為進一步加強職務犯罪預防工作，頭區(qū)地稅局深入分析稅務部門職務犯罪特點規(guī)律、產生腐敗犯罪的根本性原因，把預防職務犯罪工作與廉政建設結合起來，健全教育預警等三項機制，積極營造“廉為榮、貪為恥”氛圍，防止稅收工作中的腐敗現象發(fā)生。
 
　　一是健全教育預警機制。建立健全教育和誡勉相結合的常態(tài)教育預警體系，結合實際，針對重點時段、重要崗位人員，通過開展警示教育、主題教育、稅收執(zhí)法風險和預防職務犯罪教育，促使稅務干部樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀，切實增強拒腐防變意識和抵御風險能力。
 
　　二是健全風險防控機制。局機關及基層中心所分別建立風險防控領導小組，結合排查、化解納稅人涉稅風險，組織全員認真排查執(zhí)法風險點、廉政風險點，完善風險防控措施，建立風險防控制度，形成相對完備的風險防控資料。
 
　　三是健全督察考評機制。一方面，實施行政權力公開透明運行，對稅務人員執(zhí)法情況進行全程監(jiān)督，防止侵害納稅人利益情況發(fā)生；另一方面，建立預防職務犯罪監(jiān)督網絡，通過函調、走訪、調查問卷、“雙述雙評”等形式，征集稅務人員依法履職、道德誠信、廉潔從稅等方面的信息，發(fā)現苗頭問題及時督促糾正整改。預防職務犯罪考評列入績效管理，考評結果予以公開。
 
　　高頓小編心靈寄語：人生之戰(zhàn)不是取決于誰跑得最快，累了，就休息下吧，何必把自己逼的那么緊呢；人生沒有一帆風順的，都要經歷一些挫折和失敗。挫折和失敗并不可怕。可怕的是因為挫折和失敗而放棄對成功的追求。只有那些把挫折和失敗當動因并能從中學到一些東西的人，才會接近成功。

 

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