按照鄉(xiāng)鎮(zhèn)國(guó)庫(kù)集中支付改革（簡(jiǎn)稱“鄉(xiāng)鎮(zhèn)支付改革”）的部署和要求，遼寧省四分之三的鄉(xiāng)鎮(zhèn)今年底前將實(shí)施支付改革，其余鄉(xiāng)鎮(zhèn)也將在明年全部實(shí)施支付改革。為確保規(guī)范、節(jié)約、有效推進(jìn)鄉(xiāng)級(jí)支付改革，9月11日至12日，省財(cái)政廳在沈陽(yáng)舉辦了鄉(xiāng)級(jí)支付改革業(yè)務(wù)培訓(xùn)班。全省各市、縣（區(qū)）和部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)財(cái)政部門負(fù)責(zé)人及業(yè)務(wù)骨干160余人參加了培訓(xùn)。
　　本次培訓(xùn)是鄉(xiāng)級(jí)支付改革啟動(dòng)以來(lái)的第二次業(yè)務(wù)培訓(xùn)，但與*9次培訓(xùn)大不相同，本次培訓(xùn)不再是改革試點(diǎn)性的業(yè)務(wù)指導(dǎo)，而是操作性極強(qiáng)的崗前培訓(xùn)。為確保培訓(xùn)的實(shí)效性，省財(cái)政廳根據(jù)全省鄉(xiāng)鎮(zhèn)支付改革模式的多樣性，將各地區(qū)劃分成三類，分三期進(jìn)行。培訓(xùn)重點(diǎn)是針對(duì)改革面臨的共性問(wèn)題和難題進(jìn)行答疑解惑，并讓各地區(qū)暢所欲言，對(duì)個(gè)性化的問(wèn)題逐一提出解決意見(jiàn)，確保不讓任何一名參會(huì)人員帶著問(wèn)題回去。培訓(xùn)對(duì)象覆蓋了市、縣、鄉(xiāng)三級(jí)財(cái)政部門，考慮到鄉(xiāng)級(jí)改革涉及部門多，且操作性強(qiáng)，本次培訓(xùn)邀請(qǐng)了各縣區(qū)分管局長(zhǎng)參加，以便做好改革的相關(guān)協(xié)調(diào)工作；同時(shí)將參加培訓(xùn)人員延伸到了前臺(tái)業(yè)務(wù)操作人員，減少因?qū)訉觽鬟_(dá)而產(chǎn)生的工作誤差。會(huì)后，省財(cái)政廳還對(duì)個(gè)別問(wèn)題較大的地區(qū)開(kāi)了“小灶”，幫助該地區(qū)詳細(xì)研究符合本地實(shí)際的改革模式和具體做法，并表示將盡快再次到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行指導(dǎo)，以保證全省各地區(qū)都能按時(shí)完成改革任務(wù)，一個(gè)都不能少。

 

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