關(guān)于cma含金量這兒問題一直都有爭論，一些不了解得人覺得嗎含金量太低，且沒幾個(gè)企業(yè)認(rèn)可，但事實(shí)情況并非如此，要是相信著些不實(shí)的言論，你就等著后悔吧，筆記年在灌流愛是目前財(cái)務(wù)領(lǐng)域一個(gè)比較好的發(fā)展方向，而cma證書是傳統(tǒng)財(cái)務(wù)人員向管理會會計(jì)領(lǐng)域轉(zhuǎn)型的一個(gè)非常不錯(cuò)的選擇，具體可以從下面這細(xì)信息了解。
　　一、Cma含金量太低？
　　作為第一個(gè)被國家正式引進(jìn)的國際化的財(cái)務(wù)管理認(rèn)證，CMA自2009年進(jìn)入中國以來，就被列為國家重點(diǎn)人才培養(yǎng)計(jì)劃。
　　CMA是全球管理會計(jì)第一認(rèn)證，被公認(rèn)為國際財(cái)經(jīng)領(lǐng)域中的黃金標(biāo)準(zhǔn)，素來有“國際財(cái)務(wù)界的MBA”之稱。因CMA是高端財(cái)務(wù)認(rèn)證，備受全球財(cái)務(wù)管理層的認(rèn)可，在招聘市場上，CMA自然成為了招聘財(cái)務(wù)經(jīng)理、財(cái)務(wù)總監(jiān)等高端崗位的優(yōu)先錄用條件，可以說是CFO、CEO的強(qiáng)有力“敲門磚”。2017年會計(jì)從業(yè)資格證書被取消，“財(cái)務(wù)共享”概念提出，自動化財(cái)務(wù)機(jī)器人出現(xiàn)……不少會計(jì)人都陷入了恐慌之中。
　　面對會計(jì)行業(yè)日新月異的變化，社會對會計(jì)從業(yè)人員的要求將越來越高，傳統(tǒng)的核算型人才急需轉(zhuǎn)型，管理會計(jì)已經(jīng)成為社會發(fā)展大勢，其含金量還是非常高的。
　　二、企業(yè)認(rèn)可度不高？
　　CMA注重考生的實(shí)際能力提升，幫助考生從傳統(tǒng)的核算型人才中脫離出來，成為適應(yīng)時(shí)代發(fā)展的高級管理型人才，幫助企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值。
　　CMA證書受到了強(qiáng)生、中興、中國平安、海爾等世界500強(qiáng)企業(yè)的認(rèn)可，擁有CMA證書就表示個(gè)人擁有過硬的財(cái)務(wù)技能和知識儲備，在面試著名企業(yè)時(shí)，可以有效證明自己能力，為面試成功增加砝碼。在未來職業(yè)發(fā)展中，也是有力的證明。
　　上海、深圳、成都、泉州等地都將CMA列為人才緊缺目錄，對CMA持證者給予住房、所得稅減免、人才補(bǔ)貼等相關(guān)福利，借此吸引更多的高端人才流入本地?？梢?，我國管理會計(jì)人才嚴(yán)重匱乏。財(cái)務(wù)行業(yè)是一個(gè)看證的行業(yè)，即使是老會計(jì)也在考證。一些企業(yè)在員工晉升加薪時(shí)，都會有相應(yīng)的證書資質(zhì)要求。CMA證書可以幫助個(gè)人提升自我核心競爭力，在當(dāng)前社會背景下還是很有益處的。
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