8月14日，成都天府新區(qū)成都直管區(qū)召開發(fā)布會，重磅推出《天府新區(qū)成都直管區(qū)“天府英才計劃”實施辦法》。
你知道嗎？《實施辦法》為ACCA人才帶來重大利好消息！近5年取得ACCA專業(yè)資格證書，且在直管區(qū)注冊的金融機構擔任高級管理職務兩年以上的財會人請注意，如果你在成都天府新區(qū)或準備前往天府新區(qū)工作，你已可申請成為B類高級人才（年齡原則上在55歲以下，每個申報單位限申報1人）。
按照《實施辦法》的相關規(guī)定，高級人才B類可享受80萬元補貼，入戶、住房安居、子女就學、醫(yī)療保健、“天府英才卡”等各項政策中所對應人才層次的服務保障。
不知道ACCA適不適合自己學？戳：ACCA考前評估
目前，成都天府新區(qū)正深度融入“一帶一路”戰(zhàn)略，加速建設全面體現(xiàn)新發(fā)展理念的示范區(qū)，以“自貿區(qū)”建設為契機，全面參與全球化競爭。對于人才，特別是國際化高端人才的渴求更甚于以往，此次成都天府新區(qū)專門設立10億元人才發(fā)展專項資金，獎勵補貼引進的各類人才，資助人才項目，對人才入戶、安居、教育、醫(yī)療全面保障，體現(xiàn)了新區(qū)對于人才的誠意、尊重以及海納百川的襟懷，熱切希望和歡迎海內外人才來新區(qū)共襄發(fā)展盛舉，見證新區(qū)“奇跡”，更成就自我。
人才標準和人才引進認定，更是強烈地反映出成都天府新區(qū)不折不扣貫徹新人才觀，廣納天下英才的氣魄和決心?！秾嵤┺k法》規(guī)定，凡是直管區(qū)引進的國際化高層次人才，通過認定的，不論地域和國籍都可以享受獎勵補貼；短期在新區(qū)工作，只要有貢獻，同樣可以享受獎勵補貼。
《實施辦法》一大特點就是對于人才標準進行了詳細的說明，將人才標準依次分為頂尖、領軍、高級、特優(yōu)、優(yōu)秀、青年人才6大層次，同時又將科技類人才設為A類；金融、管理、會展、文化、藝術、體育等各產業(yè)類設為B類人才；教育、衛(wèi)生、技能等社會服務保障類人才設為C類，對應層次人才除獎勵補貼額度不同外，還享有相應的榮譽地位和綜合保障。
不僅是成都，ACCA人才同樣被列入廣州市高層次金融人才目錄、上海金融領域“十三五”緊缺人才開發(fā)目錄以及深圳市羅湖區(qū)高層次產業(yè)人才“菁英計劃”等。ACCA會員因其國際視野、高端專業(yè)技能和高標準的職業(yè)操守廣受認可。近年來，越來越多的城市將具備ACCA專業(yè)資格的高端財會金融人才納入高端人才發(fā)展計劃。
作為全球最具規(guī)模的國際專業(yè)會計師組織，ACCA于1904年成立于英國，為有志投身財務、金融和管理領域的人士提供國際權威的專業(yè)資格。ACCA會員活躍于企業(yè)、會計師事務所、金融和公共事業(yè)等各個領域，大部分擔任中、高層管理職位，是企業(yè)發(fā)展的中流砥柱。

ACCA這么好！想要更多了解ACCA，戳：ACCA電子教材&相關資料