坐標魔都，月薪3K，某外貿(mào)公司基層出納……這是Betty畢業(yè)5年后的現(xiàn)狀。
　　而此刻的她正坐在某一家環(huán)境優(yōu)雅的咖啡店里，聽著對面一位帶著黑框眼鏡、略微發(fā)福的中年陌生男子滔滔不覺地講述著他的“成功事跡”。是的，陌生男子，如今已年近30的Betty在父母的逼迫下無可避免地走上了她曾一度鄙夷的“相親之路”。
 
　　曾經(jīng)的她認為：“相親無異于進行合理的‘人口販賣’。需要相親的，往往都是些不思進取、不夠優(yōu)秀的人。”她以為在財會這個領(lǐng)域，她能闖出想要的一片天，卻不曾想，5年過去了，她依舊是職場上那條難以翻身的“咸魚”，殘酷的現(xiàn)實狠狠地扇了她一巴掌。
　　大家的印象中，財會人一直是光鮮亮麗的存在，但事實是，在現(xiàn)如今日益激烈的財會職場中，不乏像Betty這樣，活得庸庸碌碌，升職加薪永遠都差一步，看不到未來的人。如何擺脫職場平凡的“咸魚身份”，走到職場財務(wù)鏈的頂端？有些，你需要銘記于心。
　　1、細微之處見真章
　　還記得《喜劇之王》中，周星馳演的尹天仇，一開始只是個跑龍?zhí)住Ｓ幸淮?，他演個死人，當現(xiàn)場其他人為劇情爭吵不休時，大明星看到只有他還躺在地上一動不動，就問他原因。當時的他說：“作為一個死人，導(dǎo)演沒喊卡之前，我是不能動的。”大明星立即對他另眼相待，并讓他以后跟著她拍戲。
　　其實，財會職場也是一樣，越是細微的地方越能顯示一個人的品質(zhì)。尤其是像財會這樣領(lǐng)域，錯一個小數(shù)點也可能會帶來很大漏洞。想要表現(xiàn)得專業(yè)，首先需要的是對工作的專注，善于把握工作中微乎其微的細節(jié)，才能迎來職場的新轉(zhuǎn)機。
　　2、沒有金剛鉆別攬瓷器活
　　同樣是會計，有人月薪3k，有人卻月薪3w，原因為何，你有想過么？對處于管理高層的會計人來說，他們往往需要具備更多的技能，審計、稅務(wù)、管理，甚至是人際交往方面，都能挑得起大梁。隨著如今日益國際化的發(fā)展形勢，像AICPA持證人這種通曉國際準則的人，才能在財會職場擁有更多的發(fā)展機會。在這樣的情形下，你如果沒一兩張像AICPA、ACCA這樣的國際財會證書，一味停留在傳統(tǒng)做賬會計的人物設(shè)定，其他的什么都不會，那么注定在職場中也只能止步不前了。
　　3、從選項之一，變成“*10”
　　一件事，如果人人都可以做，那么憑什么領(lǐng)導(dǎo)一定要交托給你呢？小時代中，在《M.E》中平凡的林蕭一步步得到器重，很大程度上，正是因為她善于把握機會，完成了很多別人所不能完成的任務(wù)?！洞㏄rada的惡魔》中Miranda讓Andy去找《哈利波特》未出版的手稿，在其他員工眼中，這幾乎是不可能完成的任務(wù)，但Andy最后不僅提前完成了，還把手稿拿到了，還印了三份，裝了封皮，兩份送到雙胞胎手中，一份給Miranda留底。
　　在財會職場中，如果你具備別人所不具備的技能，在涉及稅法知識時，只有你有相關(guān)的知識背景，在談及國際會計準則時，只有你曾在AICPA的學習中涉及過，那么注定，有些職位，非你不可。
　　4、拔高層次，站在公司的角度看問題
　　每逢年底都有不少的財會人抱怨，快被工作累垮了。不少同事在這個時間點跳槽，工作量被平攤到每個人身上，大家的壓力無形中都變大了。剩下的財會人除了接受，沒有其他的選擇。
　　這個時候與其抱怨不休，倒不如拔高層次，換個角度看待問題。對個人而言，你會在這段時間內(nèi)接觸到更多新的知識，從而拓展了自己的知識面。另一方面，你承擔起了更多，在公司中的定位也隨之發(fā)生了改變，對你而言，這何嘗不是一個謀求更好發(fā)展的機會。
　　只有真正進了財會職場的人才知道，財會人的光鮮也僅僅是針對財務(wù)高層而言，想要站到那個位置，不做難以翻身的咸魚，只有不斷努力，要知道職場不是“學習的終結(jié)者”，而是另一個起點。利用空閑時間多像前輩請教，周六周日少幾次約會，報班高頓早早拿下AICPA這類必備的頂尖財會證書，你才能在短時間內(nèi)有更好的發(fā)展。
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