2021年怎么報(bào)考和備考中級人力資源管理經(jīng)濟(jì)師？企業(yè)人力資源管理師是在2020年退出了國家職業(yè)資格目錄的舞臺，不再由其授權(quán)單位認(rèn)定，而是由相關(guān)社會組織或者是用人單位按標(biāo)準(zhǔn)自行評定的。這樣一來，企業(yè)人力資源管理師的含金量就大打折扣了。
中級經(jīng)濟(jì)師人力資源管理
但是同學(xué)們可以選擇報(bào)考經(jīng)濟(jì)師人力資源管理這個(gè)專業(yè)，因?yàn)槿肆Y源管理師是人社部官方認(rèn)證的，并且在用途上有較多的政策支持。

一、關(guān)于報(bào)考

中級人力資源管理經(jīng)濟(jì)師的報(bào)考條件主要是限制了學(xué)歷和工作經(jīng)驗(yàn)，每一個(gè)考試級別的要求也是有區(qū)別的。同學(xué)們還要注意各地區(qū)報(bào)考存在的差別，總而言之就是要多多關(guān)注考試的信息，多多關(guān)注考試政策的變化。
2021年經(jīng)濟(jì)師考試時(shí)間：10月30日至10月31日。
【特別提示】如有考試變動的情況，同學(xué)們還是需要以官方發(fā)布的消息為準(zhǔn)哦！

二、關(guān)于備考

中級人力資源管理經(jīng)濟(jì)師考試科目：《經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識》和《專業(yè)知識和實(shí)務(wù)（人力資源管理）》；
中級人力資源管理經(jīng)濟(jì)師考試題型：以客觀題的形式出現(xiàn)，包含了單項(xiàng)選擇題、多項(xiàng)選擇題、案例分析題；
中級人力資源管理經(jīng)濟(jì)師考試內(nèi)容：人力資源管理（六大模塊）、組織行為學(xué)、人力資源與社會保險(xiǎn)政策、勞動經(jīng)濟(jì)學(xué)。

三、備考建議

（一）準(zhǔn)備資料

備考資料：科目配套的官方用書、練習(xí)題冊或練習(xí)題庫、真題卷?？季硌侯}卷等。

（二）考試用書的學(xué)習(xí)

中級人力資源管理經(jīng)濟(jì)師考試用書的內(nèi)容有很多，所以同學(xué)們在備考的過程中一定要先過一遍考試用書，形成一個(gè)大概的知識框架。而且還要做好知識歸納、邏輯梳理和考點(diǎn)整理。這個(gè)時(shí)候不需要對知識點(diǎn)有很清晰的認(rèn)知和了解，有個(gè)大概的復(fù)習(xí)框架就可以了。

（三）刷題練習(xí)

同學(xué)們在學(xué)習(xí)過后要及時(shí)運(yùn)用所學(xué)的知識，轉(zhuǎn)化為自己的知識儲備。并且配合自己所學(xué)習(xí)的知識點(diǎn)進(jìn)行題目練習(xí)。
中級經(jīng)濟(jì)師人力資源管理

（四）錯(cuò)題復(fù)習(xí)

同學(xué)們要把握好每一道錯(cuò)題，因?yàn)槊恳坏厘e(cuò)題都是可以反映自己知識點(diǎn)薄弱的地方。并且同學(xué)們要及時(shí)建立自己的錯(cuò)題庫，并且仔細(xì)地分析每道題錯(cuò)的原因并逐一擊破。

（五）真題實(shí)戰(zhàn)

刷題很重要，但是真題的實(shí)戰(zhàn)更重要！真題包含的出題規(guī)律還有考點(diǎn)的分布，都是必不可少的復(fù)習(xí)材料。同學(xué)們一定要將往年的真題進(jìn)行反反反復(fù)復(fù)的練習(xí)，并及時(shí)進(jìn)行歸納和總結(jié)。
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