esg是什么崗位,esg證書(shū)發(fā)展前景如何?今天學(xué)姐就來(lái)好好跟大家聊聊這個(gè)話題,一起來(lái)看看吧~
esg是什么崗位
1、ESG,到底是干啥的?
ESG是環(huán)境(Environmental)、社會(huì)(Social)和管治(Governance)的縮寫(xiě),這三個(gè)詞代表了企業(yè)在運(yùn)營(yíng)和管理中需要考慮的關(guān)鍵因素。
ESG的起源可以追溯到20世紀(jì)初?,F(xiàn)在,越來(lái)越多的投資者和企業(yè)開(kāi)始認(rèn)識(shí)到ESG對(duì)于企業(yè)的長(zhǎng)期穩(wěn)健發(fā)展和投資的重要性。
以08年金融危機(jī)事件為例,當(dāng)時(shí)ESG評(píng)分越高的美國(guó)市值前3000的公司,受金融危機(jī)波及程度越低,原因是企業(yè)長(zhǎng)期投資社會(huì)資產(chǎn),得到了投資人的信任。
如果對(duì)企業(yè)的影響你無(wú)法感知,可以看看你身邊的案例。比如你有沒(méi)有發(fā)現(xiàn),雪碧從22年8月1號(hào)開(kāi)始由綠色包裝換成了白色包裝,星巴克自帶杯立減3元,肯德基塑料勺換成了木勺,麥當(dāng)勞不再提供吸管……這些無(wú)數(shù)的細(xì)節(jié)都在提醒你,ESG已經(jīng)成為了各大公司密切關(guān)注的概念。
當(dāng)前,越來(lái)越多的投資者開(kāi)始要求企業(yè)和投資基金在投資決策和運(yùn)營(yíng)中考慮ESG因素,因此金融機(jī)構(gòu)需要開(kāi)設(shè)ESG部門(mén)來(lái)幫助客戶(hù)識(shí)別和管理ESG風(fēng)險(xiǎn),以保證業(yè)務(wù)的長(zhǎng)期穩(wěn)健發(fā)展。近年比較火的碳中和目標(biāo),也是ESG投資中的重要一環(huán)。
根據(jù)麥肯錫對(duì)ESG的預(yù)言,2023年開(kāi)始,各大銀行(投行、商行等)的主要關(guān)注方向都將會(huì)傾向于ESG。
2022年,中金已經(jīng)成立了首個(gè)獨(dú)立的ESG部門(mén),主要負(fù)責(zé)ESG管理體系建設(shè)及ESG風(fēng)險(xiǎn)管理;中信證券在香港招聘ESG分析師崗位,月薪達(dá)20-45K;摩根士丹利、黑石、瑞銀等公司也開(kāi)設(shè)了ESG分析師、ESG投資經(jīng)理、ESG風(fēng)險(xiǎn)管理專(zhuān)員等相關(guān)崗位。
四大也不甘落后,紛紛出手布局ESG業(yè)務(wù)。普華永道計(jì)劃,未來(lái)5年,在ESG領(lǐng)域投資120億美元,主要用于ESG業(yè)務(wù)人員招聘、培訓(xùn)、技術(shù)和交易,此外,還計(jì)劃在全球招聘10萬(wàn)個(gè)ESG業(yè)務(wù)相關(guān)的員工。
安永則特意成立了一家ESG咨詢(xún)公司,計(jì)劃投資一億英鎊,擴(kuò)招1300人;還推出了行業(yè)內(nèi)首個(gè)采用機(jī)器人技術(shù)的ESG管理平臺(tái),助力企業(yè)ESG管理轉(zhuǎn)型。
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2、esg崗位有哪些?
ESG主管:負(fù)責(zé)制定和執(zhí)行企業(yè)的ESG戰(zhàn)略,并確保企業(yè)在環(huán)境、社會(huì)和治理方面做出貢獻(xiàn)。
環(huán)境經(jīng)理:負(fù)責(zé)監(jiān)控和改善企業(yè)的環(huán)境表現(xiàn),包括減少能源消耗和廢物生成,改善空氣質(zhì)量等。
社會(huì)責(zé)任主管:負(fù)責(zé)制定和執(zhí)行企業(yè)的社會(huì)責(zé)任戰(zhàn)略,包括與社區(qū)的合作,員工培訓(xùn)和發(fā)展,以及在供應(yīng)鏈中的人權(quán)保護(hù)。
治理顧問(wèn):負(fù)責(zé)幫助企業(yè)改善其治理結(jié)構(gòu)
3、esg崗位的求職要求是什么?
在對(duì)近60個(gè)ESG在招崗位需求分析后,主要包括以下幾部分技能:
1、學(xué)歷要求:重點(diǎn)院校本科及以上學(xué)歷,具備相關(guān)專(zhuān)業(yè)背景,環(huán)境、金融、法律、經(jīng)管等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先(在大量人才涌入中,學(xué)歷也會(huì)越來(lái)越卷);
2、ESG經(jīng)驗(yàn):有特定行業(yè)的ESG議題與實(shí)踐經(jīng)歷,掌握ESG報(bào)告撰寫(xiě)的能力。
3、溝通與表達(dá)能力:優(yōu)秀的對(duì)內(nèi)外溝通能力,中英文口語(yǔ)和書(shū)面表達(dá)能力。
4、工作經(jīng)驗(yàn):兩年以上ESG領(lǐng)域研究/股票研究/可持續(xù)發(fā)展研究經(jīng)驗(yàn),或咨詢(xún)公司相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。
5、其他能力:良好的數(shù)據(jù)處理能力、邏輯分析能力等,具備團(tuán)隊(duì)合作精神等。