
C.現(xiàn)實(shí)型
D.常規(guī)型
【參考答案】C
【單選】15.喜歡冒險(xiǎn)革新精神的有()。
A.學(xué)院型
B.俱樂部型
C.棒球隊(duì)型
D.堡壘型
【參考答案】C
【單選】16.布萊克和默頓的管理方格圖，縱坐標(biāo)代表的是()。
A.關(guān)心人
B.關(guān)心任務(wù)
C.人際關(guān)系
D.工作任務(wù)
【參考答案】A
【單選】17.經(jīng)營(yíng)性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)將人力資源外包出去，應(yīng)當(dāng)自開展業(yè)務(wù)()日備案。
A.20
B.10
C.15
D.5
【參考答案】C
【多選】18.績(jī)效反饋面談的目的()。
A.提高員工的福利水平
B.為下一個(gè)績(jī)效周期工作的展開做好準(zhǔn)備
C.向員工傳遞組織遠(yuǎn)景目標(biāo)
D.向員工反饋績(jī)效考核結(jié)果
E.搞清楚員工績(jī)效不合格原因
【參考答案】BCDE
【多選】19.屬于路徑-目標(biāo)管理類型的是()。
A.參與式
B.指導(dǎo)式
C.支持式
D.魅力型領(lǐng)導(dǎo)
E.成就取向型
【參考答案】ABCE
【多選】20.激勵(lì)作用的內(nèi)容可分為
A.正向激勵(lì)
B.自我激勵(lì)
C.精神激勵(lì)
D.物質(zhì)激勵(lì)
E.負(fù)向激勵(lì)
【參考答案】CD
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